Sachbearbeiter (m/w/d) im Personalwesen

Sachbearbeiter (m/w/d) im Personalwesen

Vollzeit 36000 - 44000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze unser Team im Personalwesen mit spannenden administrativen Aufgaben.
  • Unternehmen: Familienunternehmen mit einem positiven Arbeitsumfeld in Pogeez.
  • Vorteile: Unbefristeter Vertrag, attraktive Sonderzahlungen und flexible Homeoffice-Möglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Arbeite in einem familienfreundlichen Schichtsystem von Montag bis Freitag.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zufriedenheit unserer Mitarbeitenden aktiv mit und arbeite in einem motivierten Team.
  • Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Personalwesen sind wünschenswert.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 44000 € pro Jahr.

Standort: Pogeez ab sofort | Arbeitszeit: Vollzeit

Ihr Einsatz zählt – für zuverlässige Abläufe in unserer Personalabteilung

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum 01.09.2026 einen engagierten Sachbearbeiter im Personalwesen (m/w/d), der mit Verantwortungsbewusstsein, Organisationstalent und einer strukturierten Arbeitsweise unsere Personalabteilung unterstützt.

Welche Aufgaben erwarten Sie?

  • Unterstützung bei der vorbereitenden Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Prüfung von Stundenzetteln und Reisekosten
  • Erstellung und Bearbeitung von Arbeitsverträgen, Abmahnungen, Arbeitszeugnissen und Bescheinigungen
  • Unterstützung im Bewerbermanagement und bei der Fehlzeitenverwaltung
  • Pflege und Verwaltung der Personalakten
  • Allgemeine administrative Aufgaben im Personalwesen

Ihre Vorteile bei uns:

  • Ein verantwortungsvoller, abwechslungsreicher Arbeitsplatz mit Blick ins Grüne und vielseitige Möglichkeiten für die Mittagspause an der frischen Luft
  • Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis für Ihre Planungssicherheit
  • Attraktive Sonderzahlungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld
  • Ein motiviertes Team erwartet Sie
  • Moderne Arbeitsmittel und eine gründliche Einarbeitung
  • Möglichkeit zum Homeoffice nach Absprache

Was wünschen wir uns von Ihnen?

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, verwaltungsbezogene Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Berufserfahrung im Personalwesen, idealerweise mit Kenntnissen in der vorbereitenden Lohnbuchhaltung
  • Gute Kenntnisse in den Microsoft-Office-Anwendungen, insbesondere Excel, Erfahrung im Umgang mit DATEV wünschenswert
  • Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise sowie eine schnelle Auffassungsgabe
  • Diskretion und Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit vertraulichen Personaldaten
  • Kommunikationsstärke, Organisationstalent und Freude an administrativen Aufgaben
  • Offenheit für den flexiblen Arbeitseinsatz in einem geregelten Schichtsystem – unsere Schichten liegen ausschließlich im familienfreundlichen Zeitraum montags bis freitags zwischen 7:30 und 18:00 Uhr

Die Notarzt-Börse ist ein mittelständisches Familienunternehmen mit Sitz in Pogeez in Schleswig-Holstein. Mit Ihrer zuverlässigen und wertschätzenden Arbeit im Personalwesen leisten Sie einen wichtigen Beitrag zur Zufriedenheit unserer Mitarbeitenden und zu einem positiven Arbeitsumfeld.

Haben wir Sie für diese spannende Aufgabe begeistert? Dann senden Sie bitte Ihre Bewerbung inklusive Lebenslauf an: personal@notarzt-boerse.de.

Für telefonische Rückfragen steht Ihnen unsere Personalabteilung gerne unter der Rufnummer 04541 801800 zur Verfügung.

Wir freuen uns darauf, Sie bald in unserem Team willkommen zu heißen!

Sachbearbeiter (m/w/d) im Personalwesen Arbeitgeber: Notarztbörse Dr. med. Andre Kröncke

Die Notarztbörse Dr. med. Andre Kröncke bietet Ihnen als Facharzt/-ärztin in Neumünster ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, Ihre suchtmedizinische Expertise gezielt auszubauen. Mit unbefristeten Arbeitsverträgen, flachen Hierarchien und einem engagierten Team fördern wir Ihre berufliche Entwicklung und bieten Ihnen eine strukturierte Einarbeitung sowie vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten. Genießen Sie die Vorteile einer familienfreundlichen Praxis ohne Schicht- oder Nachtdienste und gestalten Sie aktiv die medizinische Versorgung unserer Patient:innen mit.

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Kontaktdaten:

Notarztbörse Dr. med. Andre Kröncke Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Sachbearbeiter (m/w/d) im Personalwesen erhalten könntest

Trete lokalen HR-Events bei

Schau dir lokale Veranstaltungen und Messen zum Thema Personalmanagement an. Dort kannst du direkt mit Arbeitgebern und anderen Fachleuten ins Gespräch kommen und ein echtes Netzwerk aufbauen.

Nutze LinkedIn strategisch

Optimiere dein LinkedIn-Profil für Personalmanagement, indem du relevante Gruppen und Foren beitrittst. Engagiere dich in Diskussionen und poste Inhalte, die deine Expertise zeigen – das macht auf Notarztbörse Dr. med. Andre Kröncke aufmerksam!

Sprich mit Karriereberatern deiner Hochschule

Wenn du frisch von der Uni bist, nutze die Karrieredienste deiner Hochschule. Sie haben oft Kontakte zu Firmen und können dir helfen, ein paar Türen zu öffnen.

Wende dich an Recruiter

Viele Unternehmen, auch Notarztbörse Dr. med. Andre Kröncke, arbeiten mit Recruitern zusammen. Such dir Spezialisten für Personalmanagement und teile ihnen deine Karriereziele mit – sie haben oft Zugriff auf Positionen, die sonst nicht ausgeschrieben sind.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sachbearbeiter (m/w/d) im Personalwesen mit Bravour zu bestehen

Verantwortungsbewusstsein
Organisationstalent
Strukturierte Arbeitsweise
Vorbereitende Lohn- und Gehaltsabrechnung
Prüfung von Stundenzetteln
Erstellung von Arbeitsverträgen
Bewerbermanagement

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Heb deinen Lebenslauf hervor!:Im Personalmanagement ist es wichtig, dass dein Lebenslauf nicht nur deine beruflichen Stationen aufzeigt, sondern auch deine Kenntnisse in den Bereichen Personalentwicklung und -management. Sei konkret, wenn du über deine Erfahrungen sprichst, zum Beispiel durch die Nennung von Projekten oder Initiativen, an denen du beteiligt warst.

Zeig deine Soft Skills!:Im Personalmanagement zählen Soft Skills oft mehr als Fachwissen. In deinem Anschreiben solltest du Beispiele einfügen, die deine Kommunikationsfähigkeiten, deine Teamarbeit und deine Konfliktlösungsfähigkeiten zeigen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit solche Fähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast.

Motivation auf den Punkt bringen!:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Motivation für die Position bei Notarztbörse Dr. med. Andre Kröncke klar darzulegen. Erkläre, warum du gerade in diesem Unternehmen arbeiten möchtest und welche Entwicklungsmöglichkeiten du dir erhoffst. Das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast und wirklich bei uns mitwirken möchtest.

Vergiss nicht, deine Erfolge zu quantifizieren!:In deiner Bewerbung kannst du durch Zahlen und Daten deine Erfolge unterstreichen. Zum Beispiel, wenn du durch ein neues Onboarding-Programm die Fluktuation um 20% gesenkt hast. Solche quantifizierbaren Erfolge sind im Personalmanagement besonders wertvoll und machen dich zu einem gefragten Kandidaten!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Notarztbörse Dr. med. Andre Kröncke vorbereitet

Sei bereit für Verhaltensfragen

Im Personalmanagement geht's oft um zwischenmenschliche Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, wie du in spezifischen Situationen reagiert hast oder reagieren würdest. Denk an Beispiele, wo du Konflikte gelöst oder Teams motiviert hast!

Kenntnis aktueller HR-Tools

Stelle sicher, dass du dich mit den neuesten HR-Tools und Software-Anwendungen auskennst, die im Personalmanagement häufig verwendet werden. Sei bereit, konkret zu erläutern, wie du diese in der Vergangenheit genutzt hast oder für welche du dich interessiert hast!

Motivation und Lernbereitschaft zeigen

Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wird von dir erwartet, dass du langfristige Ziele und Ambitionen hast. Sprich darüber, was dich an dieser Position reizt und wie du dich weiterentwickeln möchtest. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation!

Frag nach der Unternehmenskultur

Eine passende Unternehmenskultur ist im Personalmanagement entscheidend. Stelle Fragen dazu, wie Notarztbörse Dr. med. Andre Kröncke die Mitarbeiterzufriedenheit fördert und welche Werte im Team wichtig sind. Das zeigt dein Interesse und kann dir helfen zu erkennen, ob die Firma zu dir passt!