Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Dev-Team und entwickle smarte Lösungen mit Craft CMS.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen in Bern oder Zürich mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, spannende Projekte und ein positives Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Kreatives Umfeld mit viel Raum für neue Ideen und persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte zukunftssichere Produkte und habe Spaß bei der Arbeit.
- Qualifikationen: Erfahrung in Webarchitektur und Frontend-Frameworks, idealerweise mit Craft CMS.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Du willst nicht nur Code schreiben, sondern Lösungen bauen, die bleiben? Bei novu suchen wir jemanden, der komplexe Anforderungen versteht, smarte Architekturen entwirft und unser Dev-Team technisch wie menschlich stärkt. Wenn du Lust hast, Verantwortung zu übernehmen, Projekte von Anfang bis Ende zu prägen und dabei noch Spaß im Team zu haben – dann lies weiter.
Aufgaben
- In dieser Schlüsselrolle übernimmst du die technische Verantwortung in Projekten: von der Architektur bis zur Qualitätssicherung und führst dabei ein Dev-Team.
- In enger Zusammenarbeit mit Projektmanager:innen entwickelst du Konzepte und Entscheidungsgrundlagen, die sowohl Kund:innen als auch unsere Teams sicher durchs Projekt navigieren.
- Du coachst und begleitest Entwickler:innen, bringst Best Practices ein und setzt Standards.
- Du evaluiert neue Technologien und sorgst dafür, dass unsere Lösungen zukunftssicher bleiben.
- Du hältst die Balance zwischen Hands-on-Coding und strategischer Weitsicht.
- Du übersetzt komplexe Anforderungen in smarte, nutzbare Produkte.
Qualifikation
- Du bist ein erfahrene:r Architekt:in von Weblösungen – am liebsten mit Craft CMS oder ein anderes solides Fundament, Hauptsache du verstehst die Mechanik dahinter.
- Sattelfest mit Frontend Frameworks, bevorzugt Vue.js – und du weißt, wann welches Tool Sinn macht.
- Viel Erfahrung in der Konzeption von Systemarchitekturen, Integrationen (APIs, Shop-Systeme (Shopware), Headless CMS) und Cloud-Umgebungen.
- Du denkst nicht nur in Code, sondern auch in Lösungen: Skalierbarkeit, Sicherheit und Nachhaltigkeit sind keine Buzzwords für dich, sondern tägliche Praxis.
- Du hast Freude daran, Teams technisch zu führen, Wissen weiterzugeben und gemeinsam hohe Standards zu setzen.
- Positives Mindset mit Sinn für Humor – bei uns geht's professionell, aber nie verstaubt zu.
- Idealerweise FH/HF-Abschluss oder gleichwertige Praxiserfahrung.
- Fließendes Deutsch (Englisch nice-to-have).
- Für Kund:innen-Meetings und interne Abstimmungen bist du bereit, regelmässig ins Office nach Zürich oder Bern zu kommen.
Benefits
- Freude an Qualität. Unsere Produkte funktionieren, sehen gut aus und bereiten Nutzer:innen ein positives Erlebnis. Das alles erfordert höchste Qualität in jedem Arbeitsschritt.
- Erfahrungen in einem dynamischen Geschäft sammeln. Entscheidungen sind bei uns prägend und haben Einfluss auf unseren Erfolg. Bei uns hast du etwas zu sagen und kannst viel bewirken.
- Spass bei der Arbeit. Wir sind ehrlich und offen zueinander. Wir unterstützen und motivieren uns gegenseitig. Es hilft trotzdem, wenn du ab und zu einen Spruch einstecken (und austeilen) kannst.
- Immer auf dem neuesten Stand. Wir schätzen und fördern die Verwendung neuer Technologien. Wenn du eine coole Idee hast, kriegst du auch Zeit dafür.
- Flexible Arbeitszeiten. Bei uns gibt es nicht viele Einschränkungen bei der Work-Life Balance, solange diese im Einklang mit den Projekten sind.
- Genügend Kaffee, um deinen Puls auch an einem Regentag hoch zu halten. Wir können Latte Art – Herzen, Kakteen, überfahrene Schnecken und vieles mehr …
Techlead & Solution Architect Craft CMS, 60 - 100%, Standort Bern oder Zürich Arbeitgeber: novu GmbH
Die novu GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld in den dynamischen Städten Zürich und Bern bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und Innovation fördern wir eine Kultur des Wissensaustauschs und der kreativen Problemlösung, während wir gleichzeitig attraktive Benefits und flexible Arbeitsmodelle anbieten, die das Gleichgewicht zwischen Beruf und Privatleben unterstützen.