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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Support logistics and administration in safety, accident prevention, and compliance with regulations.
- Arbeitgeber: Join a company that values sustainability, teamwork, and employee well-being.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible working hours, mobile work options, and individual training opportunities.
- Warum dieser Job: Be part of a culture that prioritizes appreciation and offers early responsibility in a supportive environment.
- Gewünschte Qualifikationen: Completed training as a safety specialist and ideally experience in logistics.
- Andere Informationen: Engage in cross-departmental projects and enjoy a friendly, informal atmosphere.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Das Bieten Wir Dir
- Attraktive Angebote für Mitarbeitende
- Betr. Altersvorsorge & Vermögenswirksame Leistungen
- Betr. Gesundheitsmanagement (Hansefit), JobRad, betr. Sozialberatung
- Regelmäßige unternehmensweite Mitarbeitendenbefragungen
- Flexible Arbeitszeiten & mobiles Arbeiten nach Absprache möglich
- Indiv. Fort-/Weiterbildungen (NOSTA Academy)
- Wertschätzung hat bei uns höchste Priorität
- Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Erfolgsversprechender Arbeitsplatz
- Angenehme Gesprächsatmosphäre (Duz-Kultur)
- Nachhaltige Unternehmensentwicklung
- Starker Teamgeist
- Frühe Übernahme von Verantwortung
- Kurze Entscheidungswege
- Aktive Mitwirkung bei bereichsübergreifenden Themen
Das Sind Deine Aufgaben
- Betreuung der Logistik- und Verwaltungsstandorte zu Arbeitssicherheit, Unfallverhütung gemäß DGUV Vorschrift und ASiG
- Kompetente Beratung und Unterstützung der Führungskräfte in allen Fragen des Brand-, Umwelt- und Arbeitsschutzes sowie weiteren Themenfeldern
- Erarbeitung von Gefährdungsbeurteilungen, Betriebsanweisungen, Risikoanalysen und Schutzmaßnahmen gemäß Gefahrstoff- und Arbeitssicherheitsverordnung
- Sicherheitstechnische Überprüfung von Arbeitsverfahren, Arbeitsmitteln und Bearbeitung von Anfragen zur Lagerung von Gefahr- und wassergefährdenden Stoffen
- Planung und Durchführung von Schulungen und Unterweisungen
- Erstellung aller relevanten Dokumente, wie z.B. Berichte und Statistiken
- Bearbeitung des Unfallmeldewesens, sowie Zusammenarbeit mit Behörden und Berufsgenossenschaften
- Unterstützung der Abteilung Technik sowie im BEM-Prozess als Betrieblicher Fallmanager (m/w/d)
- Beschaffung von techn. Arbeitsmitteln, Arbeitskleidung und Persönlicher Schutzausrüstung
Das Wünschen Wir Uns
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft (m/w/d) für Arbeitssicherheit der BGHW & VBG, sowie idealerweise fundierte Berufserfahrung in einem logistischen Unternehmen
- Unternehmerisches Denken und Handeln, sowie hohe Service- sowie Kundenorientierung
- Hohe Leistungsbereitschaft, Flexibilität und Kommunikationsstärke
- Gutes Planungs- und Koordinationsvermögen
- Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen sowie eine sichere Ausdrucksweise auf Englisch in Wort und Schrift
#J-18808-Ljbffr
Fachkraft (m/w/d) für Arbeitssicherheit Arbeitgeber: NOSTA Group – Logistics to the point
Kontaktperson:
NOSTA Group – Logistics to the point HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachkraft (m/w/d) für Arbeitssicherheit
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich Arbeitssicherheit. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bringe eigene Ideen ein, wie du zur Verbesserung der Sicherheitsstandards beitragen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du typische Fragen zu Arbeitssicherheit und Unfallverhütung recherchierst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kompetenzen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Unternehmenskultur von StudySmarter. Informiere dich über unsere Werte und wie du diese in deiner Rolle als Fachkraft für Arbeitssicherheit umsetzen kannst. Das zeigt, dass du gut ins Team passt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachkraft (m/w/d) für Arbeitssicherheit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Webseite an, um mehr über deren Werte, Kultur und aktuelle Projekte zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen in der Arbeitssicherheit und deine Kenntnisse in den relevanten Vorschriften.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für die Position geeignet bist. Gehe auf deine Ausbildung und Berufserfahrung ein und zeige, wie du zur Sicherheit und zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von jemandem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte besonders auf die Ausdrucksweise und die Verwendung von Fachterminologie, die in der Stellenbeschreibung erwähnt wird.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei NOSTA Group – Logistics to the point vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Arbeitssicherheit und wie du mit verschiedenen Gefahren umgehst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kompetenzen unter Beweis stellen.
✨Zeige dein Verständnis für die Vorschriften
Stelle sicher, dass du die relevanten Vorschriften wie die DGUV Vorschrift und das ASiG gut verstehst. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in der Praxis anwendest und welche Maßnahmen du zur Unfallverhütung ergreifen würdest.
✨Hebe deine Kommunikationsfähigkeiten hervor
Da die Rolle viel Beratung und Unterstützung erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsstärke zu betonen. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit Führungskräften oder Teams kommuniziert hast, um Sicherheitsstandards zu verbessern.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Duz-Kultur und den Teamgeist im Unternehmen zu erfahren. Zeige Interesse an der Arbeitsatmosphäre und wie du dich in das bestehende Team einfügen kannst.
