Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte zur Stadt- und Baulandentwicklung in einem interdisziplinären Team.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit flachen Hierarchien und wertschätzender Kultur.
- Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, flexibles Arbeiten, 30 Tage Urlaub und attraktive Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Fokus auf Diversität und Chancengleichheit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Städte und arbeite an herausfordernden Projekten.
- Qualifikationen: Gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Leidenschaft für Projektmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 47000 - 60000 € pro Jahr.
An unseren zwei Standorten in Düsseldorf und Dortmund gestaltet unser rund 140-köpfiges interdisziplinäres Team aktiv die planerische und bauliche Zukunft der Städte und Gemeinden in Nordrhein-Westfalen mit. Zur Verstärkung unseres Teams für unseren Standort Düsseldorf suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Projektleiter für Stadt- und Baulandentwicklung (m/w/d).
Herausfordernde Projekte sind schlichtweg Ihre Leidenschaft. Um Kommunikationsprozesse erfolgreich und zielgerichtet gestalten zu können, benötigen Sie eine gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise in der deutschen Sprache.
- Anspruchsvolle Aufgaben in spannenden und abwechslungsreichen Projekten
- Eigenverantwortliches Arbeiten in unseren interdisziplinären Projektteams
- Einen sicheren, unbefristeten und zukunftsorientierten Arbeitsplatz in einer wertschätzenden Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und einem ausgeprägten "Wir-Gefühl"
- Ein faires und attraktives Gehalt gemäß Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L), Entgeltgruppe E 13, je nach Qualifikation und Erfahrung auch höher
- Eine hochwertige zusätzliche Betriebliche Altersvorsorge
- Flexible Arbeitszeiten & -modelle
- Möglichkeit des mobilen Arbeitens (aktuell bis zu 60% bei VZ)
- 30 Tage Erholungsurlaub zuzüglich Heiligabend und Silvester arbeitsfrei
- Bezuschusstes Deutschlandticket
- Kostenfreie Parkplätze
- Getränke-Flat: Kaffee, Tee, Wasser, Milch und vegane Alternative
- Corporate benefits (Mitarbeiterrabatt-Programme)
Wir sehen Diversität als Bereicherung und Chancengleichheit ist uns ein Anliegen. Alle eingehenden Bewerbungen werden ausschließlich hinsichtlich sachlicher Aspekte bewertet, unabhängig von ethnischer Herkunft, Nationalität, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung/Gleichstellung oder Alter. Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. URBAN fördert die berufliche Entwicklung von Frauen und sieht sich als Landesgesellschaft diesem Credo verpflichtet. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht.
Projektmanager (m/w/d) - unbefristet Arbeitgeber: NRW.URBAN Service GmbH
Als Arbeitgeber bietet unser Unternehmen in Düsseldorf eine wertschätzende Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und einem starken Teamgeist. Wir fördern die berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter durch herausfordernde Projekte in der Stadt- und Baulandentwicklung und bieten flexible Arbeitszeiten, ein faires Gehalt sowie zahlreiche Zusatzleistungen wie eine betriebliche Altersvorsorge und ein attraktives Mitarbeiterrabatt-Programm. Bei uns finden Sie nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch die Möglichkeit, aktiv an der planerischen Zukunft von Nordrhein-Westfalen mitzuwirken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Projektmanager (m/w/d) - unbefristet erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Messen oder Workshops und sprich aktiv mit anderen Projektmanagern. Wir wissen, dass persönliche Kontakte oft der Schlüssel zum Traumjob sind!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Projekten oder offenen Positionen. Zeig, dass du wirklich an der Arbeit interessiert bist und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Projekte, an denen sie arbeiten. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Wir empfehlen, auch Fragen vorzubereiten, die du dem Interviewer stellen kannst – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du dich für eine Stelle interessierst, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns landet. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für Stadt- und Baulandentwicklung in den Vordergrund zu stellen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektmanager (m/w/d) - unbefristet mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Sprache ist wichtig!:Achte darauf, dass deine schriftliche Ausdrucksweise klar und präzise ist. Da wir in einem interdisziplinären Team arbeiten, ist es wichtig, dass du dich gut ausdrücken kannst – sowohl schriftlich als auch mündlich.
Mach es übersichtlich!:Gestalte deine Bewerbung strukturiert und übersichtlich. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es für uns einfacher, deine Qualifikationen zu erkennen!
Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Dort findest du alle Informationen und kannst sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei NRW.URBAN Service GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Projekte
Mach dich mit den aktuellen und vergangenen Projekten des Unternehmens vertraut. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Erfolge der Stadt- und Baulandentwicklung verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise gefordert ist, übe deine Kommunikationsfähigkeiten. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich kommuniziert hast, um deine Eignung zu unterstreichen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite gezielte Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Fragen zu den Teamstrukturen oder den nächsten großen Projekten können dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Zeige dein 'Wir-Gefühl'
Betone deine Teamfähigkeit und wie du in interdisziplinären Teams arbeitest. Das Unternehmen legt Wert auf ein starkes 'Wir-Gefühl', also bringe Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.
