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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leiten Sie unser Seniorenzentrum und gestalten Sie die Pflege mit Herz und Verstand.
- Arbeitgeber: Pichlmayr-Firmengruppe, bekannt für hochwertige Pflege und Betreuung in Bayern.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Weihnachtsgeld und monatliche Prämien für Ihre Leistung.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und starke Unterstützung für effizientes Arbeiten.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie aktiv das Wohl unserer Bewohner und entwickeln Sie Ihr Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich: Qualifikation zur Einrichtungsleitung und mehrjährige Erfahrung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 60000 € pro Jahr.
Die Pichlmayr-Firmengruppe steht an über 30 Standorten in Bayern für hochwertige Pflege und Betreuung mit Herz. Unter unserem Dach vereinen sich die Pichlmayr Wohn- und Pflegeheime, die NOVITA Seniorenzentren, die WH Care Lebens- und Gesundheitszentren sowie die Pichlmayr Ambulante Pflege. Mit Herzlichkeit, Verlässlichkeit und hoher fachlicher Qualität setzen wir uns täglich für das Wohl unserer Bewohnerinnen und Bewohner ein – und dafür brauchen wir engagierte Menschen wie Sie!
Für unser NOVITA-Seniorenzentrum in Kleinschwarzenlohe suchen wir ab sofort eine motivierte Einrichtungsleitung (m/w/d).
- Attraktive Vergütung, die Ihrer Qualifikation und Leistung gerecht wird
- Weihnachtsgeld sowie monatliche, erfolgsabhängige Prämien als zusätzliche Anerkennung
- Mitarbeiter-Vorteilsprogramm mit exklusiven Angeboten
- Gestaltungsspielraum: Sie organisieren Ihre Einrichtung eigenverantwortlich im Rahmen der Unternehmensvorgaben
- Starke Unterstützung durch unsere Zentrale – damit Sie sich auf das Wesentliche konzentrieren können
- Flache Hierarchien und direkte Kommunikation mit der Geschäftsleitung
- Kurze Entscheidungswege für ein effizientes und unkompliziertes Arbeiten
- Budgetverantwortung sowie effiziente Personaleinsatzplanung zur optimalen Steuerung der Einrichtung
- Sicherstellung einer hohen Pflegequalität und Zufriedenheit unserer Bewohnerinnen und Bewohner
- Entwicklung und Umsetzung von Zielen und Strategien in enger Abstimmung mit der Geschäftsleitung
- Auswahl, Förderung und Weiterentwicklung von Führungskräften und Mitarbeitenden sowie aktive Nachwuchsförderung
- Fachliche und disziplinarische Führung Ihres Teams mit klarer Orientierung und Motivation
- Stärkung der Markt- und Kundenposition Ihrer Einrichtung sowie aktive Öffentlichkeitsarbeit
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Qualifikation zur Einrichtungsleitung gemäß AVPfleWoqG
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Position als Einrichtungsleitung
- Flexible und strukturierte Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung
- Innovationsfreude sowie Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung
- Wirtschaftliches Denken und Handeln zur erfolgreichen Steuerung der Einrichtung
- Ausgeprägte soziale Kompetenz und Freude am Umgang mit Menschen
Dann freuen wir uns sehr auf Ihre Bewerbung! Werden Sie Teil unserer Firmengruppe und unterstützen Sie unser Team! Bewerben Sie sich noch heute – wir freuen uns darauf, Sie persönlich kennenzulernen! Wir leben Vielfalt und Inklusion. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen: Unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.
Einrichtungsleitung (m/w/d) Arbeitgeber: NOVITA Gruppe
Kontaktperson:
NOVITA Gruppe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Einrichtungsleitung (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Messen oder Workshops – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Schicke eine Initiativbewerbung oder frage direkt nach, ob sie Unterstützung in der Einrichtungsleitung brauchen. Zeig, dass du motiviert bist!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gut über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Position. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen dazu passen. So kannst du im Vorstellungsgespräch selbstbewusst auftreten und überzeugen.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Einrichtungsleitung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die Pflege und Betreuung in deiner Bewerbung durchscheinen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!
Erzähl von deinen Erfahrungen!: Nutze die Gelegenheit, um uns von deinen bisherigen Erfahrungen als Einrichtungsleitung zu berichten. Welche Herausforderungen hast du gemeistert? Was hast du dabei gelernt? Das macht deine Bewerbung besonders!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir dich bald kennenlernen können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei NOVITA Gruppe vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Mission der Pichlmayr-Firmengruppe. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, sie in deiner Rolle als Einrichtungsleitung umzusetzen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Führungsqualitäten und dein wirtschaftliches Denken unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu verdeutlichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Einrichtung. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die die Einrichtung aktuell hat, oder nach den Zielen, die die Geschäftsleitung verfolgt.
✨Präsentiere deine Innovationsfreude
Da die Stelle Innovationsfreude erfordert, sei bereit, Ideen zu präsentieren, wie du die Pflegequalität verbessern oder neue Strategien entwickeln würdest. Dies zeigt, dass du proaktiv denkst und bereit bist, Veränderungen anzustoßen.