International Medical Affairs Head, CRM

International Medical Affairs Head, CRM

Basel Vollzeit 120000 - 150000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Novartis

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite innovative medizinische Strategien für internationale Produktlaunches im Bereich Herz-Kreislauf, Nieren und Metabolismus.
  • Unternehmen: Führendes Pharmaunternehmen mit Fokus auf innovative Therapien und Patientenversorgung.
  • Vorteile: Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten, wettbewerbsfähiges Gehalt und flexible Arbeitsmodelle.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Team mit exzellenten Karrierechancen und internationaler Zusammenarbeit.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Medizin und verbessere das Leben von Patienten weltweit.
  • Qualifikationen: Fortgeschrittener medizinischer Abschluss und über 10 Jahre Erfahrung in der medizinischen Fachabteilung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 120000 - 150000 € pro Jahr.

Die Rolle des Leiters der Internationalen Medizinischen Angelegenheiten (IMA) für Herz-Kreislauf-, Nieren- und Stoffwechselerkrankungen (CRM) spielt eine wichtige Rolle bei der Unterstützung der Vorbereitung auf die Markteinführung und die Einführung neuer Produkte oder Indikationen für priorisierte Marken auf internationaler Ebene. Diese Position ist zentral, um innovative Therapien auf internationale Märkte zu bringen, indem medizinische und wissenschaftliche Führung bereitgestellt wird und die strategische Ausrichtung von Markteinführungen und Lebenszyklusmanagement (LCM) mitgestaltet wird.

Durch die Förderung innovativer Lösungen zur Markteinführungsbereitschaft hilft diese Rolle sicherzustellen, dass der therapeutische Bereich gut vorbereitet ist, um Wert für Patienten, Kliniker und Gesundheitssysteme zu liefern. Dazu gehört die Übersetzung tiefgehender wissenschaftlicher Erkenntnisse in differenzierende und patientenorientierte Strategien im Bereich der medizinischen Angelegenheiten zur Unterstützung wichtiger Aktivitäten vor und während der Markteinführung.

Die Rolle vereint medizinische Perspektiven aus verschiedenen Regionen und priorisierten Ländern und sorgt dafür, dass Konsistenz und Abstimmung bei integrierten Evidenzplänen sowie Botschaften und Strategien gewährleistet sind, die den Zugang und die klinische Akzeptanz unterstützen. Durch die Koordination internationaler Bemühungen hilft diese Rolle, regionale und länderspezifische Bedürfnisse mit breiteren organisatorischen Zielen zu verbinden. Dazu gehört die Anpassung medizinischer Aktivitäten an die einzigartigen Chancen und Herausforderungen innerhalb jedes Marktes, um den Zugang zu unterstützen und den Wert neuer Therapien für unsere Patienten, Gesundheitsfachkräfte und Gesundheitssysteme zu demonstrieren.

Durch enge Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams trägt die Rolle nicht nur zu erfolgreichen Markteinführungen, sondern auch zum langfristigen Erfolg von Produkten auf dem Markt bei und hilft, die Mission voranzutreiben, das Leben der Menschen zu verbessern und zu verlängern.

Der Leiter der IMA für CRM leitet das CRM-Medizinisches-Team, das für das CRM-Portfolio, die Einführung neuer Produkte oder Indikationen und das priorisierte Lebenszyklusmanagement (LCM) verantwortlich ist, mit einem Fokus auf priorisierte Länder.

Berichtend an den Leiter der Internationalen Medizinischen Angelegenheiten ist diese Rolle Mitglied des Internationalen Medizinischen Führungsteams und des TA-Führungsteams.

Wesentliche Verantwortlichkeiten:
  • Medizinische und wissenschaftliche Führungsbeiträge zu priorisierten Vermögenswerten, LCM des CRM-Portfolios und der Pipeline (post-TDP).
  • Innovative Lösungen zur Markteinführungsbereitschaft für das TA, einschließlich MA-Planung und Durchführung der medizinisch/wissenschaftlichen Engagementstrategie (MSL / Feldmedizinische Strategie, medizinische Bildungsprogramme, wissenschaftliche Kongresse, Entwicklung eines Netzwerks medizinischer Experten und Beiträge zur Planung wissenschaftlicher Publikationen), die strategische medizinische Aktivitäten vor und während der Markteinführung liefern, die Bedürfnisse der Patienten und der klinischen Akzeptanz ansprechen, während sie mit Value and Access, Commercial Launch Strategy und in Übereinstimmung mit der internationalen MA-Strategie zusammenarbeiten.
  • Eine kohärente medizinische Stimme für die Regionen und priorisierten Länder, indem mit regionalen und priorisierten Ländern MA zusammengearbeitet wird, um die IMA-Perspektive für Markteinführungsüberlegungen zu konsolidieren, die Effizienz des Unternehmens zu steigern und die MA vor Ort zu unterstützen.
  • Internationale MA-Beiträge zur Planung des IEP und zur Strategie und Umsetzung der Evidenzgenerierung.
  • Dem IMA TA-Leiter und dem Team eine integrierte Perspektive der medizinischen Angelegenheiten aus priorisierten Ländern bieten, um die IMA TA-Strategie, einschließlich Markteinführungsbereitschaft und -durchführung, zu gestalten.
  • Sicherstellen, dass die Trial-Operationalisierung optimal auf die Bedürfnisse der priorisierten Länder eingeht (z.B. Fußabdruck, Patientenkohorte).
  • Medizinische Beiträge zu post-TDP mit dem Fokus auf innovative Evidenzlösungen (interventionelle Studien, NIS und RWE-Studien), die die Bedürfnisse von Patienten, klinischen, Zugang und Wert für Gesundheitssysteme in priorisierten Ländern ansprechen.
  • Konsolidierte Sicht auf IEP-Lücken für priorisierte Länder zur Unterstützung der Markteinführung bereitstellen.
  • IMA-Beiträge zur Verbesserung des Zugangs der Patienten und zur bestmöglichen Nutzung optimaler medizinischer Behandlungen, indem der Wert für Praktiker und Kostenträger während des gesamten Lebenszyklus jedes Produkts klar demonstriert wird.
  • Aufbau von Beziehungen zu externen Gesundheitsfachleuten, Patientenverbänden, Berufsverbänden und großen Fachgesellschaften.
  • Exzellente operative Ausführung und finanzielle Nachverfolgung, um die zeitgerechte und kosteneffektive Entwicklung und Durchführung medizinischer Aktivitäten im Zusammenhang mit dem TA sicherzustellen.
  • Ein hochleistungsfähiges Team führen und unterstützen, während die medizinische Transformation durch Talentgewinnung, -entwicklung und -bindung gefördert wird.
Anforderungen:
  • Fortgeschrittener medizinischer Abschluss, Arzt, PhD oder PharmD.
  • Über 10 Jahre klinische und medizinische Erfahrung in pharmazeutischen Organisationen mit nachgewiesener funktionaler Expertise. Erfahrung in der Evidenzgenerierung und Markteinführungsexzellenz, wissenschaftlichem Engagement und Kommunikation, klinischen Studien, medizinischer operativer Exzellenz und Compliance ist wichtig.
  • Klinische Erfahrung, die Forschung und medizinische Angelegenheiten umfasst, ist bevorzugt.
  • Erfahrung im CRM TA bevorzugt, mit nachweislichem Erfolg in der Launch Medical.
  • Erfahrung auf Country Head-Ebene mit direkter P+L-Verantwortung bevorzugt.
  • Globale, multi- und/oder überländische Erfahrung wünschenswert.
  • Glaubwürdigkeit aufbauen, effektiv zusammenarbeiten und in einer Matrixorganisation über eine vielfältige Stakeholder-Gruppe hinweg Einfluss nehmen, während man sich in einem Umfeld geteilter Ergebnisse und unternehmerischer Verantwortung bewegt.
  • Als glaubwürdiger externer Vertreter für Novartis Medical Affairs mit globalen KOLs, medizinischen Gesellschaften und Branchenforen auftreten.
  • Operative Exzellenz mit Innovation kombinieren, einen zukunftsorientierten und strategischen Denkansatz mit der Fähigkeit entwickeln und umsetzen, eine Vision zu schaffen, die durch nächste Generationen von Fähigkeiten und Prozessen unterstützt wird.
  • Nachgewiesene Fähigkeit, Teams aufzubauen, zu leiten und zu unterstützen, um starke Ergebnisse zu erzielen.
Vorteile und Belohnungen:

Erfahren Sie mehr über alle Möglichkeiten, wie wir Ihnen helfen, persönlich und beruflich zu gedeihen. Für weitere Informationen lesen Sie unser Handbuch.

International Medical Affairs Head, CRM Arbeitgeber: Novartis

Als Arbeitgeber bietet Novartis eine inspirierende Arbeitsumgebung, die Innovation und Zusammenarbeit fördert. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Entwicklung, unterstützt das Unternehmen seine Mitarbeiter durch umfassende Schulungsprogramme und Karrierechancen. Die internationale Ausrichtung und die Möglichkeit, an der Spitze medizinischer Fortschritte zu arbeiten, machen Novartis zu einem herausragenden Arbeitgeber im Gesundheitssektor.

Novartis

Kontaktdaten:

Novartis Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so International Medical Affairs Head, CRM erhalten könnten

Tipp 1: Nutze Fachveranstaltungen

Besuche Fachmessen, Kongresse und regionale medizinische Treffen, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern in Kontakt zu treten. Solche Events sind eine großartige Gelegenheit, dein Netzwerk zu erweitern und mehr über offene Positionen zu erfahren!

Tipp 2: Engagiere dich in Fachgesellschaften

Tritt medizinischen Fachgesellschaften bei! Diese Gruppen bieten oft exklusive Jobangebote und Netzwerkmöglichkeiten. Außerdem kannst du dich über aktuelle Entwicklungen in deinem Gebiet informieren und deine Sichtbarkeit erhöhen.

Tipp 3: Praktische Erfahrungen sammeln

Wenn du noch nicht viel Berufserfahrung hast, ziehe es in Betracht, deine Praktika oder Famulaturen in Kliniken oder Praxen gezielt auszuwählen, die auch Vollzeitstellen anbieten. So kannst du dich direkt bei der Arbeit ins Gespräch bringen und deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.

Tipp 4: Bewirb dich direkt bei uns!

Vergiss nicht, dass wir bei Novartis immer auf der Suche nach talentierten Ärzt:innen sind! Sieh dir unsere Karriereseite an und bewirb dich direkt dort. Je früher du dich bewirbst, desto schneller kannst du Teil unseres Teams werden!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um International Medical Affairs Head, CRM mit Bravour zu bestehen

Medizinische und wissenschaftliche Führung
Launch-Exzellenz
Evidenzgenerierung
Wissenschaftliche Kommunikation
Klinische Studien
Medizinische Betriebsführung
Compliance

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Dein Lebenslauf als erste Visitenkarte:Wenn es um die Bewerbung als Arzt bei Novartis geht, ist dein Lebenslauf super wichtig! Achte darauf, neben deinen Ausbildungsdaten auch relevante Praktika und Klinikerfahrungen aufzulisten. Hebe besondere Zertifikate hervor, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Patienten oder in bestimmten medizinischen Fachrichtungen zeigen.

Überzeuge mit deiner Motivation:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du klar machen, warum du bei Novartis arbeiten möchtest. Zeige auf, welche persönlichen Erfahrungen dich zu diesem Beruf hingezogen haben und was du im medizinischen Bereich lernen und erreichen willst. Das gibt deinem Schreiben eine persönliche Note und zeigt dein Engagement!

Besondere Fähigkeiten hervorheben:Wenn du spezielle Fähigkeiten oder Erfahrungen hast, die dich von anderen Bewerbern abheben, lasse diese nicht außen vor! Das können beispielsweise Zusatzqualifikationen, Fortbildungen oder Sprachkenntnisse sein, die im medizinischen Bereich von Vorteil sind. Solche Details können den Unterschied machen!

Die richtige Form wählen:Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf klar strukturiert und gut lesbar sind. Verwende einfache Sprache, um deine Gedanken effektiv zu vermitteln. Schau dir auch die Anforderungen von Novartis an und passe deine Dokumente dem an. Und denk daran, direkt über unsere Webseite zu bewerben - so hast du die besten Chancen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Novartis vorbereitet

Klinische Kenntnisse hervorheben

Im Gesundheitswesen ist es wichtig, dass wir unsere klinischen Fähigkeiten und unser medizinisches Wissen klar präsentieren können. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deinem Studium oder Praktika zu nennen, die deine praktischen Fähigkeiten zeigen und verdeutlichen, warum du eine gute Wahl für Novartis als International Medical Affairs Head, CRM bist.

Kommunikation ist der Schlüssel

In der Medizin ist eine klare Kommunikation entscheidend. Sei bereit, deine Kommunikationsstrategien zu erläutern, insbesondere im Umgang mit Patienten und im Team. Überlege dir, wie du mit schwierigen Situationen umgegangen bist und welche Ansätze du für effektive Kommunikation wählst.

Fallstudien und praktische Szenarien

Vorbereitung auf Fallstudien kann uns helfen, im Gespräch zu glänzen. In vielen medizinischen Interviews werden uns Szenarien präsentiert, in denen wir Lösungen oder Behandlungsansätze vorschlagen müssen. Übe solche Fälle im Voraus, um sicherzustellen, dass du ruhig und kompetent reagierst.

Langfristige Motivation und Teamarbeit

Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, unsere langfristige Motivation für den Job zu betonen. Bin vorbereitet, Fragen über meine Vision im Gesundheitswesen und darüber, wie ich in Novartis als International Medical Affairs Head, CRM einen Beitrag leisten kann, zu beantworten. Zeige, wie gut du in ein Team passt und dass du die Herausforderungen der täglichen Arbeit nicht nur bewältigen, sondern auch daraus lernen willst.