Logistics Director - Large Scale Events

Logistics Director - Large Scale Events

Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Nteractive

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Logistik für große internationale Events und sorge für reibungslose Abläufe.
  • Unternehmen: Nteractive, eine innovative Agentur für unvergessliche Markenerlebnisse.
  • Vorteile: 33 Tage Urlaub, hybrides Arbeiten, private Krankenversicherung und Karriereentwicklung.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Team mit internationalen Projekten und echten Entwicklungschancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte beeindruckende Events für führende Marken und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
  • Qualifikationen: Mindestens 10 Jahre Erfahrung in der Logistik für Großveranstaltungen und starke Führungsfähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

About Nteractive

At Nteractive, we create experiences that connect people with brands in unforgettable ways.

From global conferences and product launches to immersive experiences, exhibitions and live events, we partner with some of the world's leading technology and lifestyle brands to deliver extraordinary experiences across the globe.

As our client portfolio continues to grow, we're looking for an experienced

Logistics Director to lead the logistics strategy and delivery for some of our largest and most complex global event programmes.

This is a senior leadership role where you'll oversee every aspect of event logistics—from global freight and transportation to venue operations, accommodation, inventory management and onsite execution—ensuring every programme is delivered seamlessly, safely and to the exceptional standards our clients expect.

If you're passionate about delivering world-class events, thrive on solving complex logistical challenges and enjoy leading high-performing teams across international programmes, we'd love to hear from you.

What you'll be doing

Working closely with our Account Directors, Event Services Directors and cross-functional teams, you'll act as the Logistics Lead across multiple global programmes, providing strategic direction while ensuring flawless operational delivery.

You'll own the logistics function from planning through to onsite execution, balancing commercial performance, operational excellence and outstanding client service.

  • Strategic Logistics Leadership
  • Develop and lead logistics strategies across large-scale global event programmes.
  • Act as the Logistics Lead, overseeing all logistics workstreams from planning through to delivery.
  • Provide strategic advice to clients, ensuring logistics plans support both business objectives and exceptional attendee experiences.
  • Identify opportunities to improve efficiency, reduce operational risk and introduce best practice across logistics operations.
  • Lead post-event reviews, analysing performance and driving continuous improvement.
  • Logistics Programme Delivery
  • Lead logistics planning and delivery for complex international events with audiences of 5,000–20,000+ attendees.
  • Oversee all logistics workstreams including freight, shipping, transportation, accommodation, inventory management, customs, venue logistics and onsite operations.
  • Develop detailed logistics plans, schedules, trackers and contingency plans.
  • Coordinate suppliers, venues and operational partners to ensure seamless delivery.
  • Collaborate with Production, Technical Production, Sponsorship, Registration, Food & Beverage and Creative teams to deliver integrated event experiences.
  • Manage operational risks and implement effective contingency planning throughout programme delivery.
  • Client Partnership
  • Build trusted relationships with clients, acting as the senior logistics advisor throughout programme delivery.
  • Provide proactive communication, practical solutions and expert guidance across all logistics activities.
  • Work collaboratively with Account Directors to ensure logistics strategies align with wider programme objectives.
  • Financial & Commercial Management
  • Prepare, own and manage logistics budgets of up to

$55 million .

  • Monitor programme spend, forecasting and financial performance throughout delivery.
  • Negotiate supplier contracts to achieve the best possible value while maintaining exceptional quality.
  • Identify commercial risks and opportunities, ensuring programmes remain financially successful.
  • Leadership & Mentoring
  • Lead multidisciplinary logistics teams across complex international programmes.
  • Mentor and coach colleagues, helping develop logistics capability across the business.
  • Support recruitment, freelancer selection and resource planning as the team continues to grow.
  • Champion collaboration, operational excellence and Nteractive's values across every project.
  • What you will bring

We're looking for an experienced logistics leader who combines exceptional operational expertise with commercial awareness and outstanding client relationship skills.

Ideally, you'll have

  • Significant experience (10+ years) delivering logistics for large-scale global events.
  • Proven experience acting as the Logistics Lead across complex international programmes.
  • Extensive experience managing logistics workstreams for events with 5,000–13,000+ attendees.
  • Strong financial and commercial acumen, with experience managing budgets of up to

$55 million .

  • Excellent knowledge of international freight, customs, transportation, accommodation and venue logistics.
  • Experience leading cross-functional project teams and managing multiple suppliers.
  • Strong stakeholder management and consultancy skills with the confidence to advise senior clients.
  • Excellent organisational skills with the ability to manage multiple complex programmes simultaneously.
  • Advanced Microsoft Excel skills with confidence using Power Point and other business systems.
  • A calm, proactive and solutions-focused approach, with the ability to thrive under pressure.
  • Why you'll love working here
  • Lead logistics for some of the world's biggest technology and lifestyle brands.
  • Take ownership of large-scale international programmes delivered across multiple countries.
  • Work alongside talented specialists across Production, Creative, Sponsorship, Registration, Technical Production and Client Services.
  • Manage exciting global events where no two projects are the same.
  • Be part of a collaborative, ambitious and growing international agency.
  • Opportunity to influence logistics strategy and help shape best practice across the business.
  • Enjoy genuine career development within a business that invests in its people.

Benefits

  • 33 days annual leave (including Bank Holidays)
  • Hybrid working with flexibility
  • Pension scheme (5% employee / 3% employer)
  • Private Medical Insurance & Cash Plan
  • Life Insurance
  • Enhanced Maternity Pay
  • Wellbeing & Inclusion initiatives (including Employee Assistance Programme)
  • Birthday Day Off
  • Summer Hours
  • Volunteering Day
  • Rewards & Recognition incentives
  • Generous Employee Referral Scheme
  • Time Off in Lieu for qualifying travel and event commitments
  • Additional requirements
  • Hybrid role based in the UK. (max 1 day a week)
  • Ability to attend our Staines-upon-Thames office as required to support collaboration and client needs.
  • Suitable home working environment.
  • Minimum broadband speed of 25MB download / 2MB upload.
  • Willingness and ability to undertake international travel throughout the year (approximately 20–30%).
  • Flexibility to work across multiple global time zones when required.

About us

We are Experience Architects with an ambition to cultivate client trust and brand value.

We are a people first agency where our passion and boundless collaboration combine to deliver excellence for our clients.

We are commercially aware and drive value for our clients and Nteractive by seeking efficiencies and cost effectiveness without compromising the creative vision.

We are forward thinking and constantly pushing ahead for ourselves and our clients.

We are specialists in the technology sector.

We create incredible live brand experiences – the sort that really make a difference.

Experiential marketing campaigns, product launches, conferences, incentive programmes, exhibitions, VIP experiences, store launches, hospitality programmes, digital campaigns, brand films, internal communications programmes and much more.

Our Commitment

We eagerly seek individuals who bring diversity of background, experience, and thought to create an engaging work environment, foster innovation and better understand and meet the needs of our users.

We encourage people from underrepresented and/or marginalized backgrounds, including BIPOC, Latin X, LGBTQ+, women, and people with disabilities, to apply.

#J-18808-Ljbffr

Logistics Director - Large Scale Events Arbeitgeber: Nteractive

Nteractive ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, Logistikstrategien für einige der größten Technologie- und Lifestyle-Marken der Welt zu leiten. Mit einem kollaborativen und ambitionierten Team fördern wir Ihre berufliche Entwicklung und bieten zahlreiche Vorteile wie 33 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und ein umfassendes Gesundheitsprogramm. Hier haben Sie die Chance, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, in dem kein Projekt dem anderen gleicht und wo Ihre Ideen zur Verbesserung der Logistikpraxis geschätzt werden.

Nteractive

Kontaktdaten:

Nteractive Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Logistics Director - Large Scale Events erhalten könntest

Tip Nummer 1: Nutze lokale Jobmessen

Schau dir lokale Jobmessen an, insbesondere im Bereich Logistik. Hier kannst du direkt mit Unternehmen und Recruitern ins Gespräch kommen, die oft auf der Suche nach neuen Talenten sind. Nimm dir die Zeit, um mit verschiedenen Firmen zu plaudern – das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.

Tip Nummer 2: Engagiere dich in Logistik-Communities

Werde aktiv in Online-Communities und Foren, die sich mit Logistik beschäftigen. Plattformen wie LinkedIn oder spezielle Logistik-Gruppen sind ideal, um Kontakte zu knüpfen und wertvolle Informationen zu sammeln. Vielleicht erfährst du sogar von ungeschriebenen Stellen oder internen Empfehlungen bei Unternehmen wie Nteractive!

Tip Nummer 3: Zeige dein Interesse durch Praktika

Falls du noch am Anfang deiner Karriere bist oder wechselst, überlege Praktika bei bekannten Unternehmen in der Logistik-Branche. Viele von ihnen suchen nach frischen Talenten, und ein Praktikum kann oft der Einstieg in eine Vollzeitstelle bei Nteractive sein. Außerdem sammelst du so praktische Erfahrungen und knüpfst erste Kontakte.

Tip Nummer 4: Direktbewerbungen sind der Schlüssel

Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Webseite bei Nteractive zu bewerben. Oftmals sind die Bewerbungsprozesse für Vollzeitstellen weniger formell und erfordern nicht nur einen Lebenslauf, sondern auch ein authentisches Anschreiben. Zeig, warum du perfekt ins Team passt und bring deine Begeisterung für Logistik rüber!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Logistics Director - Large Scale Events mit Bravour zu bestehen

Logistikstrategie
Projektmanagement
Budgetverwaltung
Internationale Logistik
Lieferantenmanagement
Risikomanagement
Kundenbeziehungsmanagement

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Hebe deine logistischen Fähigkeiten hervor:Im Bereich Logistik ist es wichtig, deine spezifischen Fähigkeiten wie Planung, Organisation und analytisches Denken klar hervorzuheben. Wenn du schon Erfahrung in der Optimierung von Lieferketten oder im Bestandsmanagement hast, teile das unbedingt mit uns in deinem Lebenslauf!

Zeig deine relevanten Qualifikationen:Falls du spezielle Zertifikate oder Schulungen im Bereich Logistik hast, z.B. im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen oder besten Praktiken in der Transportlogistik, dann sollten diese nicht nur im Lebenslauf auftauchen, sondern auch in deinem Anschreiben erwähnt werden. Das zeigt uns, dass du dich in diesem Feld weitergebildet hast!

Präsentiere deine praktische Erfahrung:In einem Vollzeitjob in der Logistik ist praktische Erfahrung oft der Schlüssel. Wenn du bereits in ähnlichen Positionen gearbeitet hast, sei konkret und nenne Beispiele für deine Erfolge. Hast du ein Projekt geleitet, das die Effizienz gesteigert hat? Lass uns das wissen!

Sei motiviert und lernbereit:In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du dich für die Logistik interessierst und was du bei Nteractive lernen möchtest. Wir suchen nach Passion und dem Willen, in der Branche zu wachsen – mache das in deiner Bewerbung eindeutig!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Nteractive vorbereitet

Mach dich mit den Logistik-Prozessen vertraut

Es ist wichtig, dass du die spezifischen Logistikprozesse und -tools verstehst, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, über Systeme wie SAP oder spezifische Lagerverwaltungstools zu sprechen und wie du diese in deinen vorherigen Erfahrungen eingesetzt hast.

Bereite dich auf praktische Tests vor

In vielen Logistik-Interviews kann es praktische Tests oder Fallstudien geben, bei denen du dein Problemlösungs- und Logistikwissen unter Beweis stellen sollst. Mache dich mit typischen Szenarien vertraut, die im täglichen Betrieb auftreten können, und überlege dir, wie du damit umgehen würdest.

Hebe deine Teamfähigkeit hervor

In der Logistik geht es oft ums Teamwork, also sei bereit, Beispiele zu geben, die zeigen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Sprich über deine Erfahrungen aus früheren Jobs oder Projekten und wie du Konflikte gelöst oder die Effizienz gesteigert hast.

Verstehe die Rolle bei Nteractive

Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Chancen, die die Logistik bei Nteractive bietet. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die allgemeine Logistik ansprichst, sondern auch, wie du konkret zur Verbesserung der Prozesse und Abläufe bei Nteractive beitragen kannst.