Auf einen Blick
- Aufgaben: Realisiere spannende Front- und Backend-Projekte für nationale und internationale Kunden.
- Unternehmen: Erfolgreiches Schweizer Unternehmen in der technischen Informatik mit innovativer Kultur.
- Vorteile: Erstklassige Sozialleistungen, flexible Arbeitsmöglichkeiten und zahlreiche Mitarbeitervorteile.
- Weitere Informationen: Investition in deine Weiterbildung durch individuelle Coachings und die Noser Academy.
- Warum dieser Job: Gestalte zukunftsfähige Lösungen und entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Kenntnisse in Web-Technologien, C#, .NET, Java oder NodeJS sowie Teamarbeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Gemeinsam zukunftsfähige Lösungen gestalten. Mit über Ingenieuren und Consultants zählen wir seit Jahren zu den erfolgreichsten Schweizer Unternehmen in der technischen Informatik. Für unsere nationalen und internationalen Kunden entwickeln wir innovative und nachhaltige Lösungen. Unsere Mitarbeitenden sind dabei der Schlüssel zum Erfolg: Sie gestalten und implementieren Lösungen, die den Unterschied machen. Werde Teil einer Unternehmung, die fest in der Schweiz verwurzelt ist und zugleich das globale Tech-Universum prägt.
Aufgaben
- Du realisierst anspruchsvolle Kundenprojekte im Front- und Backend.
- Du analysierst Kundenbedürfnisse, hilfst Anforderungen effektiv umzusetzen, achtest auf Clean Code, eine nachhaltige Architektur und eine sinnvolle Testabdeckung.
- Du unterstützt als Coach oder Enabler weniger erfahrene Mitglieder im Projektteam.
- Du arbeitest in interdisziplinären Teams in der Filiale, im Home Office oder beim Kunden.
Qualifikationen
- Du zeigst Eigenverantwortung, Initiative und hast Freude an Technologie und Teamarbeit.
- Du kennst dich bestens aus in aktuellen Web-Technologien und Frameworks. Angular oder React ist deine erste Wahl.
- Du hast fundierte Kenntnisse in einer Backend Technologie mit C#, .NET, Java oder NodeJS.
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.
Werde einer von uns
Wir pflegen eine wertschätzende Unternehmenskultur, kommunizieren offen und ehrlich miteinander. In die Entwicklung unserer Mitarbeitenden investieren wir rund % unseres Umsatzes. Durch individuelles, zielorientiertes Coaching und unsere Noser Academy unterstützen wir dich bei deiner fachlichen Weiterentwicklung. Darüber hinaus bieten wir zahlreiche Mitarbeitervorteile: erstklassige Sozialleistungen, flexible und mobile Arbeitsmöglichkeiten, Sportaktivitäten, Teamevents, Mitarbeiterrabatte, kostenlose Getränke, frisches Obst und vieles mehr.
Entdecke mehr und gehe den nächsten Schritt. Bewirb dich jetzt unter Angabe deines Wunschstandortes per E-Mail.
Fullstack Front- und Backend Developer (LU/BE/RH/BS) Arbeitgeber: NOSER ENGINEERING
Als führendes Unternehmen in der technischen Informatik bieten wir nicht nur spannende Projekte im Front- und Backend, sondern auch eine wertschätzende Unternehmenskultur, die auf offener Kommunikation und Teamarbeit basiert. Unsere Mitarbeitenden profitieren von umfangreichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch individuelle Coachings und unsere Noser Academy sowie von attraktiven Sozialleistungen und flexiblen Arbeitsmodellen, die eine ausgewogene Work-Life-Balance fördern. Werde Teil eines dynamischen Teams, das innovative Lösungen für nationale und internationale Kunden gestaltet und dabei die Zukunft der Technologie aktiv mitprägt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Fullstack Front- und Backend Developer (LU/BE/RH/BS) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um direkt mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Zeig Interesse an ihren Projekten und frag nach möglichen Möglichkeiten.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Technologien, die sie verwenden. Wenn du schon ein paar coole Ideen hast, wie du ihre Projekte verbessern könntest, bring sie zur Sprache – das zeigt dein Engagement!
✨Tipp Nummer 3
Netzwerken ist alles! Besuche Meetups oder Tech-Events in deiner Nähe. Dort kannst du Gleichgesinnte treffen und vielleicht sogar jemanden, der dir bei deiner Jobsuche helfen kann. Und vergiss nicht, uns auf unserer Website zu besuchen und dich direkt zu bewerben!
✨Tipp Nummer 4
Zeig deine Fähigkeiten! Erstelle ein Portfolio mit deinen besten Projekten oder arbeite an Open-Source-Projekten. Das gibt dir nicht nur praktische Erfahrung, sondern auch etwas, das du potenziellen Arbeitgebern zeigen kannst. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fullstack Front- und Backend Developer (LU/BE/RH/BS) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du dich bewirbst, zeig uns, wer du wirklich bist. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen und erzähl uns von deinen Erfahrungen und Leidenschaften im Bereich Front- und Backend-Entwicklung.
Pass auf die Details auf:Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben fehlerfrei sind. Wir lieben es, wenn alles ordentlich und klar strukturiert ist – das zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst!
Zeig deine technischen Skills:Erwähne konkret, welche Technologien und Frameworks du beherrschst. Ob Angular, React oder Backend-Technologien wie C# oder Java – wir wollen wissen, was du drauf hast!
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei NOSER ENGINEERING vorbereitet
✨Technisches Know-how zeigen
Bereite dich darauf vor, deine Kenntnisse in Web-Technologien und Frameworks wie Angular oder React zu demonstrieren. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deinen bisherigen Projekten zu nennen, um zu zeigen, wie du diese Technologien effektiv eingesetzt hast.
✨Clean Code und Architektur im Fokus
Sei bereit, über Clean Code und nachhaltige Architekturen zu sprechen. Überlege dir, wie du diese Prinzipien in deinen bisherigen Arbeiten angewendet hast und bringe Beispiele mit, die deine Herangehensweise verdeutlichen.
✨Teamarbeit betonen
Da Teamarbeit hier großgeschrieben wird, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams parat haben. Zeige, wie du als Coach oder Enabler für weniger erfahrene Teammitglieder fungiert hast.
✨Sprich die Sprache des Unternehmens
Achte darauf, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch sicher kommunizieren zu können. Übe einige technische Begriffe und Phrasen in beiden Sprachen, um während des Interviews selbstbewusst und kompetent aufzutreten.
