Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite strategische Initiativen für hybride Datenzentrumslösungen und fördere KI-gestützte Innovation.
- Arbeitgeber: NTT DATA, ein führendes Unternehmen für Technologie- und Geschäftsdienstleistungen.
- Mitarbeitervorteile: Hybrid-Arbeitsmodell, Wettbewerbsfähiges Gehalt und Karriereentwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technologie und mache einen echten Unterschied in der Gesellschaft.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Führung von Vertriebsteams und strategischer Planung.
- Andere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit globalen Reisegelegenheiten und einem Fokus auf Vielfalt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Mach einen Unterschied mit NTT DATA. Schließe dich einem Unternehmen an, das die Grenzen des Möglichen verschiebt. Wir sind bekannt für unsere technische Exzellenz und führenden Innovationen und dafür, dass wir einen Unterschied für unsere Kunden und die Gesellschaft machen. Unser Arbeitsplatz fördert Vielfalt und Inklusion – es ist ein Ort, an dem du wachsen, dazugehören und gedeihen kannst.
Diese Führungsrolle ist verantwortlich für die Definition, Leitung und Ausführung strategischer Go-To-Market (GTM) Initiativen für hybride Rechenzentrumslösungen, mit starkem Fokus auf KI-gesteuerte Innovation und operative Exzellenz. Als globaler GTM-Leiter mit direkter Verantwortung für Europa stellt diese Rolle sicher, dass eine nahtlose Abstimmung zwischen globalen und regionalen Strategien erfolgt, um Konsistenz zu gewährleisten und sich gleichzeitig an lokale Marktdynamiken anzupassen. Der Leiter wird die europäische GTM-Ausführung überwachen und funktionsübergreifende Stakeholder weltweit beeinflussen, strategische Richtungen für regionale Führungsteams bereitstellen und sicherstellen, dass alle regionalen Teams, die in diese Rolle berichten, unter einer einheitlichen Vision arbeiten. Häufige globale Reisen sind erforderlich, um mit Teams, Partnern und Kunden weltweit in Kontakt zu treten.
Hauptverantwortlichkeiten
- Leitung der strategischen und operativen Bereitstellung von hybriden Rechenzentrumslösungen durch Einbettung fortschrittlicher KI-Fähigkeiten und Implementierung robuster GTM-Rahmenwerke zur Erreichung unmittelbarer Ziele und langfristigen Erfolgs.
- Entwicklung und Ausführung globaler GTM-Strategien für profitables Umsatzwachstum, Nutzung von KI zur Optimierung der Rechenzentrumsfähigkeiten, Effizienz und Kundenangebote sowie Aufbau und Stärkung strategischer Allianzen zur Erweiterung der Marktpräsenz und Beschleunigung der gemeinsamen Wertschöpfung.
- Definition von Märkten für Produkte und Lösungen sowie Ausführung von GTM-Strategien zur Erreichung von Kundenakzeptanz, Kundenzufriedenheit und Umsatzwachstumszielen.
- Bereitstellung von Führung und Einblick für jährliche GTM-Pläne, um die Abstimmung mit globalen und regionalen Prioritäten sicherzustellen.
- Direktion und Optimierung von Investitionen im Lösungsportfolio unter Einbeziehung von KI-gestützten Dienstleistungen und GTM-Best-Practices.
- Förderung einer Innovationskultur, die differenzierte, wiederholbare und skalierbare Angebote unterstützt, die KI und GTM-Exzellenz nutzen.
- Übersetzung von GTM-Strategien in umsetzbare Marketingpläne mit klaren Taktiken und Verantwortlichkeiten.
- Zusammenarbeit mit Produktmanagement, Vertrieb, Kanälen und Marketingteams, um den GTM-Erfolg auf globalen Märkten sicherzustellen.
- Entwicklung und Bereitstellung eines GTM-Rahmenwerks, das einen kommerziellen Plan für Produkteinführungen bietet.
- Sicherstellung der Einhaltung von Branchenstandards, Vorschriften und Sicherheitsprotokollen, mit Fokus auf KI-Ethische und GTM-Governance.
- Auf dem Laufenden bleiben über aufkommende Trends in KI, GTM-Methoden und Rechenzentrumstechnologien, Implementierung kontinuierlicher Verbesserungsinitiativen.
Wissen und Eigenschaften
- Tiefe Kenntnisse in Technologie, KI und GTM-bezogenen Themen, mit einer Leidenschaft für digitale Transformation.
- Umfangreiche Kenntnisse in Geschäft, Produkten und GTM-gesteuerten Lösungen.
- Starke Fähigkeiten im Gewinn- und Verlustmanagement.
- Visionäre, strategische und pragmatische Führung, mit praktischer Beteiligung an GTM und KI-Adoption.
- Analytische Denkweise, in der Lage, komplexe Informationen zu synthetisieren und datengestützte GTM-Entscheidungen zu treffen.
- Außergewöhnliche Überzeugungs- und Einflussfähigkeiten, in der Lage, mit und Einfluss auf leitende Führungskräfte weltweit zu arbeiten.
- Expertise in der Entwicklung von GTM-Strategien, Marketingkommunikation und Produktentwicklung, insbesondere in KI-gestützten Umgebungen.
- Veränderungsagent, der öffentlich für Transformation und GTM-Integration eintritt.
Akademische Qualifikationen und Zertifizierungen
- Abschluss oder gleichwertig in Informationstechnologie, Informatik, Informationssystemen, Wirtschaft oder einem verwandten Bereich.
- Relevante Technologie-, KI- und GTM-Zertifizierungen sind sehr wünschenswert.
Erforderliche Erfahrung
- Umfangreiche Erfahrung in Pre-Sales/Vertrieb und/oder Führungspraktiken im Bereich Lösungen, idealerweise innerhalb einer globalen Technologie-Dienstleistungsorganisation.
- Nachweisliche Erfolge bei der Implementierung und Leitung erfolgreicher GTM- und Produktinnovationsstrategien, mit Fokus auf KI und digitale Transformation.
- Nachgewiesene Erfahrung in der Leitung und Führung vielfältiger, funktionsübergreifender Teams über mehrere geografische Standorte hinweg.
- Etablierte Glaubwürdigkeit und anerkannte Qualifikationen im gesamten hybriden Rechenzentrumsökosystem, die Einfluss auf wichtige Stakeholder, Partner und Branchenführer ermöglichen.
- Starke Budgetmanagement- und Geschäftsentwicklungserfahrung.
- Erfahrung in der Implementierung strategischer und taktischer GTM-Initiativen, die die Unternehmensstrategie und KI-gesteuertes Wachstum unterstützen.
- Fähigkeit, komplexe, globale Umgebungen zu navigieren und funktionsübergreifende Zusammenarbeit voranzutreiben.
Arbeitsplatztyp: Hybrid Working
Über NTT DATA
NTT DATA ist ein Unternehmen mit einem Umsatz von über 30 Milliarden US-Dollar und ein führender Anbieter von Geschäfts- und Technologiedienstleistungen, der 75 % der Fortune Global 100 bedient. Wir setzen uns dafür ein, den Erfolg unserer Kunden zu beschleunigen und die Gesellschaft durch verantwortungsvolle Innovation positiv zu beeinflussen. Wir gehören zu den weltweit führenden Anbietern von KI und digitaler Infrastruktur, mit unvergleichlichen Fähigkeiten in unternehmensweiten KI-, Cloud-, Sicherheits-, Konnektivitäts-, Rechenzentrums- und Anwendungsdiensten. Unsere Beratungs- und Branchensolutions helfen Organisationen und der Gesellschaft, selbstbewusst und nachhaltig in die digitale Zukunft zu gehen. Als Global Top Employer haben wir Experten in mehr als 50 Ländern. Wir bieten unseren Kunden auch Zugang zu einem robusten Ökosystem von Innovationszentren sowie etablierten und Start-up-Partnern. NTT DATA ist Teil der NTT Group, die jedes Jahr über 3 Milliarden US-Dollar in Forschung und Entwicklung investiert.
Gleichberechtigter Arbeitgeber
NTT DATA ist stolz darauf, ein gleichberechtigter Arbeitgeber zu sein, mit einer globalen Kultur, die Vielfalt fördert. Wir setzen uns dafür ein, ein Umfeld zu schaffen, das frei von unfairer Diskriminierung und Belästigung ist. Wir diskriminieren nicht aufgrund von Alter, Rasse, Hautfarbe, Geschlecht, sexueller Orientierung, Religion, Nationalität, Behinderung, Schwangerschaft, Familienstand, Veteranenstatus oder einer anderen geschützten Kategorie. Schließe dich unserem wachsenden globalen Team an und beschleunige deine Karriere mit uns. Bewirb dich noch heute.
Executive Head of Global Hybrid Data Center Arbeitgeber: NTT
Kontaktperson:
NTT HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Executive Head of Global Hybrid Data Center
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Events, Konferenzen oder Webinare und sprich mit anderen über ihre Erfahrungen. Das kann dir helfen, wertvolle Einblicke zu gewinnen und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür zu bekommen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen Möglichkeiten. Manchmal sind die besten Jobs nicht einmal ausgeschrieben!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dich mit den häufigsten Interviewfragen vertraut und übe deine Antworten. Überlege dir auch, welche Fragen du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und gut vorbereitet bist!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei NTT DATA im Auge hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht und du die besten Chancen hast, gesehen zu werden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Executive Head of Global Hybrid Data Center
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Wir suchen nach echten Persönlichkeiten, die zu unserer Kultur passen.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Fähigkeiten und Erfolge zu untermauern. Das hilft uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen und wie du in unser Team passen könntest.
Achte auf die Details!: Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Ein sauberer und professioneller Auftritt ist wichtig, um einen guten ersten Eindruck zu hinterlassen.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und effizient bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei NTT vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensvision
Mach dich mit der Vision und den Werten von NTT DATA vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Rolle verstehst, sondern auch, wie deine Ziele und Strategien zur übergeordneten Mission des Unternehmens passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du erfolgreich GTM-Strategien umgesetzt oder innovative Lösungen entwickelt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen greifbar zu machen und deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Zeige dein Wissen über AI und Technologie
Da die Rolle stark auf AI und technologischen Innovationen basiert, solltest du aktuelle Trends und Entwicklungen in diesen Bereichen kennen. Bereite dich darauf vor, wie du diese Technologien in deine Strategien integrieren würdest.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Kultur bei NTT DATA zu erfahren. Frage nach, wie das Unternehmen Diversität und Inklusion fördert und welche Möglichkeiten es für persönliches Wachstum gibt. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit.