Notariatsangestellte / Notariatsangestellter 60 - 100%
Notariatsangestellte / Notariatsangestellter 60 - 100%

Notariatsangestellte / Notariatsangestellter 60 - 100%

Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Selbständige Vorbereitung und Bearbeitung von notariellen Urkunden sowie Kundenkontakt.
  • Arbeitgeber: NotaBern, ein engagiertes Notariats-Team in Bern-Bümpliz.
  • Mitarbeitervorteile: Moderne Arbeitsbedingungen, Homeoffice-Möglichkeiten und Weiterbildung.
  • Andere Informationen: Freue dich auf abwechslungsreiche Aufgaben und ein motiviertes Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte die digitale Transformation im Notariat und arbeite in einem empathischen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Notariatslehre oder relevante Erfahrung und Kommunikationsstärke.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Wir suchen dich, per 1. Juli 2026 oder nach Vereinbarung:

Notariatsangestellte / Notariatsangestellter (60 - 100 %) in Bern

Wer wir sind

NotaBern ist ein eingespieltes Notariats-Team in Bern-Bümpliz, das gerne gemeinsam anpackt und unsere Kunden in notariellen Angelegenheiten kompetent, empathisch und effizient berät und begleitet.

Was du bei uns machst

  • selbständige Vorbereitung und Bearbeitung von notariellen Urkunden
  • direkter Kontakt mit Kunden, Banken, Amtsstellen usw.
  • selbständige Dossierführung sowie administrative Kanzleiaufgaben
  • deine Stärken ins Team einbringen

Was du mitbringst

  • abgeschlossene Notariatslehre oder Erfahrung in der Branche (Notariat, Grundbuchamt, Regierungsstatthalteramt oder Handelsregisteramt)
  • stilsichere mündliche und schriftliche Ausdrucksweise in der deutschen Sprache
  • Freude an Kommunikation, Organisation, sorgfältiger Arbeit und digitaler Transformation
  • Teamgeist, Humor und die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen

Was dich bei uns erwartet

  • moderne Infrastruktur und Arbeitsbedingungen (Möglichkeit zu Homeoffice)
  • abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Arbeit
  • ein motiviertes, engagiertes und empathisches Team
  • Möglichkeit zur Weiterbildung (Fachausweislehrgang für Notariatsangestellte o.Ä.)

Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!

Bei Fragen meldest du dich direkt unter bei Christina oder Maurhofer.

Erfahre mehr über uns unter jid2b6b7aea jit0518a jiy26a

Notariatsangestellte / Notariatsangestellter 60 - 100% Arbeitgeber: NotaBern AG

NotaBern ist ein hervorragender Arbeitgeber, der ein modernes Arbeitsumfeld in Bern-Bümpliz bietet, wo Teamarbeit und Empathie großgeschrieben werden. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum Homeoffice und einem engagierten Team fördern wir nicht nur die berufliche Weiterbildung, sondern auch eine positive Work-Life-Balance. Bei uns hast du die Chance, deine Stärken einzubringen und in einem abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Job zu wachsen.
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Kontaktperson:

NotaBern AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Notariatsangestellte / Notariatsangestellter 60 - 100%

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Notariatsangestellte interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt mit dem Team aufzunehmen. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse!

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits im Notariat arbeiten oder dort gearbeitet haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über NotaBern und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Stärken am besten präsentieren kannst. Zeig, dass du ein Teamplayer bist und bereit, Verantwortung zu übernehmen.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die digitale Transformation zu betonen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Notariatsangestellte / Notariatsangestellter 60 - 100%

Notariatslehre
Erfahrung im Notariat
Dossierführung
Kundenkommunikation
Administrative Fähigkeiten
Organisationstalent
Sorgfalt
Digitale Transformation
Mündliche Ausdrucksweise
Schriftliche Ausdrucksweise
Teamgeist
Verantwortungsbewusstsein
Humor

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.

Mach es klar und präzise: Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und achte darauf, dass wir schnell verstehen, was du kannst und was du mitbringst.

Betone deine Erfahrungen: Wenn du bereits Erfahrung im Notariat oder verwandten Bereichen hast, dann hebe das hervor! Zeig uns, wie deine Fähigkeiten zu unserem Team passen.

Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei NotaBern AG vorbereitest

Informiere dich über das Notariat

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gut über die Aufgaben und Herausforderungen im Notariat informieren. Schau dir die aktuellen Trends in der Branche an und überlege, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten in diesem Kontext einbringen kannst.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Kommunikation, Organisation und Teamarbeit zeigen. Diese Geschichten helfen dir, deine Eignung für die Position als Notariatsangestellte/r zu verdeutlichen.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung, die dir wichtig sind.

Sei du selbst

Versuche, während des Interviews authentisch zu sein. Zeige deinen Humor und deine Persönlichkeit, denn das Team sucht jemanden, der gut ins bestehende Team passt. Ein offenes und freundliches Auftreten kann einen positiven Eindruck hinterlassen.

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