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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Vertrieb innovativer Softwarelösungen im Engineering und Fertigung für mittelständische Unternehmen.
- Arbeitgeber: Familiengeführtes Unternehmen, das die Digitalisierung im Mittelstand vorantreibt.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Fertigungsindustrie und arbeite an spannenden IT-Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische oder kaufmännische Ausbildung mit IT-Affinität und Vertriebserfahrung.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit hervorragenden Karrierechancen in einem wachsenden Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Gestalten Sie die Zukunft der Fertigungsindustrie mit uns! Sie bringen Erfahrung im Bereich Engineering oder Konstruktion mit und möchten Ihr Fachwissen übergreifend einsetzen? Sie haben Freude daran, Ihre Erfahrungen bei der Digitalisierung von Prozessen in Fertigungsunternehmen weiterzugeben? Oder Sie sind bereits im Vertrieb von IT-Lösungen im Maschinen- und Anlagenbau tätig und auf der Suche nach einer neuen, sinnstiftenden Herausforderung? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Werden Sie Teil unseres Vertriebsteams im Bereich Engineering und Produktion und gestalten Sie die Digitalisierung der Fertigungsindustrie aktiv mit.
Ob in der Neukundengewinnung oder der Betreuung bestehender Kundenbeziehungen – Sie sind Impulsgeber und Initiator für innovative Softwarelösungen rund um Engineering und übergreifende Prozesse im Maschinen- und Anlagenbau. Mit Ihrer Arbeit legen Sie den Grundstein für erfolgreiche IT-Projekte und beraten unsere Kunden auf Augenhöhe – lösungsorientiert, praxisnah und mit echtem Mehrwert.
Ihre Aufgaben
- Vertrieb innovativer Softwarelösungen im Bereich Engineering und Fertigung – mit Fokus auf mittelständische Industrieunternehmen
- Bestandskundenbetreuung mit dem Ziel der fachlichen Weiterentwicklung und Ausbau bestehender Lösungen
- Identifikation von Potenzialen und vertriebliche Bearbeitung qualifizierter Leads
- Kontinuierliche Marktbearbeitung im eigenen Vertriebssegment zur zielgerichteten Interessentenansprache und Neukundengewinnung
- Vorbereitung und Begleitung von Kundenpräsentationen sowie Koordination fachlicher Unterstützung aus Entwicklung und Consulting
- Eigenverantwortliche Angebotserstellung in Zusammenarbeit mit Vertriebsinnendienst und Vertriebsleitung
- Mitarbeit bei Messen und Events, um neue Kontakte zu knüpfen und bestehende Kundenbeziehungen zu stärken
Ihre Voraussetzungen
- Erfolgreicher Abschluss einer Berufsausbildung oder eines Studiums mit technischem oder kaufmännischem Profil verbunden mit einer grundlegenden IT-Affinität
- Idealerweise praktische Erfahrung in der Konstruktion, Arbeitsvorbereitung oder im Produktionsumfeld
- Erfahrungen im Vertrieb von Investitionsgütern bzw. im IT-Software-Bereich oder in der Digitalisierungsberatung
- Ausgeprägte IT-Affinität und Interesse an modernen Softwarelösungen für die Industrie
- Kommunikationsstärke, Organisationstalent sowie Eigenverantwortung und Verbindlichkeit
- Teamfähigkeit und hohes Maß an Kunden- und Serviceorientierung
- Fließende Deutschkenntnisse
Als familiengeführtes, mittelständisches Unternehmen sind wir mit rund 200 Mitarbeitern der Ansprechpartner für die Digitalisierung im Mittelstand. Wir beraten und implementieren IT-Systeme entlang der Wertschöpfungskette des Produkt- und Gebäudeentstehungsprozesses. Sie wollen die Zukunft mittelständischer Weltmarktführer gestalten? Dann verstärken Sie uns am Standort Meerane, Dresden, Kassel oder Magdeburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt und bewerben Sie sich über das unten stehende Formular.
Unser Bewerbungsprozess
- 1 | Ihre Bewerbung: Sie haben sich umfassend über unser Unternehmen und unsere Stellenangebote informiert und sind daran interessiert, Teil unseres Teams zu werden? Super, dann ist der erste Schritt, uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen als Initiativbewerbung oder bezugnehmend auf ein konkretes Stellenangebot zu übermitteln.
- 2 | Das erste Kennenlerngespräch: Nach erfolgreicher Prüfung Ihrer Unterlagen durch die jeweilige Fachabteilung freuen wir uns, Sie zu einem ersten Kennenlerngespräch einzuladen.
- 3 | Fortführung des Kennenlernens und finale Entscheidung: Wenn das besagte Bauchgefühl nach dem Erstgespräch auf beiden Seiten und auch die fachliche Einschätzung durch den Fachbereich positiv sind, sind wir an einem weiterführenden Kennenlernen interessiert.
- 4 | Anstellungsvertrag und Onboarding: Sobald die finale Entscheidung für Ihre Einstellung bei N+P gefallen ist, werden wir Ihnen ein Anstellungsvertragsangebot übermitteln.
Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen.
in Meerane | Dresden | Magdeburg | Kassel Arbeitgeber: N+P Informationssysteme GmbH
Kontaktperson:
N+P Informationssysteme GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: in Meerane | Dresden | Magdeburg | Kassel
✨Tipp Nummer 1
Mach dir eine Liste von Unternehmen, die dich interessieren, und schau dir deren Webseiten an. Oft gibt es dort Stellenangebote, die nicht auf großen Jobportalen zu finden sind. Bewirb dich direkt über unsere Website, das zeigt dein Interesse!
✨Tipp Nummer 2
Networking ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn oder Xing, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Vielleicht kennst du jemanden, der bei uns arbeitet – frag nach einem persönlichen Gespräch oder einer Empfehlung!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über unsere Produkte und Dienstleistungen im Bereich Engineering und Fertigung. Zeig, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der Digitalisierung hast!
✨Tipp Nummer 4
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, zögere nicht, dich zu bewerben. Auch wenn du denkst, dass du nicht alle Anforderungen erfüllst, wir suchen nach Talenten mit Potenzial. Bewirb dich über unser Onlineformular und zeig uns, was du kannst!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: in Meerane | Dresden | Magdeburg | Kassel
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Anschreiben persönlich: Zeig uns, wer du bist! Dein Anschreiben sollte nicht nur deine Qualifikationen auflisten, sondern auch deine Motivation und Begeisterung für die Position und unser Unternehmen widerspiegeln. Lass uns wissen, warum du Teil unseres Teams werden möchtest!
Lebenslauf auf den Punkt bringen: Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Konzentriere dich auf relevante Erfahrungen im Engineering oder Vertrieb, die zu der Stelle passen. Wir wollen schnell erkennen, was du drauf hast, also mach es uns leicht!
Zeugnisse und Nachweise beilegen: Vergiss nicht, alle wichtigen Dokumente wie Arbeitszeugnisse und Zertifikate anzuhängen. Diese helfen uns, ein besseres Bild von deinen Fähigkeiten und Erfahrungen zu bekommen. Je vollständiger deine Unterlagen sind, desto einfacher wird es für uns!
Onlineformular nutzen: Bewirb dich direkt über unser Onlineformular auf der Website. Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu verwalten und sicherzustellen, dass wir alles haben, was wir brauchen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei N+P Informationssysteme GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über das Unternehmen zu erfahren. Schau dir die Website an, lies über ihre Produkte und Dienstleistungen und verstehe ihre Position im Markt. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Da du im Vertrieb von IT-Lösungen tätig bist, ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat zu haben. Überlege dir, wie du erfolgreich Kunden gewonnen oder bestehende Beziehungen gepflegt hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge zu verdeutlichen.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern gibt dir auch wertvolle Informationen über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Zielen für die nächsten Monate.
✨Sei du selbst
Das Unternehmen sucht nicht nur nach einem Lebenslauf, sondern nach einer Person, die ins Team passt. Sei authentisch und zeige deine Persönlichkeit. Ein offenes und ehrliches Gespräch kann oft der Schlüssel zu einer erfolgreichen Zusammenarbeit sein.