Solicitor - Level 1

Dies ist eine seltene Gelegenheit, sich von rein kommerziellen Aspekten abzuwenden und stattdessen bedeutende juristische Arbeit zu leisten, die Nottingham und seinen Gemeinschaften direkt zugutekommt. Bei der Stadtverwaltung Nottingham wird Ihre Arbeit dazu beitragen, Wohnraum, Regenerationsprojekte und langfristige Stadtentwicklung zu realisieren, wodurch Sie einen sichtbaren Unterschied an dem Ort machen, an dem Sie leben und arbeiten. Wenn Sie nach Sinn, Balance und Einfluss suchen, bietet diese Rolle all dies.

Sie werden Teil unseres geschäftigen und kollaborativen Teams für Immobilienrecht und Grundbuchwesen, verwalten einen abwechslungsreichen Fallbestand und arbeiten eng mit Kollegen in der gesamten Stadtverwaltung zusammen. Ihre Arbeit umfasst:

• Wohnimmobilienrecht, einschließlich Erwerb und Veräußerung (einschließlich Kaufrecht)
• Gewerbliche Immobilien- und Vermieter- & Mieterangelegenheiten
• Entwicklungs- und Regenerationsprojekte
• Allgemeine Grundstücksangelegenheiten

Sie werden auch eine Schlüsselrolle bei der Unterstützung und Beaufsichtigung von Junior-Kollegen spielen und zur Entwicklung des Teams beitragen.

Qualifikationen

• Qualifizierter Solicitor oder Chartered Legal Executive
• Erfahrung im Bereich Wohnimmobilienrecht
• Erfahrung in gewerblichen Immobilienangelegenheiten, einschließlich Mietverträgen und Erwerbungen
• Fähigkeit, komplexe rechtliche Angelegenheiten eigenständig zu verwalten
• Verständnis des Kontexts der Kommunalverwaltung oder des öffentlichen Sektors (oder übertragbare Erfahrung)

Diese Stelle unterliegt der gesetzlichen Pflicht gemäß Teil 7 des Einwanderungsgesetzes (2016) (Anforderung an die englische Sprache für Beschäftigte im öffentlichen Sektor) und daher ist die Fähigkeit, fließend Englisch zu sprechen, eine wesentliche Voraussetzung für die Rolle.

Bei der Stadtverwaltung Nottingham glauben wir, dass Arbeit das ist, was Sie tun, nicht wo Sie es tun. Wir bieten unterschiedliche Arbeitsarrangements, je nach Rolle, einschließlich hybrider Arbeitsmodelle. Weitere Informationen zu den Arbeitstypen und was diese in Bezug auf Ihre Arbeitsweise und -orte bedeuten, finden Sie auf der Seite für Bewerber.

Die Arbeit für die Stadtverwaltung Nottingham bietet großartige Vorteile. Neben einem wettbewerbsfähigen Gehalt, großem Urlaubsanspruch und Zugang zu einer großzügigen Pensionskasse streben wir danach, eine innovative, inklusive und fortschrittliche Arbeitskultur zu schaffen, in der jeder unterstützt wird, sein Bestes zu geben.

Vorteile

• 26 Tage Jahresurlaub (steigend auf 33 Tage nach 5 Jahren Dienstzeit) + Feiertage mit der Möglichkeit, jährlich zusätzlichen Urlaub zu kaufen
• Zugang zu einer großzügigen, leistungsorientierten Pensionskasse mit 17,9%
• Smart Working - zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance
• Gesundheits- und Wellnessangebote, einschließlich Zugang zu unserem Mitarbeiterunterstützungsprogramm
• Rabattierte Mitgliedschaft in ausgewählten lokalen Sport- und Fitnesszentren, Kinos, Einkaufsmöglichkeiten und vielem mehr!

Die Stadtverwaltung Nottingham setzt sich dafür ein, eine talentierte Belegschaft zu rekrutieren, die die Gemeinschaften widerspiegelt, denen wir dienen. Wir sind ein fairer und inklusiver Arbeitgeber und begrüßen Bewerbungen von Menschen aus allen Hintergründen und mit unterschiedlichen Fähigkeiten. Wir rekrutieren für Vielfalt und schätzen Unterschiede. Wir möchten insbesondere von Ihnen hören, wenn Sie aus ethnischen Minderheiten stammen, sich innerhalb der LGBTQ+-Gemeinschaft identifizieren oder behindert sind - diese Gruppen sind in unserer Belegschaft unterrepräsentiert, und wir möchten unsere lokale Bevölkerung durch unsere Rekrutierungsprozesse besser widerspiegeln. Wir unterstützen flexible Arbeitsarrangements, wo immer möglich, und ermutigen Sie, dies während des Auswahlprozesses mit uns zu besprechen, falls dies für Sie von Interesse ist.