Senior Software Engineer (m/f/d)

Senior Software Engineer (m/f/d)

Mannheim Vollzeit 60000 - 78000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle hochwertige Softwarelösungen für die Halbleiterindustrie mit C# und .NET.
  • Unternehmen: Nova, ein global führendes Unternehmen in der Halbleitertechnologie.
  • Vorteile: Monatlicher Bonus, kostenlose Mahlzeiten, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Karrierechancen und internationalem Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen und habe einen echten Einfluss auf die Technologie von morgen.
  • Qualifikationen: Erfahrung in Softwareentwicklung, insbesondere mit C# und .NET, sowie Teamarbeit.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 78000 € pro Jahr.

Nova (NASDAQ: NVMI) ist ein global tätiges Unternehmen und führender Anbieter innovativer Metrologie- und Prozesskontrolllösungen für die Halbleiterfertigung. Mit rund 1.600 Mitarbeitern, 4 Forschungs- und Entwicklungszentren und 31 Standorten weltweit liefern wir wertvolle Einblicke in die fortschrittlichste Industrie der Welt. Wir nutzen eine Vielzahl technologischer Disziplinen – einschließlich Physik, Optik, Chemie und Algorithmen – um Hardware- und Softwarelösungen zu entwickeln, die praktisch jeden modernen Computerchip der Welt messen. Nova blickt bis auf atomare Ebene hinunter, gewinnt einzigartige Einblicke durch dimensionale, materielle und chemische Metrologie und liefert unseren Kunden umsetzbare Daten. Dies ermöglicht es uns, kritische Herausforderungen mit differenzierten Lösungen anzugehen. Unsere außergewöhnliche, menschenorientierte und innovationsgetriebene Unternehmenskultur stellt sicher, dass jeder Einzelne bei Nova die Möglichkeit hat, einen echten Einfluss auszuüben und die Grenzen des technologisch Möglichen zu erweitern.

Sentronics Metrology GmbH wurde kürzlich von Nova übernommen und ist ein führendes Unternehmen im Bereich hochpräziser Messlösungen für die Halbleiterfertigung. Mit Sitz in Mannheim bringt Sentronics über 25 Jahre Erfahrung in der Entwicklung modernster Metrologiesysteme mit. Die Integration von Sentronics ist bereits gut im Gange. Sentronics ist nun ein fester Bestandteil der Nova-Familie und teilt die gleichen Werte: Innovation, Qualität und Kundenzufriedenheit. Die Kombination von Novas globaler Präsenz und Sentronics' fortschrittlicher Technologie und Expertise schafft eine einzigartige Plattform für Wachstum und Innovation. Als Teil von Nova wird Sentronics voll von den spannenden Möglichkeiten in der sich schnell entwickelnden Halbleiterindustrie profitieren.

Als Senior Software Engineer (m/w/d) bei Sentronics Metrology, einem Unternehmen von Nova, in Mannheim, spielen Sie eine Schlüsselrolle bei der Gestaltung, dem Aufbau und der Wartung hochwertiger verteilter Softwarelösungen für die Halbleiterindustrie. Wir suchen einen erfahrenen Software-Ingenieur mit fundierter Expertise in C# und .NET-Entwicklung, einer Leidenschaft für sauberen Code und testgetriebene Entwicklung sowie einem soliden Verständnis der SOLID-Prinzipien und Software-Designmuster. Neben der praktischen Entwicklung werden Sie andere Entwickler betreuen und unterstützen, während Sie die besten Praktiken im Engineering im Team vorantreiben.

Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung in Englisch ein. Bei Fragen können Sie uns gerne unter talents@novami.com kontaktieren.

  • Entwerfen, Entwickeln, Testen und Warten skalierbarer Softwareanwendungen mit C# und dem .NET-Ökosystem
  • Schreiben von sauberem, wartbarem und gut dokumentiertem Code gemäß den festgelegten Codierungsstandards und Best Practices
  • Anwenden von Test-Driven Development (TDD) und Beitrag zu einer starken Kultur des automatisierten Testens
  • Entwickeln robuster Lösungen mit solidem Verständnis für multithreaded Programmierung, Sperr-/Entsperrmechanismen und Parallelität im .NET-Ökosystem
  • Übersetzen von Geschäftsanforderungen in technische Lösungen in enger Zusammenarbeit mit Produktverantwortlichen, Architekten und funktionsübergreifenden Teams
  • Durchführen von Code-Reviews und Bereitstellung konstruktiven Feedbacks zur Sicherstellung hoher Codequalität und Konsistenz
  • Betreuen und Coachen von Junior- und Mid-Level-Entwicklern, Unterstützung ihres technischen Wachstums und ihrer Entwicklung
  • Identifizieren und Vorantreiben von Verbesserungen in Softwarearchitektur, Leistung, Zuverlässigkeit und Wartbarkeit
  • Fehlerbehebung und Lösung komplexer technischer Probleme über einen verteilten Software-Stack
  • Beitragen zu CI/CD-Praktiken und Unterstützung moderner Softwarebereitstellungsprozesse
  • Fördern von Engineering-Exzellenz, Prinzipien der sauberen Architektur und modernen Entwicklungsmethoden

Voraussetzungen:

  • Abschluss in Informatik, Softwaretechnik, Physik oder verwandten Bereichen
  • Nachgewiesene Erfahrung in der Softwareentwicklung in hardwarebezogenen Entwicklungsumgebungen
  • Ausgezeichnete Kenntnisse in objektorientierter Programmierung, Clean Code-Prinzipien, Test-Driven Development und SOLID-Prinzipien
  • Solides Verständnis von Echtzeitsystemen, Hardwareintegration und Verarbeitung von optischen Sensordaten ist ein großer Vorteil
  • Ausgezeichneter Teamplayer mit starken Kommunikationsfähigkeiten und der Fähigkeit, effektiv in funktionsübergreifenden Teams zusammenzuarbeiten
  • Starker Mitarbeiter mit ausgezeichneten Englischkenntnissen und der Fähigkeit, effektiv in internationalen, funktionsübergreifenden Teams zu arbeiten; Deutschkenntnisse sind von Vorteil

Vorteile:

  • Finanzielle Vorteile: Erhalten Sie einen steuer- und abgabenfreien Geldbonus von 100 € pro Monat, den Sie flexibel über unsere Rabattplattform und bei Premium-Anbietern nutzen können. Geburtstagsgeschenke und andere Sachleistungen sind ebenfalls enthalten.
  • Allgemeines Wohlbefinden: Genießen Sie ein kostenloses, großzügiges Frühstück mit frischem Obst, ein subventioniertes Mittagessen sowie kostenlosen Kaffee, Tee und Wasser. Nehmen Sie an Teamevents, Unternehmensveranstaltungen und Freiwilligenaktivitäten teil.
  • Flexibilität & Freizeit: Profitieren Sie von einer hybriden Arbeitsumgebung mit flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und Gleitzeit. Sie können auch bis zu 20 Tage pro Jahr aus jedem Land in Europa arbeiten.
  • Jobsicherheit: Arbeiten Sie für einen weltweit führenden Anbieter in der Halbleiterindustrie, der kontinuierlich wächst und auf langfristigen Erfolg fokussiert ist.
  • Berufliche Entwicklung: Entwickeln Sie Ihre Fähigkeiten kontinuierlich mit individuellen Schulungsprogrammen und unserer maßgeschneiderten Lernplattform.

Senior Software Engineer (m/f/d) Arbeitgeber: nova

Nova ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine innovative und menschenorientierte Unternehmenskultur pflegt, die es jedem Mitarbeiter ermöglicht, einen echten Einfluss zu haben. Als Head of Product Marketing (m/w/d) bei Sentronics in Mannheim profitieren Sie von einem dynamischen Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf Teamarbeit und persönliche Entwicklung. Die Kombination aus globaler Präsenz und fortschrittlicher Technologie bietet Ihnen einzigartige Chancen, in der schnelllebigen Halbleiterindustrie zu wachsen und innovative Lösungen zu entwickeln.

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Kontaktdaten:

nova Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Senior Software Engineer (m/f/d) erhalten könntest

Engagier dich in Entwickler-Communities!

Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.

Zeig deine Fähigkeiten!

Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei nova anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Senior Software Engineer (m/f/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!

Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!

Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.

Such dir Mentoren und Feedback!

Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei nova vorzubereiten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Software Engineer (m/f/d) mit Bravour zu bestehen

C#
.NET Entwicklung
Clean Code Prinzipien
Test-Driven Development (TDD)
SOLID Prinzipien
Multi-Threaded Programmierung
Software Architektur

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.

Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.

Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.

Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei nova klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei nova vorbereitet

Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges

In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!

Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren

Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.

Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.

Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur

Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.