Template/External Requisition Title Manager Continuous Improvement (m/w/d)

Positionsübersicht

Wer wir sind

Das Ziel von Novelis ist es, gemeinsam eine nachhaltige Welt zu gestalten. Als globaler Marktführer für innovative Produkte und Dienstleistungen und weltgrößter Recycler von Aluminium arbeiten wir mit Kunden aus der Automobil-, Getränkedosen-, Luft- und Raumfahrt- und Spezialitätenindustrie zusammen, um Lösungen zu liefern, die die Vorteile von nachhaltigem Leichtaluminium maximieren. Wir verfügen über ein integriertes Netzwerk von technisch fortschrittlichen Walz- und Recyclingbetrieben sowie Gießereien mit 31 Werken in 9 Ländern in Nordamerika, Südamerika, Europa und Asien mit weltweit 13.250 Mitarbeitenden. Das Unternehmen hat seinen Hauptsitz in Atlanta, USA.

Zu unseren Kunden zählen einige der größten und bekanntesten Marken der Welt, darunter Coca-Cola, Ford, BMW, Jaguar Land Rover, Airbus, Boeing, Nespresso und Samsung. Darüber hinaus ist Novelis in seiner Branche Vorreiter in den Bereichen Nachhaltigkeit und Recycling. Werden Sie Teil unserer Mission eine nachhaltige Welt zu gestalten und starten Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt an unserem Standort in Koblenz als Manager Continuous Improvement (m/w/d).

Verantwortlichkeiten & Qualifikationen

• Sie verantworten die NOS (Novelis Operating System)‑Weiterentwicklung und ‑Zertifizierung am Standort Koblenz und treiben die Ausrichtung des Standorts auf die NOS‑Standards aktiv voran.
• Sie übernehmen die Führung des CI‑Teams sowie die fachliche Unterstützung und Weiterentwicklung der NOS‑Ingenieure im Werk.
• Sie steuern alle Aktivitäten im Bereich Continuous Improvement (CI) und verantworten die Auswahl relevanter Projekte, die Zusammenstellung der Projektteams sowie das Monitoring der Umsetzung.
• Sie implementieren die CI‑Initiativen von Novelis im Werk und stellen sicher, dass CI‑Trainings für Mitarbeitende aus Operations, Instandhaltung und administrativen Bereichen bereitstehen und erfolgreich durchgeführt werden.
• Sie entwickeln zukünftige Black Belts, Green Belts, Yellow Belts und White Belts und begleiten deren fachliche Weiterentwicklung.
• Sie managen, koordinieren und moderieren Lean‑, CI‑ und Kaizen‑Initiativen des Standorts und treiben deren nachhaltige Umsetzung voran.
• Sie stärken die Lean‑Kompetenz der Belegschaft, indem Sie die Anwendung von A3‑Methoden, Rapid Improvement Events (RIE), 6S‑Standards und Sustainability‑Plänen fördern und eine Kultur kontinuierlicher Problemlösung etablieren.
• Sie übernehmen eine zentrale Rolle in der standortweiten Weiterentwicklung des Continuous‑Improvement‑Systems und führen regelmäßige Alignment‑Reviews und Assessments mit dem Management, den Steering Committees und den Core Teams durch.
• Sie leben eine offene Fehler‑ und Lernkultur, fördern Experimentierfreude und treiben sowohl Verbesserungen aktiv voran.
• Sie wirken in einem anspruchsvollen Produktionsumfeld mit.

Wie Sie uns überzeugen:

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurswesen, Verfahrens- und Prozesstechnik o.ä. und mindestens 6–9 Jahre relevante Berufserfahrung im Produktionsumfeld sowie im Bereich Operational Excellence, Lean Management oder Continuous Improvement.
• Sie bringen ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten mit und können komplexe Problemstellungen systematisch identifizieren, bewerten und in nachhaltige Lösungen überführen.
• Sie überzeugen durch fundiertes Wissen in der Entwicklung oder Optimierung technischer Prozesse und besitzen ein hohes Maß an innovativem und konzeptionellem Denken.
• Sie verfügen idealerweise bereits über eine Six‑Sigma‑Zertifizierung.
• Sie zeigen Führungskompetenz, fördern die Weiterentwicklung Ihrer Teammitglieder und gewinnen Mitarbeitende aller Ebenen für Lean‑ und Verbesserungsprozesse.
• Sie arbeiten zielorientiert, strukturiert und kommunikationsstark – sowohl im operativen Tagesgeschäft als auch beim Aufbau langfristiger Verbesserungsstrukturen.
• Sie bringen idealerweise Erfahrung mit Power-BI mit und sind sicher im Umgang mit den MS-Office-Programmen.
• Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab.

Was Novelis Ihnen bietet:

• 30 Tage Urlaub.
• Durch Novelis bezuschusste betriebliche Altersvorsorge.
• Option für ein Sabbatical.
• Flexible Arbeitszeiten.
• Attraktive Einkaufsvorteile durch Corporate Benefits und benefits-me.
• Bezuschusste Sportangebote in kooperierenden Fitnessstudios und kostenfreie arbeitsmedizinische Betreuung.
• Möglichkeit des Job Rads.
• Weiterbildungsmöglichkeiten, die auf Ihre individuellen Bedürfnisse abgestimmt werden.
• 24/7 Unfallversicherung und 100% Lohnfortzahlung nach 6 Wochen Krankschreibung für ein halbes Jahr.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann werden Sie Teil unseres Teams. Wir freuen uns auf Sie! Sie können sich direkt mit Ihrem Lebenslauf in weniger als 5 Minuten über unser Karriereportal bewerben. Bitte beachten Sie, dass postalische Bewerbungen nicht bearbeitet und berücksichtigt werden können. Wir leben Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität.

Standortprofil

Das Werk Koblenz beschäftigt rund 1.300 Mitarbeitende. Das Aluminiumwalzwerk mit Gießereien in Koblenz und Voerde ist auf drei Marktsegmente für den globalen Bedarf spezialisiert: die Luft- und Raumfahrtindustrie und die Automobilindustrie. Hierfür werden hochspezialisierte Platten am Standort in unterschiedlichen Ausführungen, Größen und Beschichtungen angefertigt. Außerdem entstehen in Koblenz hochspezialisierte Bleche für den Formen- und Werkzeugbau sowie für den Transport und zukunftsorientierte Industrieanwendungen. Novelis ist für seine kontinuierliche Unterstützung der Sicherheitserziehung vom Kindergarten bis zur örtlichen Feuerwehr bekannt und fördert lokale Renaturierungs- und weitere Nachhaltigkeitsprojekte.