Auf einen Blick
- Aufgaben: Schule unsere AMS Berater:innen in SAP HCM PY und unterstütze ihre technische Entwicklung.
- Unternehmen: NTT DATA Business Solutions – ein globaler Innovator mit über 18.500 Expert:innen.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und Gesundheitsmanagement.
- Weitere Informationen: Diversity und Inklusion sind uns wichtig – wir freuen uns über Bewerbungen von allen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Ausbildung in einem dynamischen Umfeld mit echten Karrierechancen.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in SAP HCM Beratung und Leidenschaft für Weiterbildung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
In Voll- oder Teilzeit
Als NTT DATA Business Solutions treiben wir Innovationen voran – von der Beratung und Implementierung bis hin zu Managed Services und darüber hinaus, gestützt von einem globalen Team von über 18.500 Expert:innen aus über 90 Nationen in mehr als 30 Ländern. Mit SAP als Herzstück und einem starken Netzwerk aus Partnern wie Microsoft und ServiceNow verbessern wir kontinuierlich KI-getriebene Lösungen und Technologien, damit sie für Unternehmen – und ihre Mitarbeitenden – funktionieren.
Wir sind Teil von NTT DATA, einem führenden Anbieter von Unternehmens- und Technologiedienstleistungen, KI und digitaler Infrastruktur mit einem Umsatz von über 30 Mrd. $. Als Global Top Employer betreut NTT DATA 75 % der Fortune Global 100-Unternehmen und entwickelt mit Expert:innen in über 70 Ländern gemeinsam innovative Lösungen, die dazu inspirieren, Neues zu wagen und Erfolge sichtbar zu machen.
Mit uns hast du unzählige Möglichkeiten, groß zu denken, mutig zu handeln und Verantwortung zu übernehmen. Gestalte deine Zukunft in einer Kultur, die Zugehörigkeit lebt und dir Raum für Lernen und Networking gibt.
Standort: deutschlandweit
Das darfst du von uns erwarten:
- Gestalte Arbeitsort und -zeit flexibel: u. a. Workation, mobiles Arbeiten, Teilzeitmodelle und Sabbatical
- Deine Weiterentwicklung nach Plan: themenspezifische Einarbeitung, gezielte Karriereförderung basierend auf Karrieremodellen, Programmen und eigener Academy
- Family first: z. B. KiTa-Zuschuss, bezahlte Karenztage und Väternetzwerk
- SAP Platinum Partnerschaft: starke SAP-Partnerschaft, großes Wissensnetzwerk sowie SAP Learning Hub- und Zertifizierungsmöglichkeiten
- Wir sorgen vor: bspw. 25 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement und Kooperation mit Fitnessanbietern
- Mit uns kommst du von A nach B: Dienstwagen (je nach Bereich), Vergünstigung für die Nutzung von öffentlichen Verkehrsmitteln und Fahrradleasing via JobRad®
Du brennst für Herausforderungen?
Als Trainer:in für AMS Berater:in in SAP Personalabrechnung (SAP HCM PY) (w/m/d) bist du verantwortlich für:
- Dein Fokus liegt auf der Ausbildung unserer AMS Berater:innen im Bereich SAP HCM PY.
- Du unterstützt und förderst unsere jungen AMS Berater:innen bei der technischen Umsetzung von Anforderungen in der SAP HCM Personalabrechnung auf ihrem Weg zum Professional Level.
- Mit Deiner Expertise im Bereich SAP HCM PY hast du großen Einfluss auf die Weiterentwicklung unseres bestehenden Junioren-Ausbildungsprogramms.
Überzeuge uns mit deinem Potential!
- Du bringst langjährige Erfahrung (mind. 5 Jahre - inkl. Customizing) in der SAP HCM Beratung und / oder SAP Modulbetreuung mit Fokus auf SAP HCM Personalabrechnung mit.
- Du begeisterst dich für das Thema Aus- und Weiterbildung.
- Neben einer ausgeprägten Kommunikationsfähigkeit zeichnet dich außerdem eine hohe soziale Kompetenz aus.
Bewirb dich jetzt! Wir freuen uns über deine Onlinebewerbung inkl. Standortwunsch, Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin.
NTT DATA Business Solutions: Make this the place where you grow.
Du hast Fragen zum Thema Diversität, Gleichberechtigung und Inklusion bei NTT DATA Business Solutions? Hier findest du weitere Informationen. Wir sind davon überzeugt, dass Diversity, Equity, Inclusion und Wellbeing Innovation fördern und ein herausragendes Kund:innen- und Mitarbeitendenerlebnis sicherstellen. Wir freuen uns über Bewerbende jeden Geschlechts, jeder Herkunft, jeden Alters, jeder sexuellen Orientierung, jedes Lebensentwurfs, jeder Religion und mit jeder Art von Behinderung.
Trainer:in für AMS Berater:in in SAP Personalabrechnung (SAP HCM PY) (w/m/d) Arbeitgeber: NTT DATA Business Solutions Danmark
NTT DATA Business Solutions ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden eine flexible Arbeitsgestaltung und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten bietet. Mit einer starken SAP-Partnerschaft und einem Fokus auf individuelle Karriereförderung in einer inklusiven und unterstützenden Kultur, ermöglicht das Unternehmen seinen Mitarbeitenden, ihre Fähigkeiten zu entfalten und Verantwortung zu übernehmen. Hier hast du die Chance, in einem globalen Team von Experten zu wachsen und an innovativen Lösungen zu arbeiten.
Kontaktdaten:
NTT DATA Business Solutions Danmark Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Trainer:in für AMS Berater:in in SAP Personalabrechnung (SAP HCM PY) (w/m/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihrer Arbeit oder dem Unternehmen. So zeigst du Interesse und baust dein Netzwerk auf.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die neuesten Trends in SAP HCM PY und über NTT DATA. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echter Teamplayer bist, der zur Unternehmenskultur passt.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du nicht nur die aktuellen Stellenangebote, sondern auch viele Informationen über unsere Unternehmenskultur und Benefits. Das zeigt, dass du dich wirklich für uns interessierst.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Aus- und Weiterbildung! Teile Beispiele, wie du anderen geholfen hast, sich weiterzuentwickeln. Das ist besonders wichtig für die Rolle als Trainer:in und wird sicher positiv wahrgenommen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Trainer:in für AMS Berater:in in SAP Personalabrechnung (SAP HCM PY) (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die authentisch sind und ihre Leidenschaft für SAP HCM PY zeigen. Zeig uns, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Wenn du über deine Erfolge in der SAP HCM Beratung sprichst, nenne spezifische Projekte oder Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das macht deine Bewerbung greifbarer!
Achte auf die Details!:Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Eine saubere und gut strukturierte Bewerbung zeigt, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst. Lass uns wissen, dass du dir Mühe gibst!
Bewirb dich online!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. Dort kannst du alle notwendigen Informationen angeben, einschließlich Standortwunsch und Gehaltsvorstellung. So können wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei NTT DATA Business Solutions Danmark vorbereitet
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Trainer:in für AMS Berater:in in SAP Personalabrechnung vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen im SAP HCM PY und in der Ausbildung von Berater:innen in diese Rolle passen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kommunikationsfähigkeit und soziale Kompetenz unter Beweis stellen. Zeige, wie du erfolgreich Wissen vermittelt und andere gefördert hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und das Team zu erfahren.
✨Sei authentisch
Zeige deine Leidenschaft für Aus- und Weiterbildung. Lass deine Begeisterung für die Entwicklung von Junioren-Berater:innen durchscheinen – das wird sicher positiv wahrgenommen!
