2066 Forderungsmanagement GFB Privatliquidation

2066 Forderungsmanagement GFB Privatliquidation

München Vollzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
N

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Prüfe und bearbeite Forderungsansprüche im Gesundheitswesen.
  • Unternehmen: NOVENTI, führender Anbieter im europäischen Gesundheitsmarkt.
  • Vorteile: Attraktive Zuschüsse, mobiles Arbeiten, Firmenfahrrad und Mitarbeiter-Rabatte.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf Innovation und Zusammenarbeit.
  • Warum dieser Job: Gestalte die digitale Transformation im Gesundheitswesen aktiv mit.
  • Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Forderungsmanagement.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

NOVENTI ist der führende Anbieter von Abrechnung, Software, Finanzdienstleistungen und digitalen Plattformen im europäischen Gesundheitsmarkt. Das Angebot richtet sich an alle Leistungserbringer des Gesundheitswesens, wie z.B. Apotheken, Physiotherapeuten, Ergotherapeuten, Sanitätshäuser und Arztpraxen. Wir begleiten unsere Kundinnen und Kunden in digitalen Transformationsprozessen wie dem eRezept, bieten hybride Lösungen und vernetzen sowohl die Dienstleister im Gesundheitsmarkt als auch die Menschen miteinander. Gegründet vor 125 Jahren umfasst das Unternehmen mit Hauptsitz in München heute über 1.600 Mitarbeitende.

Ziel der Position ist die rechtssichere Prüfung von Forderungsansprüchen sowie die eigenverantwortliche Durchführung des Forderungsmanagements – von der Buchung bis zur Klärung offener Posten. Gemeinsam ermöglichen wir unseren Kunden mehr Zeit für Gesundheit.

Ihr Job bei uns:

  • Sie prüfen und bearbeiten Forderungsansprüche einschließlich Belegen, Buchungen, Abrechnungen und Auszahlungen unter Berücksichtigung gesetzlicher und interner Vorgaben.
  • Sie recherchieren Buchungsvorgänge, klären Differenzen und pflegen offene Posten inklusive Mahnwesen und Forderungsanpassungen.
  • Sie entscheiden im definierten Rahmen über Auszahlungen, Einbehalte oder Eskalationen und stimmen komplexe Sachverhalte mit internen Fachabteilungen, Banken und externen Stellen ab.
  • Sie bearbeiten Anfragen und Reklamationen von Forderungsinhabern und Endverbrauchern schriftlich und telefonisch.
  • Zudem unterstützen Sie das gerichtliche Mahnverfahren sowie die Bearbeitung von Insolvenzfällen in Zusammenarbeit mit Legal.
  • Ergänzend erstellen Sie Auswertungen für das Management und wirken bei Systemtests und Dokumentationen mit.

Das bringen Sie mit:

  • Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Bereich Buchhaltung oder Forderungsmanagement.
  • Buchhalterische Grundlagen, ein sicherer Umgang mit Zahlen und ein gutes Urteilsvermögen sind für Sie selbstverständlich.
  • Sie arbeiten strukturiert, sorgfältig und eigenständig, sind gleichzeitig teamfähig und kommunikationsstark.
  • Die telefonische Kommunikation – auch in anspruchsvollen Situationen – fällt Ihnen leicht.
  • Sie beherrschen die deutsche Sprache in Wort und Schrift sehr sicher und treten verbindlich sowie verantwortungsbewusst auf.
  • Erfahrungen im Gesundheitswesen oder in der kaufmännischen Verwaltung der Gesundheitsbranche sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung.

Freuen Sie sich auf:

  • Altersversorgung: Speziell auf unsere Branche zugeschnittene Konzepte und attraktive Zuschüsse.
  • Belonio Gutscheine: Monatliches Guthaben von bis zu 50€ für namhafte Gutscheinpartner.
  • Brauchtumstag: Einen individuell planbaren Brauchtumstag als zusätzlichen freien Tag.
  • Deutschlandticket: NOVENTI bezuschusst das Deutschlandticket mit 25€.
  • EGYM WELLPASS: Vergünstigte Mitgliedschaft für Bewegung, Ausgleich und Gesundheit.
  • Firmenfahrrad: Fahrradleasing eines hochwertigen (E-)Bikes mit Steuervorteil.
  • Firmenrabatte: Profitiere von attraktiven Mitarbeiter-Rabattprogrammen.
  • HASI-Tag: Um die Feiertage in vollen Zügen zu genießen, ist an Heiligabend und Silvester frei.
  • Workcation: 15 Tage pro Jahr mobiles Arbeiten im europäischen Ausland.

Wir stehen für folgende Werte:

  • Kollaboration: Wir arbeiten zusammen und finden gemeinsam Lösungen, um unsere Unternehmensziele zu erreichen.
  • Innovation: Wir schauen über den Tellerrand hinaus, schaffen kreative Freiräume und haben Mut, Neues auszuprobieren.
  • Transparenz: Wir kommunizieren klar und offen und lassen Worten stets Taten folgen.
  • Kundenfokus: Wir handeln in allen Bereichen und auf allen Ebenen serviceorientiert, zum Wohle unserer Kundinnen und Kunden.
  • Dynamik: Wir handeln proaktiv und leben verständliche Prozesse.
  • Unternehmertum: Wir übernehmen Verantwortung auf allen Ebenen und treffen wirtschaftliche Entscheidungen mit dem Ziel, die NOVENTI Gruppe zu stärken.
  • Wertschätzung: Wir haben Vertrauen ineinander, gehen respektvoll miteinander um und geben konstruktives Feedback.

Ihr Ansprechpartner: Kontaktieren Sie uns gerne. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung!

Max van Onna | Fachliche Leitung Recruiting

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Zudem nehmen wir bei NOVENTI den Schutz von personenbezogenen Daten sehr ernst. Um den gesetzlichen Bestimmungen zum Datenschutz (DSGVO) und damit dem Umgang mit personenbezogenen Daten gerecht zu werden, können wir Ihre Unterlagen nur per Online-Bewerbung entgegennehmen.

2066 Forderungsmanagement GFB Privatliquidation Arbeitgeber: NOVENTI HealthCare / Tomannweg

NOVENTI ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein modernes Arbeitsumfeld in München bietet, sondern auch flexible Arbeitsmodelle mit bis zu 50% mobilem Arbeiten ermöglicht. Die Unternehmenskultur fördert Zusammenarbeit, Innovation und Wertschätzung, während zahlreiche Benefits wie Altersversorgung, Firmenfahrrad und ein individuell planbarer Brauchtumstag die Work-Life-Balance unterstützen und Raum für persönliche Entwicklung schaffen.

N

Kontaktdaten:

NOVENTI HealthCare / Tomannweg Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so 2066 Forderungsmanagement GFB Privatliquidation erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten darauf übst. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die zeigen, wie du Probleme gelöst hast.

Tipp Nummer 3

Zeige während des Gesprächs deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen. Informiere dich über NOVENTI und bringe Ideen ein, wie du zur digitalen Transformation im Gesundheitswesen beitragen kannst.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Und vergiss nicht, nach dem Gespräch eine kurze Dankesnachricht zu senden!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um 2066 Forderungsmanagement GFB Privatliquidation mit Bravour zu bestehen

Buchhaltung
Forderungsmanagement
Rechtskonforme Prüfung von Forderungsansprüchen
Zahlenverständnis
Urteilsvermögen
Strukturierte Arbeitsweise
Sorgfalt

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Sprache und bringe deine Persönlichkeit in die Bewerbung ein. Das macht einen großen Unterschied!

Anpassung ist der Schlüssel:Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu dem passen, was wir suchen.

Klarheit und Struktur:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern. Wir schätzen eine gut organisierte Bewerbung!

Online bewerben!:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie direkt bei uns landet und wir sie schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei NOVENTI HealthCare / Tomannweg vorbereitet

Verstehe die Branche

Informiere dich über den Gesundheitsmarkt und die spezifischen Herausforderungen im Forderungsmanagement. Zeige, dass du die Abläufe und die Bedeutung der digitalen Transformation verstehst, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Forderungen geprüft oder Probleme gelöst hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Position erfüllst.

Kommunikationsfähigkeiten betonen

Da die telefonische Kommunikation ein wichtiger Teil des Jobs ist, solltest du während des Interviews klar und selbstbewusst sprechen. Übe, auch in anspruchsvollen Situationen ruhig und professionell zu bleiben, um deine Kommunikationsstärke zu unterstreichen.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen im Forderungsmanagement oder wie das Team zusammenarbeitet, um Lösungen zu finden.