Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von Wissenschaftlern und entwickle innovative Strategien für die pharmazeutische Industrie.
- Unternehmen: Novartis, ein führendes Unternehmen im Gesundheitswesen mit einem Fokus auf Innovation.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, berufliche Entwicklung und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Engagiertes Team mit vielfältigen Perspektiven und hervorragenden Karrieremöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Medizin und mache einen echten Unterschied im Leben von Patienten.
- Qualifikationen: Doktortitel in relevanten Wissenschaften und mindestens 10 Jahre Erfahrung in der Pharmaindustrie.
WORK ARRANGEMENT: Onsite
LOCATION: Basel, Switzerland
RELOCATION SUPPORT: Diese Rolle basiert in Basel, Schweiz. Novartis kann keine Umzugshilfe anbieten: Bitte bewerben Sie sich nur, wenn Sie erreichbar sind.
Wir suchen einen hochqualifizierten und motivierten Associate Director, um das lokale Extractables Leachables (EL) Specialty-Team zu unterstützen, zur Entwicklung beizutragen und für die Umsetzung von EL-Test- und Bewertungsstrategien in Übereinstimmung mit der globalen EL-Community und der breiteren Organisation innerhalb eines multidisziplinären Projektteams, das biologische Arzneimittel entwickelt, verantwortlich zu sein.
Über die Rolle
Rollenbeschreibung
Als Associate Director im Extractables Leachables (EL) Specialty CH innerhalb der Process Analytical Sciences (PAS) werden Sie Teil eines kleinen Teams von 4+ Mitarbeitern, einschließlich Laborwissenschaftlern, Methoden- und Analytikexperten. Sie sind direkt verantwortlich für das Management der Extractables Leachables-Aktivitäten, die hauptsächlich mit späten Phasen-Assets in Verbindung stehen, mit Fokus auf komplexe und innovative Medikamente (z.B. Antikörper-Oligonukleotid-Konjugate (AOCs), Zell-Gen-Therapie (CGT)). Dies umfasst die Anleitung und Steuerung von Aktivitäten innerhalb von Fach- und funktionsübergreifenden Projektteams, die Gestaltung von Risikoanalysen und analytischen Strategien sowie die Entwicklung von Konzepten in Übereinstimmung mit internen und externen regulatorischen Standards, während Sie Daten- und digitale Initiativen innerhalb des Fachgebiets vorantreiben.
Wesentliche Verantwortlichkeiten
- Fachkundige Unterstützung eines Teams von 4+ Mitarbeitern, einschließlich Laborwissenschaftlern und EL-Experten (z.B. Methoden- oder Analytikexperten im Bereich EL).
- Leitung des Fachteams in Übereinstimmung mit den Geschäftsprioritäten und vereinbarten Strategien in technischen, wissenschaftlichen und projektmanagementbezogenen Angelegenheiten.
- Agieren als Fachexperte (SME) für EL und Leitung relevanter Initiativen innerhalb der breiteren Organisation.
- Einbindung von Stakeholdern und Partnern (z.B. Entwicklung von Wirkstoffen (DS) und Arzneimitteln (DP), Manufacturing Science and Technology (MST), Toxikologen) und Management von Schnittstellen, um Arbeitsabläufe zu erleichtern und Partner zufrieden zu stellen.
- Koordination der End-to-End-Projektunterstützung für relevante EL-Aktivitäten und Sicherstellung der Einreichungsbereitschaft für den dem Team zugewiesenen Projekte.
- Sicherstellung der Einhaltung regulatorischer Anforderungen unter Anwendung der in relevanten Richtlinien beschriebenen Prinzipien, z.B. von der Food and Drug Administration (FDA), International Conference on Harmonization (ICH), United States Pharmacopeia (USP), International Organization for Standardization (ISO).
- Unterstützung der Integration von Daten- und digitalen Tools sowie Künstlicher Intelligenz (AI) in EL-Arbeitsabläufe und Mitwirkung oder Leitung verwandter Initiativen.
Wesentliche Anforderungen
- Universitätsabschluss (vorzugsweise PhD) in Pharmazie, Biotechnologie, Lebenswissenschaften oder einer anderen relevanten Wissenschaftsdisziplin.
- Mindestens 10 Jahre nachweisbare Erfahrung in der pharmazeutischen Industrie.
- Mindestens 5 Jahre in einer Führungsposition mit erfolgreicher Leistung und Erfolgsbilanz in der Führung von Teams.
- Fortgeschrittene Kenntnisse in Extractables Leachables (einschließlich Analytik/Regulierung) sowie biotechnologischer CMC-Entwicklung.
- Starke Führungsfähigkeiten: Nachgewiesene Fähigkeit, ein Team von Wissenschaftlern in einem dynamischen Umfeld zu führen und zu inspirieren, mit einem „Make-it-happen“-Geist.
- Solides Geschäftswissen mit der Fähigkeit, wissenschaftliche und technische Entscheidungen an der Unternehmensstrategie und den Prioritäten auszurichten.
- Exzellente Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten.
- Strategisches Denken, hohe Lernagilität, lösungsorientierte Denkweise.
Engagement für Vielfalt und Inklusion
Novartis verpflichtet sich, eine herausragende, inklusive Arbeitsumgebung und vielfältige Teams aufzubauen, die die Patienten und Gemeinschaften, denen wir dienen, repräsentieren.
Zugänglichkeit und Unterbringung
Novartis verpflichtet sich, mit allen Personen zusammenzuarbeiten und angemessene Unterkünfte anzubieten. Wenn Sie aufgrund einer medizinischen Erkrankung oder Behinderung eine angemessene Unterkunft für einen Teil des Rekrutierungsprozesses benötigen oder detailliertere Informationen über die wesentlichen Funktionen einer Position erhalten möchten, senden Sie bitte eine E-Mail und teilen Sie die Art Ihrer Anfrage sowie Ihre Kontaktdaten mit. Bitte geben Sie die Stellenanforderungsnummer in Ihrer Nachricht an.
Warum Novartis
Menschen mit Krankheiten und ihren Familien zu helfen, erfordert mehr als innovative Wissenschaft. Es braucht eine Gemeinschaft von klugen, leidenschaftlichen Menschen wie Ihnen. Zusammenarbeiten, unterstützen und inspirieren Sie sich gegenseitig. Kombinieren Sie sich, um Durchbrüche zu erzielen, die das Leben der Patienten verändern. Bereit, gemeinsam eine hellere Zukunft zu schaffen?
Vorteile und Belohnungen
Erfahren Sie alles über die Möglichkeiten, wie wir Ihnen helfen, persönlich und beruflich zu gedeihen.
Associate Director, Technical Development Arbeitgeber: Novartis
Novartis ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Basel, Schweiz, eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einer Kultur der Zusammenarbeit ermöglicht das Unternehmen seinen Angestellten, ihre Fähigkeiten im Bereich KI und Technologie strategisch auszubauen. Die flexiblen Arbeitsoptionen und leistungsorientierten Boni machen Novartis zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle, die eine sinnvolle und lohnende Karriere anstreben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Associate Director, Technical Development erhalten könntest
✨Netzwerken über Branchenveranstaltungen
Such nach Konferenzen und Messen in der Biotechnologie, die in der Nähe stattfinden. Diese Events sind eine super Gelegenheit, um direkt mit Leuten von Unternehmen wie Novartis zu quatschen, mehr über deren aktuelle Projekte zu erfahren und deinen ersten Fuß in die Tür zu bekommen.
✨LinkedIn-Gruppen beitreten
Schau dir LinkedIn-Gruppen an, die sich auf Biotechnologie konzentrieren. Hier kannst du Fragen stellen, dich an Diskussionen beteiligen und herausfinden, welche Fähigkeiten gerade gefragt sind. Vielleicht bemerkst du auch, dass jemand von Novartis aktiv ist und du direkt Kontakt aufnehmen kannst.
✨Praktische Erfahrungen durch Nebenprojekte
Nutze deine Freizeit, um an kleinen Projekten oder Forschungsarbeiten in der Biotechnologie zu arbeiten. Das zeigt Initiative und gibt dir nicht nur mehr Wissen, sondern auch etwas Konkretes zum Zeigen bei Bewerbungsgesprächen, wenn du für die Vollzeitstelle bei Novartis vorsprichst.
✨Wie bei uns: Durch eigene Initiativen hervorstechen
Wir wissen, dass Selbstinitiativen gefragt sind! Wenn du dich in der Biotechnologie bewähren möchtest, kannst du zum Beispiel einen Blog über aktuelle Trends starten oder an Open-Source-Projekten mitarbeiten. Zeig deine Leidenschaft und wieso gerade du perfekt zu Novartis passt.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Associate Director, Technical Development mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Biotechnologie-Expertise hervor:Da es sich um ein Vollzeit-Stellenangebot im Bereich Biotechnologie handelt, solltest du deine relevanten Kenntnisse und Erfahrungen klar und deutlich präsentieren. Achte darauf, spezifische Projekte oder Forschungen, an denen du gearbeitet hast, zu erwähnen und welche Techniken oder Technologien du dabei verwendet hast.
Verweise auf relevante Zertifikate oder Abschlüsse:Im Bereich Biotechnologie sind bestimmte Abschlüsse und Zertifikate besonders wichtig. Stelle sicher, dass dein Lebenslauf deine akademische Ausbildung und eventuell relevante Zertifikate, wie beispielsweise Laborzertifikate, gut zur Geltung bringt. Diese könnten für Novartis entscheidend sein, um deine Qualifikation für Associate Director, Technical Development zu unterstreichen.
Erkläre deine Motivation für den Einstieg:In deinem Motivationsschreiben solltest du klar herausstellen, warum du gerade bei Novartis im Bereich Biotechnologie arbeiten möchtest. Vielleicht hast du ein persönliches Interesse an der Biotechnologie oder bewunderst die Projekte, die das Unternehmen durchführt. Zeig uns, was dich antreibt und warum du ein wertvolles Mitglied im Team sein würdest!
Lass deine Leidenschaft durchscheinen:Nutze die Gelegenheit, in deinem Anschreiben oder Lebenslauf zu zeigen, was dich an der Biotechnologie fasziniert. Zeige in deinen Worten, dass du für diesen Bereich brennst und bereit bist, deine Kenntnisse und Fähigkeiten in einem Vollzeitjob bei Novartis einzubringen. Das hebt dich von anderen Bewerbungen ab!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Novartis vorbereitet
✨Verstehe die biologischen Grundlagen
Egal, ob es um Labortechniken oder molekulare Biologie geht – mach dich mit den grundlegenden biologischen Konzepten vertraut, die für das Unternehmen wichtig sind. Bei einem Gespräch mit Novartis könnten dir technische Fragen zu Experimenten oder spezifischen Methoden gestellt werden, also sei vorbereitet, deine Kenntnisse überzeugend zu präsentieren.
✨Portfolio der bisherigen Projekte
Stell sicher, dass du eine Auswahl von Projekten hast, die du während des Interviews präsentieren kannst. Das könnte alles von Praktika bis zu Uni-Projekten sein, die deine praktischen Fähigkeiten in der Biotechnologie demonstrieren. Dadurch zeigst du nicht nur deine Erfahrung, sondern auch dein Engagement für das Fachgebiet.
✨Soft Skills sind wichtig!
In der Biotechnologie sind Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Sei bereit, Beispiele zu geben, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder komplexe Informationen einfach vermitteln konntest. Novartis wird wahrscheinlich wissen wollen, wie du dich in einem Team von Wissenschaftlern einbringst.
✨Bleibe auf dem neuesten Stand – auch mit aktuellen Entwicklungen
Schau dir einige der neuesten Trends oder Technologien in der Biotechnologie an, wie CRISPR oder personalisierte Medizin. Wenn du über aktuelle Themen sprichst, zeigst du nicht nur dein Interesse an der Branche, sondern kannst auch deine Initiativen zur kontinuierlichen Weiterbildung unter Beweis stellen, was für Novartis sicher beeindruckend ist.
