Junior Communications Manager (m/w/d)

Junior Communications Manager (m/w/d)

München Vollzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
NOVENTI Health SE

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte kreative Inhalte für Social Media und unterstütze spannende Kommunikationsprojekte.
  • Unternehmen: NOVENTI, führender Anbieter im europäischen Gesundheitsmarkt mit innovativer Kultur.
  • Vorteile: Attraktive Vergünstigungen, mobiles Arbeiten, und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und tolle Karrierechancen in einem wachsenden Unternehmen.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und forme die Kommunikation in der Gesundheitsbranche.
  • Qualifikationen: Gute Kommunikationsfähigkeiten, erste Erfahrungen im Social Media und ein Gespür für Zielgruppen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

NOVENTI ist der führende Anbieter von Abrechnung, Software, Finanzdienstleistungen und digitalen Plattformen im europäischen Gesundheitsmarkt. Das Angebot richtet sich an alle Leistungserbringer des Gesundheitswesens, wie z.B. Apotheken, Physiotherapeuten, Ergotherapeuten, Sanitätshäuser und Arztpraxen. Wir begleiten unsere Kundinnen und Kunden in digitalen Transformationsprozessen wie dem eRezept, bieten hybride Lösungen und vernetzen sowohl die Dienstleister im Gesundheitsmarkt als auch die Menschen miteinander. Gegründet vor 125 Jahren umfasst das Unternehmen mit Hauptsitz in München heute über 1.600 Mitarbeitende.

Unser Bereich Kommunikation sucht Unterstützung in Form eines Junior Communications Managers (m/w/d), der sowohl die interne als auch externe Unternehmenskommunikation aktiv mitgestaltet und dazu beiträgt, Inhalte zielgruppengerecht, kreativ und kanalübergreifend aufzubereiten. Als Junior bist du in dieser Rolle nicht nur Content Creator, sondern auch Koordinator für unterschiedliche Kommunikationsmaßnahmen. Du arbeitest kanalübergreifend, stimmst Inhalte mit verschiedenen Stakeholdern ab und gehst Themen proaktiv an, statt ausschließlich fertige Inhalte zu übernehmen.

Dein Job bei uns:

  • Du erstellst und planst Social-Media-Content für verschiedene Kanäle wie LinkedIn, Facebook oder perspektivisch Instagram.
  • Das Verfassen von Posts, kurzen Storylines sowie kampagnenbezogenen Inhalten gehört zu deinem täglichen Aufgabenbereich.
  • Du unterstützt bei der Umsetzung von Content-Kampagnen in den Bereichen Employer Branding, Corporate Communication und Produktkommunikation.
  • Content-Kalender werden von dir gepflegt, strukturiert geplant und kontinuierlich weiterentwickelt.
  • Bestehende Inhalte bereitest du kanalgerecht auf und wandelst beispielsweise Long-Form-Content in prägnante Social Snippets um.
  • Für die interne Kommunikation erstellst du Inhalte für das Intranet und bereitest Unternehmensnews zielgruppengerecht für Mitarbeitende auf.
  • Du setzt Content eigenständig um und unterstützt bei der Produktion von Beiträgen, Bildern sowie weiteren Kommunikationsformaten.
  • Erste Performance-Kennzahlen wie Reichweite, Klicks oder Engagement wertest du aus und leitest daraus Optimierungsmöglichkeiten ab.
  • Die Abstimmung mit unterschiedlichen Fachbereichen und Stakeholdern gehört ebenso zu deinem Aufgabenbereich.
  • Du unterstützt bei der Koordination von Foto- und Videocontent sowie bei der Einbindung visueller Assets und einfacher Grafikbearbeitung.

Das bringst Du mit:

  • Du verfügst über sehr gute schriftliche Kommunikationsfähigkeiten in deutscher Sprache sowie gute Englischkenntnisse.
  • Komplexe Inhalte kannst du verständlich, zielgruppengerecht und ansprechend formulieren.
  • Du besitzt ein gutes Gespür für unterschiedliche Tonalitäten - sowohl in der internen als auch externen Kommunikation.
  • Erste Kenntnisse im Bereich Social Media, Content Marketing und digitaler Kommunikation bringst du bereits mit.
  • Themen wie Engagement, Reichweite, Algorithmen oder Content Performance sind dir grundsätzlich vertraut.
  • Idealerweise konntest du bereits erste praktische Erfahrungen im Social-Media-, Content- oder redaktionellen Umfeld sammeln - beispielsweise durch Praktika, Werkstudententätigkeiten, Uni-Projekte oder eigene Projekte.
  • Grundkenntnisse im Bereich Storytelling sowie ein Interesse an Employer Branding und Unternehmenskommunikation runden dein Profil ab.
  • Du arbeitest strukturiert, eigenständig und bringst eine hohe Eigeninitiative mit.
  • Neue Themen erschließt du dir schnell und arbeitest dich sicher in unterschiedliche Inhalte ein.
  • Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit sowie ein gutes Gespür für unterschiedliche Zielgruppen zeichnen dich aus.

Freue Dich auf:

  • Altersversorgung
  • Speziell auf unsere Branche zugeschnittene Konzepte und attraktive Zuschüsse
  • Brauchtumstag
  • Einen individuell planbaren Brauchtumstag als zusätzlichen freien Tag
  • EGYM WELLPASS
  • Vergünstigte Mitgliedschaft für Bewegung, Ausgleich und Gesundheit
  • HASI-Tag
  • Um die Feiertage in vollen Zügen zu genießen, ist an Heiligabend und Silvester frei
  • Firmenrabatte
  • Profitiere von attraktiven Mitarbeiter-Rabattprogrammen
  • Belonio Gutscheine
  • Monatliches Guthaben von bis zu 50 € für namhafte Gutscheinpartner
  • Deutschlandticket
  • NOVENTI bezuschusst das Deutschlandticket mit 25 €
  • Firmenfahrrad
  • Fahrradleasing eines hochwertigen (E-)Bikes mit Steuervorteil
  • Workcation
  • 15 Tage pro Jahr mobiles Arbeiten im europäischen Ausland

Wir stehen für folgende Werte:

  • Kollaboration: Wir arbeiten zusammen und finden gemeinsam Lösungen, um unsere Unternehmensziele zu erreichen.
  • Innovation: Wir schauen über den Tellerrand hinaus, schaffen kreative Freiräume und haben Mut, Neues auszuprobieren.
  • Transparenz: Wir kommunizieren klar und offen und lassen Worten stets Taten folgen.
  • Kundenfokus: Wir handeln in allen Bereichen und auf allen Ebenen serviceorientiert, zum Wohle unserer Kundinnen und Kunden.
  • Dynamik: Wir handeln proaktiv und leben verständliche Prozesse.
  • Unternehmertum: Wir übernehmen Verantwortung auf allen Ebenen und treffen wirtschaftliche Entscheidungen mit dem Ziel, die NOVENTI Gruppe zu stärken.
  • Wertschätzung: Wir haben Vertrauen ineinander, gehen respektvoll miteinander um und geben konstruktives Feedback.

Dein Ansprechpartner: Kontaktiere uns gerne. Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung!

Max van Onna
Fachliche Leitung Recruiting

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Zudem nehmen wir bei NOVENTI den Schutz von personenbezogenen Daten sehr ernst. Um den gesetzlichen Bestimmungen zum Datenschutz (DSGVO) und damit dem Umgang mit personenbezogenen Daten gerecht zu werden, können wir Ihre Unterlagen nur per Online-Bewerbung entgegennehmen.

Junior Communications Manager (m/w/d) Arbeitgeber: NOVENTI Health SE

NOVENTI ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld in München bietet, sondern auch flexible Arbeitsmodelle mit bis zu 50% mobilem Arbeiten ermöglicht. Die Unternehmenskultur fördert Zusammenarbeit, Transparenz und Wertschätzung, während zahlreiche Benefits wie ein Firmenfahrrad, Altersversorgung und individuelle Brauchtumstage die Work-Life-Balance unterstützen und Raum für persönliche Entwicklung schaffen.

NOVENTI Health SE

Kontaktdaten:

NOVENTI Health SE Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Junior Communications Manager (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über die Stelle. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Tipp Nummer 2

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Firma im Blick hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach möglichen Praktika oder Werkstudentenstellen, auch wenn sie nicht aktiv ausgeschrieben sind.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übe Antworten auf häufige Fragen und sei bereit, deine Kreativität zu zeigen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für Kommunikation und digitale Trends in den Vordergrund zu stellen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Junior Communications Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Schriftliche Kommunikationsfähigkeiten
Social Media Kenntnisse
Content Marketing
Digitale Kommunikation
Tonalitätssensibilität
Engagement-Analyse
Reichweitenanalyse

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei kreativ und authentisch!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deiner Kreativität freien Lauf! Zeig uns, wer du wirklich bist und wie du die Kommunikation bei NOVENTI mit deinem eigenen Stil bereichern kannst.

Mach es zielgruppengerecht!:Denk daran, dass wir Inhalte für verschiedene Zielgruppen aufbereiten. Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und verständlich ist, und verwende eine Sprache, die zu unserem Unternehmen passt.

Zeig deine Social-Media-Kenntnisse!:Da du als Junior Communications Manager viel mit Social Media arbeiten wirst, erwähne in deiner Bewerbung unbedingt deine Erfahrungen und Kenntnisse in diesem Bereich. Das wird uns helfen, dich besser einzuschätzen!

Bewirb dich direkt über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. So können wir sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt an die richtige Stelle gelangen und du schnell Feedback von uns bekommst.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei NOVENTI Health SE vorbereitet

Verstehe die Unternehmenswerte

Mach dich mit den Werten von NOVENTI vertraut, wie Kollaboration und Innovation. Überlege dir, wie du diese Werte in deiner bisherigen Arbeit oder deinen Projekten umgesetzt hast und bringe konkrete Beispiele mit.

Bereite dich auf Content-Themen vor

Da der Job viel mit Social Media und Content zu tun hat, solltest du aktuelle Trends und Best Practices im Bereich Content Marketing kennen. Überlege dir, welche Inhalte du für verschiedene Plattformen erstellen würdest und sei bereit, deine Ideen zu präsentieren.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da du als Junior Communications Manager viel kommunizieren wirst, ist es wichtig, dass du deine schriftlichen und mündlichen Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, komplexe Themen einfach und verständlich zu erklären, und sei bereit, dies im Interview zu demonstrieren.

Frage nach Feedback und Optimierung

Da du auch Performance-Kennzahlen auswerten sollst, zeige Interesse an kontinuierlicher Verbesserung. Frage im Interview, wie das Unternehmen Feedback zu Kampagnen einholt und welche Tools zur Analyse verwendet werden. Das zeigt dein Engagement für die Rolle.