2090 Senior Strategiemanager

NOVENTI ist der führende Anbieter von Abrechnung, Software, Finanzdienstleistungen und digitalen Plattformen im europäischen Gesundheitsmarkt. Das Angebot richtet sich an alle Leistungserbringer des Gesundheitswesens, wie z.B. Apotheken, Physiotherapeuten, Ergotherapeuten, Sanitätshäuser und Arztpraxen. Wir begleiten unsere Kundinnen und Kunden in digitalen Transformationsprozessen wie dem eRezept, bieten hybride Lösungen und vernetzen sowohl die Dienstleister im Gesundheitsmarkt als auch die Menschen miteinander. Gegründet vor 125 Jahren umfasst das Unternehmen mit Hauptsitz in München heute über 1.600 Mitarbeitende.

Unser Team freut sich auf Verstärkung durch einen Senior Strategiemanager (m/w/d), der sich auf strategische Veränderungsprozesse und Kommunikationsmanagement fokussiert. Dies mit dem gemeinsamen Ziel, unseren Kunden trotz der Dynamik am Markt mehr Zeit für Gesundheit zu ermöglichen.

Ihr Job bei uns:

• Sie unterstützen bei der Überwachung und kontinuierlichen Weiterentwicklung der Unternehmensstrategie unter Berücksichtigung von Marktbedingungen, Wettbewerbssituation und definierten Unternehmenszielen.
• Sie begleiten die Fachbereiche inhaltlich bei der Umsetzung und Kommunikation der Strategie.
• In enger Zusammenarbeit mit dem Strategieteam und der internen Kommunikation sind Sie verantwortlich für die Planung, Umsetzung und Weiterentwicklung der Strategiekommunikation.
• Gemeinsam mit Ihrem Team unterstützen Sie die Kaskadierung der Unternehmensstrategie auf Ebene der Geschäftssegmente und Kernprodukte.
• Sie planen, führen und dokumentieren Workshops mit den relevanten Marktbereichen (z. B. Vertrieb, Service, Produktmanagement, IT) zur Ableitung von Produktstrategien.
• Sie erstellen strategische Entscheidungsvorlagen, beispielsweise im Rahmen der Investitionsplanung, sowie fundierte, zahlenbasierte Vorlagen für das Top-Management.
• Bei Bedarf leiten Sie strategisch relevante, bereichsübergreifende Change-Projekte und interne strategische Vorhaben inklusive Projektplanung, Meilensteinplanung, Durchführung und Controlling.
• Sie unterstützen bei der Identifizierung von Chancen und Risiken und leiten daraus konkrete Handlungsempfehlungen zur Zielerreichung ab.
• Sie übernehmen Aufgaben in der Koordination der Berichterstattung an den Aufsichtsrat und dessen Gremien.

Das bringen Sie mit:

• Ein abgeschlossenes Studium in den Feldern Gesundheit, Betriebswirtschaft, VWL, Gesundheitsökonomie oder einem verwandten Bereich sowie mindestens 3 Jahre Berufserfahrung, bestenfalls im Beratungsumfeld oder in einem vergleichbaren Umfeld.
• Ein gutes Marktverständnis, fundierte Branchenkenntnisse sowie Ihre Fähigkeit zur Entwicklung und Umsetzung von Strategien.
• Starke analytische Fähigkeiten zur frühzeitigen Erkennung von Marktchancen und Risiken.
• Zielorientiertes und kooperatives Agieren in der Zusammenarbeit mit Fachbereichen und Kommunikationsteams.
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke zur effektiven Einbindung und Überzeugung unterschiedlicher Stakeholder.
• Teamarbeit, Eigeninitiative, eine strukturierte Arbeitsweise sowie der sichere Umgang mit Präsentations- und Office-Tools.
• Bereitschaft, Verantwortung in der Moderation von Workshops und im Projektmanagement zu übernehmen.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Freuen Sie sich auf:

• Altersversorgung mit speziell auf unsere Branche zugeschnittenen Konzepten und attraktiven Zuschüssen.
• Einen individuell planbaren Brauchtumstag als zusätzlichen freien Tag.
• Bezug des Deutschlandtickets mit 25€ Zuschuss.
• Vergünstigte Mitgliedschaft für Bewegung, Ausgleich und Gesundheit über EGYM WELLPASS.
• Fahrradleasing eines hochwertigen (E-)Bikes mit Steuervorteil.
• Attraktive Mitarbeiter-Rabattprogramme.
• Frei an Heiligabend und Silvester (HASI-Tag).
• 15 Tage pro Jahr mobiles Arbeiten im europäischen Ausland (Workcation).

Wir stehen für folgende Werte:

• Kollaboration: Wir arbeiten zusammen und finden gemeinsam Lösungen, um unsere Unternehmensziele zu erreichen.
• Innovation: Wir schauen über den Tellerrand hinaus, schaffen kreative Freiräume und haben Mut, Neues auszuprobieren.
• Transparenz: Wir kommunizieren klar und offen und lassen Worten stets Taten folgen.
• Kundenfokus: Wir handeln in allen Bereichen und auf allen Ebenen serviceorientiert, zum Wohle unserer Kundinnen und Kunden.
• Dynamik: Wir handeln proaktiv und leben verständliche Prozesse.
• Unternehmertum: Wir übernehmen Verantwortung auf allen Ebenen und treffen wirtschaftliche Entscheidungen mit dem Ziel, die NOVENTI Gruppe zu stärken.
• Wertschätzung: Wir haben Vertrauen ineinander, gehen respektvoll miteinander um und geben konstruktives Feedback.

Ihr Ansprechpartner: Kontaktieren Sie uns gerne. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung!

Max van Onna | Fachliche Leitung Recruiting

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Zudem nehmen wir bei NOVENTI den Schutz von personenbezogenen Daten sehr ernst. Um den gesetzlichen Bestimmungen zum Datenschutz (DSGVO) und damit dem Umgang mit personenbezogenen Daten gerecht zu werden, können wir Ihre Unterlagen nur per Online-Bewerbung entgegennehmen.