Senior Managing Consultant SAP Enterprise Architect - Managed Service (f/m/d)

Empowering you – to break new ground. At NTT DATA Business Solutions, we drive innovation – from advisory and implementation to managed services and beyond, powered by a global team of über 18,500 experts representing über 90 nations in mehr als 30 countries. Mit SAP im Kern und einem starken Ökosystem von Partnern wie Microsoft und ServiceNow verbessern wir kontinuierlich Lösungen und KI-gesteuerte Technologien, um sie für Unternehmen – und für ihre Mitarbeiter – nutzbar zu machen.

Du brennst für Herausforderungen? Als SAP Enterprise Architect – Managed Services (f/m/d) wirst du eine Schlüsselrolle in der Presales-Phase spielen und zukunftssichere SAP-Architekturen für unsere großen Unternehmenskunden in den Bereichen Application Management und Cloud Services entwerfen.

• Du analysierst die Geschäftsprozesse und IT-Landschaften unserer Kunden und entwickelst skalierbare, sichere und leistungsstarke SAP-Lösungen – insbesondere rund um S/4HANA und SAP Business Technology Platform (BTP).
• Du entwirfst End-to-End-Architekturen für Build- und Run-Szenarien, einschließlich Integration, Datenmigration und Cloud-Infrastruktur.
• Du berätst Kunden als technischer Vertrauensberater und präsentierst Lösungen überzeugend gegenüber Fachabteilungen und IT – bis hin zur C-Ebene.
• Du unterstützt die Vertriebsteams bei der Erstellung von Angeboten, Aufwandsschätzungen und technischen Konzepten.
• Du trägst Innovationen bei, z.B. durch den Einsatz von KI oder die Entwicklung wiederverwendbarer Architektur-Assets.

Überzeuge uns mit Deinem Potential!

• Ein Abschluss in (Wirtschafts-) Informatik, Betriebswirtschaftslehre oder einem vergleichbaren Studienfeld.
• 10 bis 15 Jahre Berufserfahrung in technischen SAP-Rollen – einschließlich mindestens 5 bis 7 Jahre als SAP-Architekt (Solution, Technical oder Enterprise) in einer Beratungs- oder kundenorientierten Rolle.
• Erfahrung in mehreren SAP S/4HANA-Transformationsprojekten über den gesamten Projektlebenszyklus – einschließlich verschiedener Migrationsansätze wie Greenfield, Brownfield oder selektive Datenmigration – und ein tiefes Verständnis der damit verbundenen technischen und geschäftlichen Herausforderungen.
• Tiefgehende Kenntnisse der SAP-Lösungsarchitektur, insbesondere rund um S/4HANA (on-premise, cloud, hybrid) und SAP Business Technology Platform (BTP).
• Erfahrung mit SAP Integration Suite, Fiori/UI5, ABAP-Konzepten und HANA-Datenmodellierung.
• Vertrautheit mit Cloud-Plattformen wie AWS, Azure oder GCP sowie ein solides Verständnis von SAP RISE und Managed Cloud Services.
• Eine nachweisliche Erfolgsbilanz in der Beratung komplexer SAP-Projekte in großen Unternehmensumgebungen, mit einem starken Verständnis von Build- und Run-Szenarien.
• Starke Kommunikationsfähigkeiten, sicheres Präsentationsvermögen und ein professionelles Auftreten im Umgang mit verschiedenen Stakeholdern – bis hin zur C-Ebene.
• Exzellente Englischkenntnisse (mindestens C1-Niveau), gute Deutschkenntnisse und Reisebereitschaft.

Das darfst Du von uns erwarten:

• Flexible Arbeitszeiten und -orte: Workation, mobiles Arbeiten, Teilzeitmodelle, Sabbaticals usw.
• Deine Weiterentwicklung nach Plan: themenspezifische Einarbeitung, gezielte Karriereentwicklung basierend auf Karriere-Modellen, Programmen und deiner eigenen Akademie.
• Familie zuerst: z.B. Betreuungsgeld, bezahlter Mutterschaftsurlaub und Vaterschaftsnetzwerk.
• SAP Platinum Partnerschaft: starke SAP-Partnerschaft, großes Wissensnetzwerk und SAP Learning Hub sowie Zertifizierungsmöglichkeiten.
• Wir kümmern uns: z.B. 25% Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement und Kooperation mit Fitnessanbietern.
• Wir helfen dir, von A nach B zu kommen: Firmenwagen (je nach Rolle), Rabatt auf öffentliche Verkehrsmittel und Fahrrad-Leasing über JobRad®.

Bewirb Dich jetzt! Wir freuen uns über deine Onlinebewerbung inkl. Standortwunsch, Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin.

NTT DATA Business Solutions: Make this the place where you grow.

Wir sind davon überzeugt, dass Diversity, Equity, Inclusion und Wellbeing Innovation fördern und ein herausragendes Kund:innen- und Mitarbeitendenerlebnis sicherstellen. Wir freuen uns über Bewerbende jeden Geschlechts, jeder Herkunft, jeden Alters, jeder sexuellen Orientierung, jedes Lebensentwurfs, jeder Religion und mit jeder Art von Behinderung.