Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und pflege SharePoint-Lösungen in einem dynamischen M365-Team.
- Unternehmen: Werde Teil der NSI-Familie, wo menschliche Werte im Mittelpunkt stehen.
- Vorteile: Dauerhafte Anstellung, Schulungen und ein wettbewerbsfähiges Gehalt.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Projekte und erweitere deine Karrierechancen.
- Qualifikationen: Mindestens 2 Jahre Erfahrung mit dem M365-Ökosystem und fließend in Französisch und Englisch.
Um unsere Teams zu verstärken, suchen wir einen Sharepoint-Entwickler, der Französisch und Englisch spricht.
Ihre Hauptverantwortlichkeiten:
- Teil des M365-Teams sein und an speziellen und herausfordernden kollaborativen Projekten arbeiten
- SharePoint-Lösungen (On-Premises 2016/2019 und Online) entwerfen, entwickeln und warten
- Kunden bei der Einrichtung und Nutzung des gesamten M365-Ökosystems unterstützen
- SharePoint mit SPFx, Power Automate, Power Apps und Typescript anpassen
- SharePoint mit anderen Microsoft 365-Tools (Copilot, Teams, OneDrive usw.) integrieren
- Geschäftsbedürfnisse analysieren und maßgeschneiderte Lösungen vorschlagen
- Zur Entwicklung von Standards und wichtigen Entwurfsmustern für .NET- und SharePoint-Lösungen in komplexen Anwendungen beitragen, einschließlich Systeme, die Informationen über verschiedene Plattformen austauschen
- IT-Sicherheit, Governance und Best Practices in SharePoint-Implementierungen sicherstellen
- CI/CD DevOps-Praktiken mit Azure DevOps implementieren
- Technische Anleitung geben und den Wissensaustausch im Team sicherstellen
Ihr Profil:
- Abschluss (Bachelor/Master) in Informatik oder einem verwandten Bereich
- Mindestens 2 Jahre Erfahrung mit dem M365-Ökosystem
- Fließend in Französisch und Englisch
Technische Fähigkeiten:
- Beherrschung von SharePoint On-Premise (2016/2019) und SharePoint Online
- Starke Erfahrung in Unternehmensarchitektur, Design und Implementierung
- Ausgezeichnete Kenntnisse in: C#, SPFx, Typescript und .NET
- SharePoint-Funktionen, kollaborative Lösungen, M365-Ökosystem
- Entwicklungsstandards
- Solides Verständnis von: IT-Sicherheits- und Governance-Prinzipien
- CI/CD DevOps-Praktiken mit Azure DevOps
- SharePoint-Zertifizierung ist von Vorteil
Soziale Fähigkeiten:
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten
- Fähigkeit, Verantwortung zu übernehmen und effektiv mit mehreren Stakeholdern zu arbeiten
- Starke Problemlösungsfähigkeiten und Anpassungsfähigkeit
- Fähigkeit, Teammitglieder zu coachen und zu betreuen
Wenn Ihre Bewerbung am Ende des Rekrutierungsprozesses erfolgreich ist, werden Sie um ein Führungszeugnis gebeten.
Was angeboten wird 🤝 :
- Nutzen Sie die Gelegenheit, Teil unserer "NSI-Familie" zu werden, wo menschliche Werte im Mittelpunkt unserer Prioritäten stehen
- Unbefristeter Vertrag
- Sch Schulungen
- Dynamisches und innovatives Umfeld
- Karriereperspektiven eröffnen
- Wettbewerbsfähiges Gehaltspaket
Wenn Sie innerhalb von etwa 20 Tagen keine Antwort erhalten, sollten Sie davon ausgehen, dass wir mit Ihrer Bewerbung nicht fortfahren können.
Sharepoint Developer FR/EN Arbeitgeber: NSI Luxembourg PSF
Als Teil der 'NSI-Familie' bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, in dem menschliche Werte im Mittelpunkt stehen. Wir fördern Ihre berufliche Entwicklung durch kontinuierliche Schulungen und bieten ein wettbewerbsfähiges Gehaltspaket sowie einen unbefristeten Vertrag. Bei uns haben Sie die Chance, an herausfordernden Projekten im M365-Team zu arbeiten und Ihre Karriereperspektiven zu erweitern.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sharepoint Developer FR/EN erhalten könnten
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei NSI Luxembourg PSF bewerben
Viele Unternehmen, wie NSI Luxembourg PSF, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sharepoint Developer FR/EN mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf NSI Luxembourg PSF und die ausgeschriebene Position Sharepoint Developer FR/EN zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei NSI Luxembourg PSF vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von NSI Luxembourg PSF an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
