Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte und entwickle SAP (S4 HANA) Prozesse für die Fertigung und arbeite eng mit verschiedenen Teams zusammen.
- Unternehmen: Novartis, ein globales Unternehmen, das das Leben von Millionen beeinflusst.
- Vorteile: Hybrid-Arbeitsmodell, spannende Projekte und die Möglichkeit, einen echten Unterschied zu machen.
- Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Umgebung mit der Chance auf bedeutende berufliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Nutze deine Fähigkeiten, um innovative Lösungen in der Pharmaindustrie zu entwickeln und umzusetzen.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Fertigung oder verwandten Bereichen, exzellente SAP-Kenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Dies ist eine temporäre Vertragsmöglichkeit bei Novartis. Novartis berührt das Leben eines Zehntels der Weltbevölkerung. Jede Rolle hier, unabhängig von der Vertragsart, hat Auswirkungen auf das menschliche Leben!
Job Zusammenfassung: Das LDC Solution Design ist verantwortlich für das Design und die Entwicklung der auf SAP (S4 HANA) basierenden Prozesse für die Fertigungsausführung. Dies umfasst die Ausrichtung der Lösung an den Geschäftsbedürfnissen, die Einhaltung von Design- und regulatorischen Anforderungen sowie die Gewährleistung effizienter Abläufe in Zusammenarbeit mit verschiedenen Arbeitsströmen, IT-Kollegen und Stakeholdern.
Hauptverantwortlichkeiten:
- Design und Aufbau der auf SAP (S4 HANA) basierenden Prozesse für die Fertigungsausführung inkl. Integration mit Produktionsplanung, MES, Linienmanagementsystemen, PI Historian, ATTP und anderen Funktionen, z.B. Finanzen, Qualität usw.
- Sicherstellen, dass das Lösungsdesign den Geschäfts- und Benutzeranforderungen entspricht, dem übergeordneten konzeptionellen Design folgt und nachvollziehbar ist, mit dem architektonischen Fahrplan übereinstimmt, Standardisierung fördert und die regulatorischen Anforderungen respektiert.
- Zusammenarbeit mit dem IT-Experten im zugewiesenen Bereich und Sicherstellung integrierter Lösungen durch enge Verbindung zu Experten in verbundenen Arbeitspaketen, Daten & Analytik, unter Anwendung einer kontinuierlichen Verbesserungseinstellung.
- Vorbereitung und Durchführung von Fit-Gap-Workshops im Bereich des zugewiesenen Arbeitspakets, Identifizierung kritischer Integrationspunkte und Abhängigkeiten, Vorschlag von Lösungen für wichtige Lücken, Bereitstellung von Aufwandsschätzungen und Abstimmung mit den Geschäftsteams.
- Sicherstellen, dass die Projektarbeit innerhalb der vereinbarten Zeit-, Kosten- und Qualitätsvorgaben geliefert wird.
- Sicherstellen, dass die Lösungen von Kollegen überprüft, formal dokumentiert und von funktionalen Leitern und Geschäftsbereichen genehmigt werden.
- Sicherstellen, dass die Lösungstests durchgeführt werden und den Qualitätsstandards entsprechen.
- Förderung der Notwendigkeit, standardisiert zu bleiben, indem standardisierte Design- und Entwicklungsprozesse etabliert werden, um eine kosteneffektive Lieferung zu ermöglichen.
- Sicherstellen der Einhaltung aller relevanten internen/externen Sicherheits- und Compliance-Richtlinien und -verfahren.
- Sicherstellen einer engen Zusammenarbeit mit Funktionen und Teams sowie regelmäßige Meetings und Workshops durchführen und Feedback aus dem Betrieb berücksichtigen.
Anforderungen:
- Hochschulbildung ist bevorzugt.
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Fertigungsausführung, Produktionsplanung, MES oder verwandtem Bereich.
- Erfahrung mit der Integration von SAP PP-PI und MES mit SAP EWM.
- Erfahrung in der Pharma-Produktion (Herstellung von Wirkstoffen und/oder Verpackung).
- Ausgezeichnete organisatorische Fähigkeiten und die Fähigkeit, unabhängig und unter Druck zu arbeiten.
- Solide Präsentationsfähigkeiten sowie die Fähigkeit, Workshops und Schulungen vorzubereiten und durchzuführen.
- Ausgezeichnete SAP-Kenntnisse.
- Fließend in Englisch (schriftlich und mündlich), andere Sprachen sind von Vorteil.
Wünschenswerte Anforderungen:
- 6 Sigma Kenntnisse wären sehr wertvoll.
- Projektmanagementfähigkeiten.
- Gute Kenntnisse der GMP-Vorschriften.
Arbeitszeit: 40 Stunden/Woche
Typ: Hybrid (3 Tage/Woche vor Ort)
Erforderliches Startdatum: Juli 2026
Vertrag: 12 Monate
EEO-Erklärung: Die Novartis-Gruppe von Unternehmen ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Wir diskriminieren nicht bei der Rekrutierung, Einstellung, Schulung, Beförderung oder anderen Beschäftigungspraktiken aus Gründen von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, nationaler Herkunft, Alter, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, Familienstand oder Veteranenstatus, Behinderung oder einem anderen rechtlich geschützten Status.
Unterkunft: Wenn Sie eine angemessene Unterkunft benötigen, um diese Bewerbung abzuschließen, an einem Vorstellungsgespräch teilzunehmen, an Tests vor der Einstellung teilzunehmen oder anderweitig am Auswahlprozess teilzunehmen, richten Sie bitte Ihre Anfragen an Magnit.
SAP Manufacturing Solution Design Manager Arbeitgeber: Novartis
Magnit Global bietet eine herausragende Arbeitsumgebung, in der jeder Mitarbeiter, unabhängig von seinem Vertragsstatus, einen bedeutenden Beitrag zur Verbesserung des Lebens von Menschen weltweit leisten kann. Mit einem starken Fokus auf berufliche Weiterentwicklung und einer unterstützenden Unternehmenskultur fördert Magnit die Zusammenarbeit und den Austausch von Ideen, während die Möglichkeit besteht, an innovativen Projekten bei einem globalen Marktführer wie Novartis zu arbeiten. Die hybride Arbeitsweise ermöglicht es den Mitarbeitern, flexibel zu arbeiten und gleichzeitig wertvolle Erfahrungen in der Pharmaindustrie zu sammeln.
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Kenntnisse zeigen: Projekte und Herausforderungen
In der IT-Beratung zählt es, deine Fähigkeiten direkt zu zeigen! Nutze Plattformen wie GitHub, um deine Lösungsansätze für technische Herausforderungen zu präsentieren. Außerdem sind Workshops oder Hackathons tolle Gelegenheiten, um dein Know-how unter Beweis zu stellen und Kontakte in der Branche zu knüpfen.
✨Nützliche Netzwerke für die IT-Beratung
Schau, ob es lokale Meetups oder Branchenevents in deiner Nähe gibt! Networking in der IT-Beratung ist oft entscheidend. Hier kannst du direkt mit potenziellen Arbeitgebern sprechen und mehr über befristete Stellen erfahren, die dich interessieren. Websites wie Meetup oder XING sind dafür goldwert!
✨Zeige deinen Elan durch eine intensive Bewerbung
Bei befristeten Stellen wird oft schneller entschieden! Wir brauchen die Bewerbung also nicht nur bei Novartis schnell, sondern auch gut. Zögere nicht, deine Motivation und deine spezifischen Erfahrungen direkt auf die Anforderungen der Stelle zuzuschneiden, um sofort aufzufallen. Mach deutlich, warum du die perfekte Wahl bist.
✨Frag nach: Informiere dich über Bewerbungsgespräche
Nutze dein Gespräch mit der Personalabteilung! Frag gezielt nach, was ihnen in einem befristeten Projekt wichtig ist und wie der Auswahlprozess aussieht. So zeigst du Interesse und bekommst gleichzeitig wertvolle Informationen für deine Bewerbung bei Novartis.
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein technisches Know-how:In der IT-Beratung kommt es darauf an, dass du dein technisches Wissen klar darstellen kannst. Achte darauf, dass in deinem Lebenslauf relevante Fähigkeiten wie Programmiersprachen oder Kenntnisse in bestimmten Softwarelösungen an erster Stelle stehen. Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die deine Beratungsfähigkeiten unter Beweis stellen, schau, dass du diese hervorhebst.
Betone deine Beratungskompetenzen:Neben den technischen Fähigkeiten ist es wichtig, dass du auch deine Soft Skills zeigst, die in der IT-Beratung gefragt sind. Dazu zählen Kommunikationsstärke, Problemlösungsfähigkeiten und Teamarbeit. In deinem Anschreiben kannst du konkrete Beispiele nennen, wie du in der Vergangenheit die Bedürfnisse von Klienten analysiert und Lösungen gefunden hast.
Erläutere deine Lernbereitschaft:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, sind Arbeitgeber oft auf der Suche nach Personen, die schnell lernen und sich anpassen können. Verwende dein Anschreiben, um zu erklären, warum du motiviert bist, in einem dynamischen Umfeld wie IT-Consulting zu arbeiten und welche schnellen Erfolge du dir erhoffst.
Nutze unser Online-Bewerbungssystem:Mach's dir leicht und reiche deine Bewerbung direkt über unsere Website ein! Das sorgt dafür, dass alles übersichtlich bleibt und du sicherstellst, dass deine Unterlagen gut ankommen. Außerdem zeigen wir dir, wie der Bewerbungsprozess bei Novartis aussieht, damit du bestens vorbereitet bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Novartis vorbereitet
✨Zeige deine technischen Fähigkeiten
Bereite dich darauf vor, spezifische technische Fragen zu beantworten, die für die IT-Beratung relevant sind. Das könnte die Untersuchung von Systemarchitekturen oder das Lösen von technischen Problemen im Rahmen von Fallstudien umfassen. Sei bereit, deine Herangehensweise an bestimmte Technologien und Tools, die in der Branche verwendet werden, zu demonstrieren!
✨Praxisbeispiele sind Gold wert
Für eine befristete Stelle in der IT-Beratung wird von dir erwartet, dass du relevante Erfahrungen mitbringst, selbst wenn diese aus Projekten oder Praktika stammen. Überlege dir konkrete Beispiele, wo du erfolgreich Lösungen erarbeitet hast oder mit Kunden kommuniziert hast – das zeigt, dass du direkt einsetzbar bist!
✨Lerne die Tools und Methoden kennen
Mach dich mit den gängigen Tools und Methoden in der IT-Beratung vertraut, wie z.B. Agile oder SCRUM. Da du in einer befristeten Position schnell einsatzbereit sein musst, wird es sehr geschätzt, wenn du diese Konzepte bereits verstehst und im Gespräch darauf eingehen kannst.
✨Flexibilität und Anpassungsfähigkeit betonen
In einer befristeten Rolle wird oft Flexibilität gefordert. Sei bereit, zu erläutern, wie du dich schnell auf neue Umgebungen und Herausforderungen einstellen kannst. Erkläre, wie du in der Vergangenheit schnelle Anpassungen erfolgreich gemeistert hast – das zeigt deine Fähigkeit, in der sich schnell ändernden IT-Welt zu bestehen.
