Auf einen Blick
- Aufgaben: Ausbildung im gesamten operativen Bereich der Hotellerie, inklusive Service, Housekeeping und Rezeption.
- Arbeitgeber: Hampton by Hilton in Konstanz, Teil einer internationalen Unternehmensgruppe.
- Mitarbeitervorteile: Firmeninterne Trainings, weltweite Mitarbeiterraten bei Novum und Hilton, kostenfreie Verpflegung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- Warum dieser Job: Bietet eine dynamische Arbeitsumgebung und die Möglichkeit, nach der Ausbildung weiterzuwachsen.
- Gewünschte Qualifikationen: Haupt-/Realschulabschluss erforderlich, Flexibilität, Ehrgeiz, Engagement.
- Andere Informationen: Unbefristeter und abwechslungsreicher Arbeitsplatz mit der Freiheit, eigene Entscheidungen zu treffen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 979 - 1203 € pro Monat.
*Auszubildende/-r zur/zum Hotelfachfrau/-mann – "Der Durchstarter" zum 01.09.2024**
Wir suchen für unser Franchise Hampton by Hilton in Konstanz eine/-n Auszubildende/-n zur/zum Hotelfachfrau/-mann zum 01.09.2024.
Aufgabenbereich:
Du stehst in den Startlöchern deiner beruflichen Laufbahn und möchtest in der Hotellerie durchstarten? Dann bist du bei uns genau richtig. Bei uns lernst du das gesamte operative Portfolio der Hotellerie kennen. Du kannst dich während der 3-jährigen Ausbildung im Service, im Housekeeping und an der Rezeption beweisen. Am Ende der Ausbildung kennst Du deine Stärken und Lieblingsbereiche in denen Du künftig arbeiten möchtest. Wir freuen uns darauf, Dich auch nach der Ausbildung bei uns willkommen zu heißen und weiter mit Dir zu wachsen.
Das macht unseren Kollegen aus:
Flexibilität Ehrgeiz Interesse Engagement Haupt-/Realschulabschluss (ESA/MSA) * Macherqualitäten
Das bieten wir:
- individuell zugeschnittene Einarbeitung auch durch firmeninterne Trainings
- Vorzüge einer internationalen Unternehmensgruppe und den Austausch mit Mitarbeitenden weltweit
- Freue Dich auf einen unbefristeten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz.
- Wir geben Dir die Freiheit, eigene Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmen.
- vergünstigte Mitarbeiterraten bei Novum und Hilton (weltweit)
- kostenfreie Verpflegung/Frühstück
- Urlaubs-und-Weihnachtsgeld ab dem 2. Einstellungsjahr
- eine faire Bezahlung und 39 Stunden Woche
- ein dynamisches und freundliches Team
- flexible Arbeitszeiten
Das macht uns aus:
familiengeführt Staffrates gemeinsame Sportevents zentrumsnah Mitarbeiter werben Mitarbeiter dynamische Expansion vergünstigte Tickets für Konzerte und Events Einkaufsvorteile durch Corporate Benefits offene Unternehmenskultur
Wer ist perfekt? Zugegeben: wir nicht immer. Aber wir werden jeden Tag besser, lernen ständig neu hinzu, was Ihr im Team braucht und was Gäste wirklich wollen. Fest versprochen: Da kommt noch mehr.
Wenn Sie sich angesprochen fühlen, freuen wir uns über Ihre spannende Bewerbung. Bitte nutzen Sie die einfache Möglichkeit unseres Bewerbungsformulars und klicken Sie jetzt auf den "Bewerben" Button.
- Die Stellenbezeichnung meint nicht die männliche Variante, sondern steht für die geschlechtsneutrale Bezeichnung des Berufs. Willkommen sind Menschen egal welchen Geschlechts, welcher Herkunft, sexuellen Orientierung und Religion.
Auszubildende/-r zur/zum Hotelfachfrau/-mann - "Der Durchstarter" zum 01.09.2024 Arbeitgeber: Novum Management GmbH
Kontaktperson:
Novum Management GmbH HR Team