Business Development Executive

Wir suchen einen kommerziell denkenden, KI-gesteuerten und überzeugenden Schriftsteller, der unser deutsches Marketing- und Geschäftsentwicklungsteam als Pitch Executive verstärkt. Diese Rolle ist entscheidend dafür, wie wir Aufträge gewinnen: Sie verwalten Pitches und Vorschläge von Anfang bis Ende, arbeiten mit unseren Anwälten zusammen, um überzeugende, markenkonforme Einreichungen zu erstellen, und helfen uns, sowohl die Qualität als auch die Erfolgsquote von allem, was wir unseren Kunden und Zielgruppen präsentieren, kontinuierlich zu steigern.

Standort: eines unserer vier deutschen Büros – München, Frankfurt, Hamburg oder Düsseldorf.

Ihr Team

Sie berichten an den Leiter des Marketings und der Geschäftsentwicklung Deutschland und arbeiten mit einem kollaborativen Team zusammen, das das gesamte BD-Spektrum abdeckt – Aufträge gewinnen, Marketing, Kundenbeziehungsmanagement, Marke & Kreativität, Veranstaltungen sowie interne und externe Kommunikation. Das Pitching ist Ihr Hauptfokus, aber Sie arbeiten nie isoliert: Sie greifen auf das Fachwissen des gesamten Teams zurück und tragen dazu bei.

Hauptverantwortlichkeiten

• Leiten und Projektmanagement von transaktionalen und strategischen Pitches vom Kick-off bis zur Einreichung, wobei Sie den Zeitplan besitzen und Mitwirkende koordinieren, um einen nahtlosen, fristgerechten Prozess sicherzustellen.
• Entwicklung hochwertiger Materialien und Vorlagen für Angebote und Präsentationen, um die Positionierung von NRF in Deutschland sowie Erfahrungen und Verkaufsbotschaften an Kunden und Zielgruppen zu vermitteln.
• Sicherstellen, dass jede Einreichung unserer Markenidentität und Preisverfahren entspricht.
• Aufbau und Pflege einer hochwertigen Bibliothek von Pitch-Materialien, Vorlagen, Referenzen und Leistungsbeschreibungen zur Wiederverwendung in Angeboten und Präsentationen.
• Als Botschafter für Best Practices im Pitching fungieren und Partnern und Mitarbeitern helfen, den Angebotsprozess als Selbstverständlichkeit zu verstehen und zu befolgen.
• Analyse der Gewinn-/Verlustquoten und Umsetzung der Erkenntnisse in konkrete Empfehlungen zur Verbesserung unserer Erfolgsquote.
• Enger Kontakt zu relevanten globalen und lokalen MBD-Produkten und -Tools, die unsere Vorschläge stärken können.
• Optimierung der Pitch-Prozesse und als KI-Experte in diesem Bereich agieren.
• Einrichtung von Schulungsprogrammen für Partner und das MBD-Team, um Pitches auf die nächste Stufe zu bringen.

Ihr Profil

• Sie fühlen sich zu einer ehrgeizigen, hochstandardisierten Firma hingezogen und sind nicht eingeschüchtert von der gleichzeitigen Verwaltung vieler Pitches.
• Sie sind ansprechend, überzeugend und durchsetzungsfähig, ein starker Kommunikator, der diplomatisch seine Position vertreten kann, ohne den Blick für Details oder Fristen zu verlieren.
• Ihre zwischenmenschlichen Fähigkeiten und Ihr Verantwortungsbewusstsein gewinnen das Vertrauen von Partnern und Mitarbeitern gleichermaßen.
• Sie sind kreativ, zuverlässig und serviceorientiert und bringen eine gute Portion Humor mit, die es Ihnen ermöglicht, die Dinge in Perspektive zu halten, wenn der Druck steigt.

Anforderungen

• Fließend in Deutsch und Englisch, schriftlich und mündlich.
• Ausgezeichnete Fähigkeiten im Verfassen von Freitexten und überzeugendem Schreiben.
• Genauigkeit in der Rechtschreibung, akribisches Korrekturlesen und absolute Aufmerksamkeit für Details.
• Selbstbewusster Umgang mit Microsoft Office (PowerPoint, Word, Excel, Microsoft Apps) und KI-Tools.
• Executive-Level: mindestens 2 Jahre Erfahrung in einer vergleichbaren BD-, Pitch- oder Vorschlagsrolle.
• Senior Executive-Level: eine entsprechend stärkere Erfolgsbilanz, idealerweise im Bereich professionelle Dienstleistungen oder in einem anderen Partnerschaftsumfeld.
• Ein proaktiver Selbststarter, der mehrere enge Fristen mit einer ruhigen, resilienten Einstellung bewältigt.
• Fähigkeit, Glaubwürdigkeit bei Stakeholdern auf allen Ebenen aufzubauen.
• Zuverlässig, flexibel, ergebnisorientiert und ein natürlicher Problemlöser mit einer starken Arbeitsmoral und dem Antrieb, das Beste aus der Gelegenheit zu machen.

Diversität, Chancengleichheit und Inklusion

Wir sind stolz darauf, ein Arbeitgeber mit gleichen Chancen zu sein und ermutigen Bewerbungen von Personen, die unsere bestehenden Teams ergänzen können. Wir streben danach, einen inklusiven und zugänglichen Rekrutierungsprozess für alle Kandidaten zu schaffen. Wenn Sie maßgeschneiderte Anpassungen oder Unterstützung benötigen, lassen Sie es uns bitte wissen.

Über Norton Rose Fulbright

Norton Rose Fulbright ist eine globale Kanzlei mit mehr als 3.000 Anwälten, die Mandanten an Standorten in den Vereinigten Staaten, Europa, Kanada, Lateinamerika, Asien, Australien, Afrika und dem Nahen Osten beraten. Mit über 50 Büros und 7.000 Mitarbeitern weltweit basiert unsere Kultur auf Einheit, Qualität und Integrität. Wir bieten den weltweit führenden Unternehmen und Finanzinstituten einen umfassenden Service im Wirtschaftsrecht.