Wollen Sie einen köstlichen Unterschied machen? Als Leiter der Finanzplanung und -analyse (FP&A) werden Sie die finanzielle Leistung und das Wachstum von Planet A Foods vorantreiben. Sie werden die FP&A-Funktion weiterentwickeln und leiten, indem Sie Finanzmodellierung, Prognosen, Berichterstattung und Entscheidungsunterstützung übernehmen und gleichzeitig skalierbare Finanzoperationen ermöglichen, während das Unternehmen expandiert. Diese Rolle erfordert eine Mischung aus strategischem Weitblick, Geschäftssinn und praktischer Umsetzung, ideal für einen wachstumsorientierten Finanzleiter, der bereit ist, die Zukunft eines schnell wachsenden Unternehmens zu gestalten.
Ein Vorgeschmack auf das, was Sie erwartet:
- Übernehmen und weiterentwickeln des Finanzplanungsprozesses von Planet A Foods, einschließlich Budgets, Prognosen und langfristigen Finanzmodellen
- Eng mit dem CFO und dem Führungsteam zusammenarbeiten, um strategische Ziele in umsetzbare Finanzpläne zu übersetzen
- Entwicklung skalierbarer Rahmenbedingungen für Szenarioanalysen, Cashflow-Prognosen und Kapitalplanung zur Unterstützung des schnellen Wachstums des Unternehmens
- Lieferung finanzieller Einblicke und Geschäftsanalysen, die bessere Entscheidungen in allen Funktionen vorantreiben
- Bewertung des Umsatzwachstums, der Einheitökonomie und der Rentabilität zur Identifizierung und Handlung auf wichtige Leistungsfaktoren
- Zusammenarbeit mit den Teams Vertrieb, Marketing, Betrieb, F&E und Personal, um Initiativen, Preisgestaltung und Kostensenkungsmöglichkeiten zu bewerten
- Sicherstellung einer genauen, transparenten und zeitnahen finanziellen Berichterstattung für interne Stakeholder, Investoren und Banken
- Implementierung und Optimierung von FP&A-Tools, Prozessen und KPIs, die mit den Unternehmenszielen übereinstimmen und datengestütztes Leistungsmanagement ermöglichen
Das perfekte Rezept für Fähigkeiten und Erfahrungen:
- Akademischer Hintergrund in Betriebswirtschaft
- 5+ Jahre Erfahrung in FP&A, Unternehmensfinanzierung oder geschäftsbezogenen Finanzrollen, vorzugsweise in einem schnell wachsenden Unternehmen
- Starker Geschäftssinn mit der Fähigkeit, finanzielle Ergebnisse mit operativen Treibern zu verknüpfen
- Ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten, in der Lage, komplexe Daten in klare Geschäftsnarrative zu übersetzen
- Sie sind ein Herausforderer, der die Erreichung der finanziellen Ziele des Unternehmens fördert
- Fließend in Deutsch und Englisch
Ein süßes Paket:
- Gesunde, köstliche Mahlzeiten: Frische, subventionierte tägliche Mittagessen sowie unbegrenzte Snacks und Getränke, um Sie energiegeladen zu halten
- Großzügige Urlaubszeit: 30 Tage bezahlter Urlaub pro Jahr, um sich zu erholen und persönliche Leidenschaften zu verfolgen
- Work-Life-Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten und ein flaches Hierarchiemodell, in dem Zusammenarbeit und offene Kommunikation gedeihen
- Lebensstilgutscheine: Breite Palette an Gutschein- und Abonnementmöglichkeiten
- Attraktive Rabatte: Eine Vielzahl von Angeboten starker Marken aus allen relevanten Lebensbereichen – zum Beispiel Elektronik, Reisen, Mode, Zuhause und vieles mehr
- Teambuilding-Events: Stärkung der Verbindungen und Förderung einer positiven Teamdynamik
- Sinneserlebnisse: Bewertung und Mitgestaltung des Geschmacks, der Farbe und des Aromas sowohl aktueller als auch zukünftiger Rezepte
- Schokolade, jeden. Einzelnen. Tag: Denn wer möchte nicht jeden Tag in köstlicher Schokolade schwelgen?
Über uns:
Wir produzieren ganz natürliche, kakaofreie Innovationen, ohne Kompromisse bei Geschmack, Qualität und Nachhaltigkeit, um die Erde für unsere Kinder zu bewahren. Wir sind auf einer ständigen Entdeckungsreise und treiben bedeutende Veränderungen voran. Durch Zusammenarbeit und gemeinsamen Erfolg befähigen wir unser Team, mutige Maßnahmen zu ergreifen und einen Unterschied zu machen. Jede Rolle ist mit einem Zweck gestaltet, bei dem Ideen gedeihen, Chancen wachsen und Grenzen überschritten werden. Der Beitritt zu unserem Team ist ein Schritt zum Schutz des Planeten, den wir lieben. Als Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert, setzen wir uns für Vielfalt und Inklusion ein und bewerten alle Bewerbungen fair. Wir ermutigen Bewerber aus allen Hintergründen und mit unterschiedlichen Fähigkeiten zur Bewerbung.
Kontaktperson:
Nucleus Capital I. GMBH HR Team