Auf einen Blick
- Aufgaben: Konzeptioniere und implementiere hochverfügbare IT-Infrastrukturen und Cloud-Lösungen.
- Unternehmen: nü people GmbH – ein innovatives Unternehmen in der IT-Branche.
- Vorteile: Unbefristete Vollzeitstelle mit attraktiven Entwicklungsmöglichkeiten und flexiblen Arbeitsmodellen.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf Innovation und Sicherheit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der IT und arbeite an spannenden Projekten mit modernster Technologie.
- Qualifikationen: Experte in Windows/Linux-Serverbetrieb und Cloud-Technologien, Führungserfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Stelle im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung
Arbeitsort: Deutschland
Anstellungsart: Vollzeit
Befristung: unbefristet
Stellenbeschreibung:
- Konzeption, Planung und Implementierung hochverfügbarer Server- und Client-Infrastrukturen sowie Entwicklung und Integration hybrider Cloud-Szenarien.
- Verantwortung für Auswahl und Einführung neuer Infrastrukturtechnologien, Aufbau und Betrieb von Virtualisierungsplattformen, Automatisierung, CI/CD, Identity-Management und Zero-Trust-Ansätzen.
- Beratung von Fachbereichen und Führung cross-funktionaler Teams.
Erforderliche Kenntnisse:
- Windows- und Linux-Serverbetrieb (Experte)
- Microsoft Infrastrukturmanagement (SCOM, SCCM, SQL) (Fortgeschritten)
- Virtualisierung (VMware ESXi, Horizon, Hyper-V) (Experte)
- Cloud-Technologien (Azure, AWS) (Experte)
- Skriptsprachen (PowerShell, Bash) (Experte)
- Active Directory, Azure AD, SAML, OAuth2, AD FS, MFA (Experte)
- Deutsch (Experte)
- Englisch (Fortgeschritten)
- Container-Technologien (Fortgeschritten)
- ITIL, Agile (Scrum, Kanban) (Fortgeschritten)
- DevSecOps (Fortgeschritten)
Erfahrungen:
Langjährige Erfahrung in der IT-Infrastruktur mit leitender Architekt:innenrolle und Führungsverantwortung in sicherheitskritischen oder stark regulierten Umgebungen (mind. 5 Jahre).
Ausbildung:
Bachelor oder Master – Informatik, Informationstechnologie oder vergleichbar.
IT-Infrastruktur Architekt:in (m/w/d) Arbeitgeber: nü people GmbH
Die nü people GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein dynamisches Arbeitsumfeld in der IT-Infrastruktur bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem starken Fokus auf innovative Technologien und einem unterstützenden Teamgeist fördern wir eine Kultur des Wissensaustauschs und der Zusammenarbeit, die es unseren Mitarbeitenden ermöglicht, ihre Fähigkeiten kontinuierlich auszubauen und an spannenden Projekten zu arbeiten. Zudem profitieren unsere Mitarbeiter von flexiblen Arbeitsmodellen und einer unbefristeten Anstellung, was die Work-Life-Balance erheblich verbessert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so IT-Infrastruktur Architekt:in (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei nü people GmbH bewerben
Viele Unternehmen, wie nü people GmbH, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT-Infrastruktur Architekt:in (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf nü people GmbH und die ausgeschriebene Position IT-Infrastruktur Architekt:in (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei nü people GmbH vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von nü people GmbH an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
