Teamleiter (m/w/d) Montage

Teamleiter (m/w/d) Montage

Mannheim Vollzeit 48000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite unser Montageteam und koordiniere Montageaufträge für optische Messsysteme.
  • Arbeitgeber: Nova, ein globales Unternehmen in der Halbleiterindustrie mit innovativer Unternehmenskultur.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
  • Andere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten in einem internationalen, multidisziplinären Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Halbleitertechnik und führe ein kreatives Team zu innovativen Lösungen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Elektrotechnik und mindestens 3 Jahre Führungserfahrung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.

Nova (NASDAQ: NVMI) ist ein global agierendes Unternehmen und führender Anbieter innovativer Messtechnik- und Prozesskontrolllösungen für die Halbleiterfertigung.

Mit rund 1.600 Mitarbeitenden, drei Forschungs- und Entwicklungszentren sowie 31 Standorten weltweit liefern wir wertvolle Einblicke in die fortschrittlichste Industrie der Welt. Dabei nutzen wir eine Vielzahl technologischer Disziplinen – darunter Physik, Optik, Chemie und Algorithmen –, um Hardware- und Softwarelösungen zu entwickeln, die nahezu jeden modernen Computerchip weltweit vermessen.

Nova blickt bis auf die atomare Ebene, gewinnt einzigartige Erkenntnisse mithilfe dimensionaler, materialbezogener und chemischer Messtechnik und liefert unseren Kunden entscheidungsrelevante Daten. So begegnen wir kritischen Herausforderungen mit differenzierten Lösungen.

Unsere außergewöhnliche, menschenorientierte und innovationsgetriebene Unternehmenskultur sorgt dafür, dass jede einzelne Person bei Nova die Chance hat, echten Einfluss zu nehmen und die Grenzen des technologisch Machbaren neu zu definieren.

Sentronics Metrology GmbH wurde kürzlich von Nova übernommen und ist ein führendes Unternehmen im Bereich hochpräziser Messlösungen für die Halbleiterfertigung. Mit Sitz in Mannheim bringt Sentronics über 25 Jahre Erfahrung in der Entwicklung modernster Metrologiesysteme mit.

Die Integration von Sentronics ist bereits in vollem Gange. Sentronics ist nun ein fester Bestandteil der Nova-Familie und teilt dieselben Werte: Innovation, Qualität und Kundenzufriedenheit. Die Kombination aus Novas globaler Präsenz und der fortschrittlichen Technologie und Fachkompetenz von Sentronics schafft eine einzigartige Plattform für Wachstum und Innovation. Als Teil von Nova wird Sentronics von den spannenden Chancen der sich rasant entwickelnden Halbleiterbranche vollumfänglich profitieren.

Als Teamleiter (m/w/d) Modul-Montage bei Sentronics Metrology (a Nova Company) in Mannheim übernimmst du eine Schlüsselrolle in der Führung unseres Montageteams. Du planst und koordinierst Montageaufträge, stellst höchste Qualitätsstandards sicher und sorgst für eine termingerechte Fertigung unserer optischen Messsysteme.

Dabei arbeitest du eng mit Entwicklung, R&D, Service und Qualitätssicherung zusammen und bist die zentrale Schnittstelle zwischen Technik, Produktion und Projektmanagement. Mit deinem technischen Know-how und deiner Führungskompetenz trägst du maßgeblich zum Erfolg und Wachstum unseres Unternehmens bei.

Wir suchen kreative Köpfe mit hohen Ambitionen, die das scheinbar Unmögliche als Ansporn nehmen und es lieben, in einem globalen, multidisziplinären Team innovative Durchbrüche zu erzielen.

  • Du leitest unser Montageteam fachlich und organisatorisch und bist die zentrale Ansprechperson für technische Fragen
  • Dabei planst du Einsätze und Ressourcen, koordinierst die täglichen Montageaufträge und stellst Termintreue sowie höchste Qualitätsstandards sicher
  • Gemeinsam mit deinem Team verantwortest du die Vormontage, Montage, Installation, Justierung und Kalibrierung optischer, mechanischer und elektrischer Baugruppen sowie die Integration elektrooptischer Komponenten, Sensoren und Kontrolleinheiten in unsere hochpräzisen Messsysteme
  • Du sorgst für die reibungslose Integration von Sensoren, Kontrolleinheiten und weiteren Komponenten in unsere Messsysteme
  • In enger Zusammenarbeit mit Engineering, R&D, Service und Qualitätssicherung löst du technische Herausforderungen schnell und effizient
  • Außerdem förderst du eine offene Kommunikation und trägst zu einer positiven, motivierenden Teamkultur bei
  • Du hast eine abgeschlossene Ausbildung in einem elektrotechnischen Beruf, z. B. als Elektriker, Elektroniker, Mechatroniker sowie mindestens eine abgeschlossene Weiterbildung zum Techniker oder Meister
  • Du verfügst über mindestens 3 Jahre Berufserfahrung und hast bereits Erfahrung in der fachlichen Führung kleiner Teams sowie erste Personalverantwortung gesammelt
  • In einem innovativen High-Tech-Umfeld fühlst du dich wohl und möchtest aktiv mitgestalten
  • Der sichere Umgang mit gängigen PC-Anwendungen und digitalen Tools ist für dich selbstverständlich
  • Zuverlässigkeit, eine strukturierte Herangehensweise und ein hoher Qualitätsanspruch zeichnen dich aus
  • Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits:

Finanzielles Wohlbefinden: Erhalte eine steuerfreie Geldprämie von 100 € pro Monat, die Du flexibel über unsere Rabattplattform und bei Premiumanbietern einlösen kannst. Geburtstagsgeschenke und andere Sachprämien sind ebenfalls enthalten.

Mitarbeiterwohlbefinden: Freu Dich auf unser kostenloses, reichhaltiges Frühstück mit frischem Obst, ein subventioniertes Mittagessen sowie kostenlosen Kaffee, Tee und Wasser. Nimm an Teamevents Firmenveranstaltungen und ehrenamtlichen Aktivitäten teil.

Flexibilität: Profitiere von einem hybriden Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten in Gleitzeit und Möglichkeiten zur mobilen Arbeit. Außerdem kannst Du bis zu 20 Tage pro Jahr remote aus jedem Land in der EU arbeiten.

Jobsicherheit: Arbeite bei einem international führenden Anbieter in der Halbleiterindustrie, der kontinuierlich wächst und langfristig plant.

Rundum versorgt: Egal ob ergonomische Arbeitsplätze, Zuschüsse zur Bildschirmbrille oder die Teilnahme am JobRad-Programm – bei Nova bist Du rundum versorgt.

Berufliche Weiterbildung: Nutze unsere firmeneigene Lernplattform und individuelle Trainingsprogramme, um Dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln.

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Teamleiter (m/w/d) Montage Arbeitgeber: Nova Measuring Instruments

Nova ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Mannheim nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Die innovationsgetriebene Unternehmenskultur fördert Kreativität und Teamarbeit, während die globale Präsenz des Unternehmens spannende Perspektiven in der dynamischen Halbleiterbranche eröffnet. Zudem profitieren Mitarbeiter von einem starken Fokus auf Qualität und Kundenzufriedenheit, was zu einer erfüllenden und sinnstiftenden Tätigkeit führt.
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Kontaktperson:

Nova Measuring Instruments HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Teamleiter (m/w/d) Montage

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten in der Branche. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als wäre es ein wichtiges Projekt. Informiere dich über das Unternehmen, die Branche und die spezifischen Herausforderungen, die du als Teamleiter (m/w/d) Montage angehen würdest.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für innovative Technologien! Wenn du im Gespräch über deine Erfahrungen sprichst, betone, wie du kreative Lösungen für technische Herausforderungen gefunden hast und wie du das Team motivierst.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und Engagement für Nova und Sentronics. Außerdem hast du so die besten Chancen, dass deine Bewerbung schnell gesehen wird.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter (m/w/d) Montage

Führungskompetenz
Montageplanung
Qualitätssicherung
Technisches Know-how
Teamkoordination
Kommunikationsfähigkeiten
Problemlösungsfähigkeiten
Erfahrung in der Halbleiterfertigung
Kenntnisse in optischen Messsystemen
Ressourcenmanagement
PC-Anwendungen und digitale Tools
Strukturierte Herangehensweise
Zuverlässigkeit
Deutschkenntnisse
Englischkenntnisse

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, was dich motiviert und begeistert.

Pass deine Unterlagen an: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe deinen Lebenslauf sowie dein Anschreiben an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu der Rolle als Teamleiter Montage passen!

Mach es klar und prägnant: Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und vermeide unnötigen Fachjargon, damit wir schnell verstehen, warum du die perfekte Wahl für unser Team bist.

Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Nova Measuring Instruments vorbereitest

Verstehe die Unternehmenswerte

Mach dich mit den Werten von Nova und Sentronics vertraut. Überlege dir, wie deine eigenen Werte und Erfahrungen zu ihrer innovationsgetriebenen Kultur passen. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der Mission des Unternehmens.

Bereite technische Fragen vor

Da die Rolle technisches Know-how erfordert, solltest du dich auf mögliche technische Fragen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Montage und Führung unter Beweis stellen. Zeige, dass du Probleme schnell und effizient lösen kannst.

Teamführung betonen

Bereite konkrete Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet hast. Betone, wie du eine positive Teamkultur gefördert und die Kommunikation innerhalb deines Teams verbessert hast. Das ist besonders wichtig, da die Rolle viel mit Teamarbeit zu tun hat.

Fragen zur Zusammenarbeit stellen

Zeige dein Interesse an der interdisziplinären Zusammenarbeit, indem du Fragen stellst. Frage nach der Zusammenarbeit zwischen Montage, R&D und Qualitätssicherung. Das zeigt, dass du die Bedeutung von Teamarbeit verstehst und bereit bist, aktiv zur Integration beizutragen.

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Nova Measuring Instruments
Standort: Mannheim
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