Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team im technischen Support und entwickle maßgeschneiderte Antriebslösungen.
- Unternehmen: Weltweit führender Hersteller von hochwertigen Linearmotoren mit starkem Wachstum.
- Vorteile: Unbefristete Festanstellung, flexibler Arbeitsbeginn, Dienstwagen und Weihnachtsgeld.
- Weitere Informationen: Intensive Einarbeitung und zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Automatisierungstechnik in einem familiären Arbeitsumfeld.
- Qualifikationen: Ingenieursstudium, Führungserfahrung und Kenntnisse in SPS-Programmierung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Als weltweit führender Hersteller von hochwertigen Linearmotoren und Linearmotorsystemen ist LinMot spezialisiert auf die Entwicklung, Produktion und den Vertrieb von linearen Direktantrieben für den Einsatz im industriellen Umfeld. Aufgrund des Erfolges und des damit verbundenen rasanten Wachstums sucht unsere deutsche Tochtergesellschaft LinMot GmbH einen Technischen Leiter (m/w).
Idealerweise wohnst Du in der Nähe unseres Hauptsitzes in Essen oder in der Nähe unseres Firmensitzes in Ansbach – Bayern.
Deine Rolle in unserem Team:
- Fachliche und disziplinarische Führung des Support- und Applikationsteams
- Organisation und Einsatzplanung des Kundensupports, sowohl vor Ort als auch über unsere Hotline bzw. unser Ticketsystem
- Fehleranalyse und Reklamationsmanagement
- Erarbeiten kundenspezifischen Antriebslösungen im Zusammenarbeit mit dem Vertrieb, Produkt-Management und der Entwicklung
- Pflege und Ausbau der technischen Beziehungen zu unserer Key Accounts
- Dokumentation der Arbeitsergebnisse in unserem CRM-System
Das bringst Du mit:
- Ein erfolgreich abgeschlossenes Ingenieursstudium (Elektrotechnik, Automatisierungstechnik, Mechatronik)
- Idealerweise Erfahrungen im Bereich der Antriebs- und Automatisierungstechnik oder im Bereich der Steuerungstechnik im Maschinenbau
- Erfahrung in der Mitarbeiterführung
- Organisation – und Planungstalent
- SPS- und Programmiererfahrung mit den relevanten Steuerungs- und Feldbussystemen
- Ausgeprägte Kundenorientierung und Zuverlässigkeit zeichnet Dich aus
- Gute Kenntnisse der MS-Office Produkte und Erfahrung im Umgang mit CRM- und ERP-Systemen
- Reisebereitschaft, im Bedarfsfall auch Spontan
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Dafür bieten wir dir:
- Eine unbefristete Festanstellung in einem stark wachsenden Unternehmen mit einer sicheren Zukunftsperspektive und der Möglichkeit, Beruf und Familie in Einklang zu bringen
- Ein familiäres Arbeitsklima mit engagierten Kolleginnen und Kollegen, eine Open-Door-Mentalität und kurze Entscheidungswege
- Ein systematisches Onboarding und eine intensive Einarbeitung
- Einen flexiblen Arbeitsbeginn zwischen 07:00 Uhr und 09:00 Uhr
- Regelmäßige Team- und Firmenevents
- Einen Dienstwagen auch zur privaten Nutzung
- Ein attraktives Vergütungspaket
- Weihnachtsgeld
- Die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung
Fühlst du dich angesprochen? Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.
Leitung Applikation und Support (m/w/d) Arbeitgeber: NTI AG LinMot
LinMot GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine unbefristete Festanstellung in einem dynamisch wachsenden Unternehmen bietet, sondern auch ein familiäres Arbeitsklima mit engagierten Kollegen und kurzen Entscheidungswegen fördert. Mit flexiblen Arbeitszeiten, regelmäßigen Team-Events und umfangreichen Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung ist LinMot der ideale Ort für Fachkräfte, die ihre Karriere im Bereich der Antriebs- und Automatisierungstechnik vorantreiben möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leitung Applikation und Support (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Firma und zeig dein Interesse an der Position.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt, dass du wirklich interessiert bist!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Technik! Bring Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung ein, die deine Fähigkeiten im Bereich Antriebs- und Automatisierungstechnik unter Beweis stellen. Das macht einen bleibenden Eindruck.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Bewerbung individuell auf die Stelle zuzuschneiden – das zählt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitung Applikation und Support (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit zählt genauso viel wie deine Qualifikationen. Lass deine Leidenschaft für Technik und Kundenorientierung in deiner Bewerbung durchscheinen.
Pass deine Unterlagen an!:Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zu den Anforderungen der Position als Technischer Leiter passen.
Klarheit ist König!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende einfache Sprache und vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist. Wir wollen dich verstehen!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei NTI AG LinMot vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über LinMot und deren Werte. Zeige im Interview, dass du die Mission des Unternehmens verstehst und wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Bereite technische Beispiele vor
Da die Rolle technisches Wissen erfordert, bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Kenntnisse in der Antriebs- und Automatisierungstechnik demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele detailliert zu erläutern.
✨Zeige Führungsqualitäten
Da du ein Team führen wirst, ist es wichtig, deine Führungskompetenzen zu betonen. Bereite Geschichten vor, die zeigen, wie du erfolgreich Teams geleitet hast, Herausforderungen gemeistert und Mitarbeiter motiviert hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
