Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle digitale Lösungen für ADR-Programme und unterstütze bei der Implementierung von Online-Tools.
- Unternehmen: UN-Agentur in Genf, die innovative digitale Lösungen fördert.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, internationale Zusammenarbeit und wertvolle Erfahrungen im Bereich IP und ADR.
- Weitere Informationen: Freelance-Position mit spannenden Herausforderungen und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Streitbeilegung mit modernster Technologie und internationalem Einfluss.
- Qualifikationen: Erforderlich: Hochschulabschluss und Erfahrung in IP oder ADR.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Für eine UN-Agentur mit Sitz in Genf sucht NTT DATA derzeit einen Business Analyst Consultant mit IP, der das Team vor Ort in Genf verstärkt. Der Consultant soll technische und rechtliche Inputs zur Unterstützung des Designs, der Entwicklung, der Implementierung und der Wartung digitaler Lösungen für die Dienstleistungen des Kunden bereitstellen, einschließlich Fallmanagement-Datenbanken, E-Filing-Systemen, Online-Nutzerfacilitäten und virtuellen Anhörungsplattformen.
Zusätzlich wird der Consultant die Ämter für geistiges Eigentum und Urheberrechte bei der Umsetzung von ADR-Rahmenwerken unterstützen, indem er technische Unterstützung bei der Entwicklung von Regeln und Richtlinien sowie bei der Bereitstellung und Anpassung von Online-Tools für die Fallverwaltung bietet, um eine effiziente Streitbeilegung und die effektive Nutzung von Online-ADR-Mechanismen zu erleichtern.
Der Consultant wird verantwortlich sein für:
- Beitrag im Rahmen des ADR-Co-Administrationsprogramms des Kunden zum Design, zur Entwicklung, zur Implementierung und zur Wartung digitaler Lösungen, einschließlich Fallmanagement-Datenbanken, E-Filing-Systemen, Online-Nutzerfacilitäten, virtuellen Anhörungsplattformen und Datenanalysedashboards.
- Enger Kontakt mit relevanten Kollegen des Kunden, insbesondere der Solutions Design and Delivery Section (SDDS), um sicherzustellen, dass diese Systeme robust, sicher, benutzerfreundlich und an den betrieblichen Anforderungen der ADR-Verfahren ausgerichtet sind.
- Unterstützung der Ämter für geistiges Eigentum und Urheberrechte bei der Umsetzung von ADR-Rahmenwerken durch technische Unterstützung bei der Entwicklung von Regeln und Richtlinien sowie bei der Bereitstellung und Anpassung von Online-Tools für die Fallverwaltung.
Diese Arbeit umfasst die Unterstützung von Partnerbüros in Jurisdiktionen wie Argentinien, Brasilien, Kolumbien, Ecuador, El Salvador, Guatemala, Indien, Kenia, Namibia, Nigeria, Paraguay, Peru, Philippinen, Sri Lanka, Thailand, Uganda und Uruguay, um eine effiziente Streitbeilegung, die effektive Nutzung von Online-Tools und eine reibungslose Koordination für die Durchführung von Online-Anhörungen sicherzustellen.
Für diese Rolle benötigen Sie folgende Ausbildung und Erfahrung:
- Ausbildung (Erforderlich): Hochschulabschluss in Betriebswirtschaft, Management, Recht oder Marketing.
- Ausbildung (Wünschenswert): Hochschulabschluss mit Studien in geistigem Eigentum und/oder alternativer Streitbeilegung.
- Erfahrung (Erforderlich): Mindestens drei Jahre relevante Berufserfahrung, einschließlich Erfahrung im Bereich des geistigen Eigentums oder der alternativen Streitbeilegung in einer Kanzlei und/oder Abteilung oder Behörde.
- Sprache (Erforderlich): Ausgezeichnete (schriftliche und mündliche) Kenntnisse der englischen Sprache.
- Berufsbezogene Kompetenzen (Erforderlich): Umfassendes Verständnis von IP und ADR. Ausgezeichnetes Verständnis der Nutzung von Informationstechnologie im Kontext von Streitbeilegungsprozessen. Ausgezeichnete analytische und problemlösende Fähigkeiten. Ausgezeichnete schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten. Flexibilität und Teamgeist. Fähigkeit, schnell und genau unter Druck zu arbeiten. Leichtigkeit und Takt in persönlichen Kontakten auf allen Ebenen.
- Berufsbezogene Kompetenzen (Wünschenswert): Gutes Verständnis der Verfahren, die für die Arbeitseinheit gelten. Projektmanagementfähigkeiten, insbesondere für IT-bezogene Projekte, einschließlich Tools wie Jira. Nachgewiesene Erfahrung in der Nutzung von Datenanalyse- und Visualisierungstools wie Tableau für die Entwicklung von Dashboards, Berichterstattung und datengestützte Entscheidungsfindung.
Freiberufliche Vertragsposition.
IP & ADR Digital Solutions Analyst – Geneva (Contract) Arbeitgeber: NTT DATA Europe & Latam
NTT DATA ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Genf die Möglichkeit bietet, an bedeutenden digitalen Lösungen für eine UN-Agentur zu arbeiten. Die Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Flexibilität, während umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und die Zusammenarbeit mit internationalen Partnern eine wertvolle berufliche Entwicklung ermöglichen. Zudem profitieren die Mitarbeiter von einem dynamischen Arbeitsumfeld, das innovative Ansätze zur Streitbeilegung unterstützt und einen positiven Einfluss auf globale Prozesse hat.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so IP & ADR Digital Solutions Analyst – Geneva (Contract) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Veranstaltungen, Webinare oder Meetups und sprich mit anderen über ihre Erfahrungen. Oft erfährt man von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Suche aktiv nach Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen Möglichkeiten, auch wenn gerade keine Stellen ausgeschrieben sind.
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dich mit den häufigsten Interviewfragen vertraut und übe deine Antworten. Überlege dir auch, wie du deine Erfahrungen im Bereich IP und ADR am besten präsentieren kannst. Je besser du vorbereitet bist, desto selbstbewusster wirst du auftreten!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IP & ADR Digital Solutions Analyst – Geneva (Contract) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Hausaufgaben!:Bevor du mit deiner Bewerbung anfängst, schau dir die Website von NTT DATA und die spezifischen Anforderungen für die Position genau an. Verstehe, was sie suchen und wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst.
Sei präzise und relevant!:Wenn du deinen Lebenslauf und dein Anschreiben schreibst, achte darauf, dass du relevante Erfahrungen hervorhebst, die direkt mit der Stelle zu tun haben. Zeige, wie deine Kenntnisse in IP und ADR dich zu einem idealen Kandidaten machen.
Persönliche Note einfügen!:Versuche, deinem Anschreiben eine persönliche Note zu geben. Erkläre, warum du dich für diese Position interessierst und was dich an der Arbeit bei NTT DATA reizt. Das zeigt, dass du wirklich motiviert bist!
Bewirb dich über unsere Website!:Vergiss nicht, deine Bewerbung über die offizielle NTT DATA Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles richtig ankommt und du die besten Chancen hast, gesehen zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei NTT DATA Europe & Latam vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und notiere dir, welche Fähigkeiten und Erfahrungen besonders betont werden. So kannst du gezielt auf diese Punkte während des Interviews eingehen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in den Bereichen IP und ADR verdeutlichen. Zeige, wie du technische Lösungen entwickelt oder implementiert hast, und bringe Erfolge zur Sprache, die du erzielt hast.
✨Technisches Wissen auffrischen
Da die Rolle technisches Verständnis erfordert, solltest du dich mit den relevanten Technologien und Tools vertraut machen, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie z.B. e-Filing-Systeme oder Datenanalyse-Tools. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Technologien in der Vergangenheit genutzt hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zu Teamdynamik oder aktuellen Projekten sind immer gut!
