Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das Produktmanagement-Team bei spannenden Projekten und koordiniere funktionsübergreifende Aktivitäten.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit einem Fokus auf globale Marketingstrategien.
- Vorteile: Hybrid-Arbeitsmodell, Wettbewerbsfähiges Gehalt und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Reise zu unserem Hauptsitz in Dänemark, ca. 6-12 Mal pro Jahr.
- Warum dieser Job: Gestalte Produkte, die einen echten Unterschied machen und wachse in deiner Karriere.
- Qualifikationen: Bachelor-Abschluss in Ingenieurwesen oder verwandten Bereichen und 2 Jahre relevante Erfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
The Associate Product Manager (APM) supports the Product Portfolio Manager within the Product Management Team (PMT).
The role is anchored in Global Marketing and focuses on ensuring operational excellence across the product lifecycle by coordinating cross‑functional activities, supporting product portfolio management, and driving timely execution of product‑related processes in alignment with the company's product range and industry strategies.
In this role you’ll make an impact by
- Support PMT Operations: Participate in PMT meetings, support agenda and target follow‑up, and drive cross‑functional actions to ensure timely execution.
- Manage Product Establishment & Sampling – Coordinate product establishments, sampling activities, approvals, documentation, and stakeholder communication.
- Maintain the Product Portfolio – Support product range analysis, product pruning, Product Change Notifications (PCNs), Product Data Sheets, and portfolio management tools.
- Coordinate Cross‑Functional Activities – Work with Engineering, Supply Chain, Marketing, and other stakeholders to resolve operational issues and support business requests.
- Support Market & Product Development – Coordinate Near‑to‑Market activities, manage product variant requests, and support execution of new product initiatives.
- Drive Operational Excellence – Contribute to business growth and continuous improvement by supporting quality, cost, supply, capacity, and customer‑focused product management activities.
Qualifications
- Bachelor's degree in Engineering or a related technical discipline.
- Minimum 2 years of relevant experience in Engineering, Supply Chain, Marketing, or Product Management‑related roles.
- Strong communication and collaboration skills, with the ability to coordinate and influence cross‑functional teams.
- Structured, analytical, and detail‑oriented, with solid project coordination and problem‑solving skills.
- Proactive, curious, and accountable, demonstrating ownership and the ability to drive tasks through to completion.
- Working Model
This role follows a hybrid working model, with 3 days per week in the office and up to 2 days working remotely, subject to business needs.
The role also requires regular travel to our Denmark headquarters.
Travel is expected approximately 6–12 times per year (typically monthly to every other month), with each visit usually lasting up to one week.
Travel frequency is generally higher during the first year and may reduce over time.
We are committed to an inclusive recruitment process and equal opportunity for all applicants.
We make all employment decisions based on business needs and welcome candidates with a wide range of backgrounds, including ethnicity, religion, gender, sexual orientation, age, disability, or veteran status.
#J-18808-Ljbffr
Associate Product Manager (m/f/d) Arbeitgeber: Novonesis
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und wachsenden Umfeld zu arbeiten, das sich auf die DACH-Region und Nordeuropa konzentriert. Unsere Unternehmenskultur fördert Zusammenarbeit und Innovation, während wir gleichzeitig Wert auf individuelle Entwicklung und Karrierechancen legen. Mit flexiblen Arbeitsmodellen und einem starken Fokus auf Diversität und Inklusion schaffen wir ein unterstützendes Arbeitsumfeld, in dem jeder Mitarbeiter geschätzt wird und die Möglichkeit hat, einen bedeutenden Einfluss auf unser Geschäft zu nehmen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Associate Product Manager (m/f/d) erhalten könntest
✨Werde Teil von Produktentwicklungs-Communities
Such dir Online-Communities oder Foren, die sich mit Produktentwicklung beschäftigen. Plattformen wie Product Hunt oder spezialisierte Slack-Communities sind großartige Orte, um Gleichgesinnte zu treffen und dein Netzwerk zu erweitern. Außerdem kannst du dort Trends und mögliche Jobangebote entdecken.
✨Nutze Networking-Events für die Branche
Besuch lokale oder virtuelle Meetups und Networking-Events, die sich auf Produktentwicklung fokussieren. Diese Events sind perfekt, um direkt mit Unternehmen und Fachleuten zu sprechen, die vielleicht gerade auf der Suche nach neuen Talenten sind.
✨Zeig deine kreativen Lösungen
Erstelle ein Portfolio, das deine bisherigen Projekte in der Produktentwicklung zeigt. Neben klassischen Case Studies könntest du auch Prototypen oder User-Testing-Ergebnisse präsentieren. So beeindruckst du potenzielle Arbeitgeber und zeigst deine Hands-on-Mentalität.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wir von StudySmarter suchen ständig nach talentierten Personen in der Produktentwicklung. Wenn du eine Leidenschaft für Produkte und Innovationen hast, schau dir unsere offenen Stellen an und bewirb dich direkt über unsere Website - so hast du die besten Chancen, uns zu überzeugen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Associate Product Manager (m/f/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig uns deine kreativen Ideen!:Im Bereich der Produktentwicklung ist es wichtig, dass du deine kreativen Ansätze und Ideen präsentieren kannst. Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die deine Innovationskraft zeigen, solltest du diese unbedingt in deinem Portfolio oder Lebenslauf erwähnen. Das gibt uns einen Eindruck von deinem Denken und deinem Stil.
Wissen und Fähigkeiten im Fokus:Für eine Vollzeitposition in der Produktentwicklung sind spezifische Kenntnisse entscheidend. Zeig uns, dass du die nötigen Tools und Methoden beherrschst – sei es Agile, Scrum oder Design Thinking. Liste relevante Zertifikate auf, die deine Fähigkeiten unterstreichen, und sei konkret bei den Programmen, mit denen du gearbeitet hast.
Erzähle uns deine Motivation:In deinem Anschreiben solltest du darauf eingehen, warum du gerade bei Novonesis arbeiten möchtest. Was begeistert dich an unserer Produktentwicklung? Leidenschaft und Motivation sind für uns entscheidend, also nimm dir die Zeit, das klar und authentisch rüberzubringen.
Sei strukturiert und klar:Achte darauf, dass dein Lebenslauf gut strukturiert und klar ist. Verwende einfache Formate und sorge dafür, dass wir auf den ersten Blick sehen können, welche Erfahrungen und Fähigkeiten du hast. Das zeigt Professionalität! Und vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben – so können wir deine Unterlagen am schnellsten bearbeiten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Novonesis vorbereitet
✨Kennen die neuesten Trends in der Produktentwicklung
Wenn wir uns auf einen Job in der Produktentwicklung bewerben, sollten wir uns unbedingt mit den neuesten Trends und Methoden in der Branche vertraut machen. Sei es Agile, Design Thinking oder User Experience – zeigt, dass wir nicht nur die Tools kennen, sondern auch, wie sie angewendet werden, um innovative Produkte zu entwickeln.
✨Bereite ein beeindruckendes Portfolio vor
Für eine Vollzeitstelle in der Produktentwicklung ist es wichtig, ein starkes Portfolio zu präsentieren. Das sollte unsere bisherigen Projekte und unsere Rolle in jedem Schritt des Entwicklungsprozesses zeigen. Also, nehmt euch die Zeit, ein paar spannende Fälle zusammenzustellen – das könnte den Unterschied machen.
✨Simuliere Produktentwicklungsgespräche
Bereitet euch auf die typischen Fragen vor, die bei Interviews in der Produktentwicklung erwähnt werden könnten. Diese könnten sich auf eure Erfahrungen mit Produktmanagement-Tools oder eure Strategien zur Lösung von Entwicklungsherausforderungen beziehen. Übt diese Gespräche mit Freunden, um ein Gefühl dafür zu bekommen, wie wir unsere Denkweise darstellen können.
✨Sei bereit, Lösungen zu präsentieren
Erwartet, dass die Interviewer einige spezifische Szenarien oder Probleme präsentieren, die in der Produktentwicklung häufig auftreten. Denkt daran, wie wir kreativ innerhalb der Struktur arbeiten können, um Lösungen zu erarbeiten – das zeigt unsere Fähigkeit, Herausforderungen systematisch anzugehen.
