Director* of Controlling

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Vollzeit 72000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite das Controlling-Team und entwickle innovative Finanzinstrumente.
  • Arbeitgeber: Eine der größten familiengeführten Hotelgruppen Europas mit über 150 Hotels.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristete Vollzeitstelle, spannende Projekte und ein familiäres Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Hotellerie und arbeite an strategischen Entscheidungen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Langjährige Erfahrung im Controlling und betriebswirtschaftliches Studium erforderlich.
  • Andere Informationen: Werde Teil eines dynamischen Teams mit Herz und Leidenschaft für Gastfreundschaft.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.

ÜBER NOVUM HOSPITALITY

Mit über 150 Hotels (inkl. gesicherter Pipeline) und mehr als 20.000 Hotelzimmern an über 60 Standorten in Europa ist NOVUM Hospitality eine der größten inhabergeführten Hotelgruppen Europas. Gegründet im Jahr 1988, hat sich das Hamburger Unternehmen unter der Leitung von Chief Executive Officer & Owner David Etmenan zu einem führenden Akteur in der Hotellerie entwickelt und ist bekannt für seine Vielfalt an zentral gelegenen Unterkünften im Midscale und Upper Midscale Segment. Die Unterzeichnung einer Kooperationsvereinbarung mit IHG Hotels & Resorts im April 2024 macht NOVUM Hospitality zu einem der global größten Franchisepartner der IHG. Die Partnerschaft umfasst den Launch des Co-Brands Holiday Inn – the niu sowie die Konversion der übrigen NOVUM Hospitality Eigenmarken. Yggotel, Select Hotels und Novum Hotels werden in die Markenwelt des IHG-Brands Garner integriert. acora Living the City konvertiert zur IHG Extended-Stay-Marke Candlewood Suites. Für beide Marken bedeutet dies zukünftig das Europa-Debüt.

Große Visionen brauchen starke Persönlichkeiten. Vervollständigen Sie unser Team und gestalten Sie eine der innovativsten familiengeführten Hotelgruppen aktiv mit.

Director* of Controlling

ab sofort | Vollzeit 40 Stunden | unbefristet

Die Mission:

  • Sie übernehmen die strategische Steuerung und Führung des Controllings auf Konzern- und Hotelebene, einschließlich Budgetierung, Forecasting, Reporting und Performanceanalyse.
  • Sie leiten und entwickeln das Controlling-Team weiter, indem Sie fachliche Anleitung geben sowie Effizienz, Transparenz und Qualitätsstandards fördern.
  • Sie erstellen und analysieren Finanz- und Performancekennzahlen (z. B. RevPAR, GOP, Rentabilitätskennzahlen), um die wirtschaftliche Zielerreichung sicherzustellen.
  • Sie entwickeln Controlling-Instrumente und Reportingtools wie Lucanet, Fairplanner und USALI weiter und wirken aktiv an der Digitalisierung von Controllingprozessen mit.
  • Sie tragen die Verantwortung für die Konsolidierung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen und koordinieren das bankenrelevante Reporting.
  • Sie arbeiten eng mit der Geschäftsleitung und den operativen Einheiten zusammen und beraten bei strategischen Entscheidungen sowie Investitionsvorhaben.
  • Sie integrieren neu akquirierte Hotels in das Controllingsystem und koordinieren dabei die Schnittstellen zu Buchhaltung, IT und Operations.
  • Sie initiieren und steuern Sonderprojekte zur Prozessoptimierung, Effizienzsteigerung und strategischen Weiterentwicklung des Unternehmens.

Das macht Sie aus:

  • Sie verfügen über langjährige Berufserfahrung im Controlling in der Hotellerie- bzw. Hospitality-Branche.
  • Sie haben ein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling, Finanzen oder Hotelmanagement erfolgreich abgeschlossen.
  • Sie bringen Führungserfahrung in einer vergleichbaren Position mit und zeichnen sich durch ein ausgeprägtes Gespür für teamorientiertes Arbeiten sowie konstruktive Kommunikation aus.
  • Sie besitzen fundierte Kenntnisse in MS Excel und idealerweise in Fairplanner, Lucanet sowie den USALI-Standards.
  • Sie überzeugen durch hervorragende analytische Fähigkeiten, eine hohe Zahlenaffinität sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise.
  • Sie handeln unternehmerisch, übernehmen Verantwortung eigenständig und verfügen über hohe Integrität sowie Entscheidungsstärke.
  • Sie haben Erfahrung im Aufbau und in der Weiterentwicklung von Controlling- und Reportingprozessen sowie in der Integration neuer Gesellschaften und Einheiten.

NOVUM Hospitality – Ein Familienunternehmen mit Herz

Als Team leben wir unsere Werte und möchten unseren Gästen und Partnern mehr bieten als nur Gastfreundschaft: ein echtes Zuhause auf Zeit.

Das NOVUM Hospitality Team freut sich auf spannende Bewerbungen!

(Die Stellenbezeichnung steht geschlechtsneutral für den Beruf; willkommen sind alle Geschlechter, Herkunft, Orientierung und Religion.)

Kontakt

SandraGrabke
An der Alster 63, Hamburg
040 / 600 808 – 324

NOVUM Hospitality

#J-18808-Ljbffr

Director* of Controlling Arbeitgeber: Novum Management GmbH

NOVUM Hospitality ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Als familiengeführtes Unternehmen mit über 150 Hotels in Europa fördern wir eine Kultur der Zusammenarbeit und Innovation, die es Ihnen ermöglicht, aktiv an der Gestaltung einer der größten Hotelgruppen Europas mitzuwirken. Unsere Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, einem unbefristeten Arbeitsverhältnis sowie der Chance, in einem internationalen Umfeld zu arbeiten und sich in einem wachsenden Unternehmen weiterzuentwickeln.
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Kontaktperson:

Novum Management GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Director* of Controlling

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Bekannten in der Branche. Oftmals erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten darauf übst. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten im Controlling unter Beweis stellen.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für die Branche! Informiere dich über aktuelle Trends in der Hotellerie und bringe diese Themen in Gesprächen ein. Das zeigt, dass du nicht nur die Zahlen im Blick hast, sondern auch das große Ganze verstehst.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, dein LinkedIn-Profil auf den neuesten Stand zu bringen – viele Recruiter schauen dort nach potenziellen Kandidaten.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Director* of Controlling

Strategische Steuerung
Führungskompetenz
Budgetierung
Forecasting
Reporting
Performanceanalyse
Finanzkennzahlenanalyse
Entwicklung von Controlling-Instrumenten
Digitalisierung von Controllingprozessen
Konsolidierung von Abschlüssen
Koordination von bankenrelevantem Reporting
Teamorientiertes Arbeiten
Analytische Fähigkeiten
MS Excel
Kenntnisse in Fairplanner und Lucanet

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert. Vermeide Floskeln und sei ehrlich in deinen Aussagen.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!

Zeig deine Erfolge!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen und Erfolgen im Controlling. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und wie du unser Team bereichern kannst.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell auf dich reagieren können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Novum Management GmbH vorbereitest

Verstehe die Unternehmensvision

Informiere dich über die Mission und Werte von NOVUM Hospitality. Zeige im Interview, dass du die Vision des Unternehmens verstehst und wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu beitragen können, diese Vision zu verwirklichen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich Controlling-Prozesse optimiert oder ein Team geleitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge greifbar zu machen.

Kenntnisse in relevanten Tools demonstrieren

Stelle sicher, dass du mit den genannten Tools wie Lucanet und Fairplanner vertraut bist. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast, um Effizienz und Transparenz zu fördern.

Fragen zur strategischen Ausrichtung stellen

Bereite einige Fragen vor, die sich auf die strategische Entwicklung von NOVUM Hospitality beziehen. Das zeigt dein Interesse an der Position und dass du bereit bist, aktiv zur Weiterentwicklung des Unternehmens beizutragen.

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