Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das Reservierungsteam und sorge für einen reibungslosen Ablauf im Reservierungsalltag.
- Unternehmen: Nürburgring Hotels & Ferienpark - ein Ort voller Energie und Dynamik.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, Wechselprämie, Mitarbeiterwohnungen und Zugang zu spannenden Events.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Teamevents und Weiterbildungsmöglichkeiten für deinen nächsten Karriereschritt.
- Warum dieser Job: Erlebe die aufregende Welt des Motorsports und entwickle deine Karriere in einem einzigartigen Umfeld.
- Qualifikationen: Ausbildung in Hotellerie oder Tourismus, Erfahrung in der Reservierung und Teamführung von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 37800 - 46200 € pro Jahr.
Kein Tag wie der andere. Kein Job wie jeder andere.
Der Nürburgring steht für Energie, Bewegung und echte Gänsehautmomente.
Genau diese Dynamik prägt auch unseren Arbeitsalltag.
Die Nürburgring Hotels & Ferienpark sind ein Ort, an dem Hotellerie, Gastronomie und Motorsport aufeinandertreffen. Über 1.000 Betten, verschiedene Hotel- und Ferienhauskonzepte und mehrere Gastronomiebereiche machen die Arbeit bei uns so vielseitig wie den Nürburgring selbst.
Wo andere ankommen, abschalten oder mitfiebern, sorgen wir dafür, dass alles läuft - mit Überblick, Einsatz und echtem Teamgeist.
Ob im Service, Housekeeping, an der Rezeption, in der Küche oder im kaufmännisch-technischen Bereich - erst zusammen wird daraus, was uns ausmacht.
Bereit für Ihren Platz am Ring?
- #ringrockerspirit #ringrockengesucht
- Was für uns zählt
Als stellvertretender Reservation Manager (m/w/d) sorgen Sie gemeinsam mit dem Reservation Manager dafür, dass im Reservierungsalltag alles zuverlässig ineinandergreift.
Sie behalten Buchungen, Abläufe und Gästeanliegen gleichermaßen im Blick, unterstützen das Team im Tagesgeschäft und übernehmen Verantwortung, wenn es darauf ankommt.
Dabei arbeiten Sie weiterhin aktiv im operativen Geschäft mit, setzen gleichzeitig klare Prioritäten und stellen eine gleichbleibend hohe Beratungs- und Bearbeitungsqualität sicher.
In Abwesenheit des Reservation Managers übernehmen Sie dessen Vertretung und sind der zentrale Ansprechpartner für das Reservierungsteam sowie die angrenzenden Abteilungen.
- Zu Ihren Aufgaben Gehören Unter Anderem
- Unterstützung und Vertretung des Reservation Managers im operativen Tagesgeschäft,
- fachliche Koordination des Reservierungsteams sowie Priorisierung der täglich anfallenden Aufgaben,
- telefonische und schriftliche Annahme und Bearbeitung von Einzel-, Gruppen- und Eventreservierungen,
- Erstellung, Prüfung und Nachverfolgung von Angeboten,
- Sicherstellung einer vollständigen und korrekten Pflege der Buchungs- und Gästedaten,
- Kontrolle der ordnungsgemäßen Anwendung hinterlegter Raten, Verfügbarkeiten und Buchungsbedingungen,
- aktive Beratung unserer Gäste sowie Verkauf passender Zusatzleistungen,
- Unterstützung und Einarbeitung neuer Kollegen,
- professioneller Umgang mit Reklamationen und Übernahme anspruchsvoller Gästefälle,
- Überwachung und Weiterentwicklung der bestehenden Abläufe und Qualitätsstandards,
- Mitwirkung bei Auswertungen, Statistiken und der Aufbereitung relevanter Reservierungskennzahlen,
- enge Abstimmung mit Sales, Front Office und den weiteren operativen Abteilungen.
- Das passt zu Ihnen - und zu uns
- Abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie, im Tourismus oder im kaufmännischen Bereich,
- mehrjährige Berufserfahrung in der Reservierung, am Empfang oder in einem vergleichbaren Aufgabenbereich,
- erste Erfahrung in der fachlichen Koordination oder Anleitung von Mitarbeitern ist von Vorteil,
- sicherer Umgang mit Reservierungs- beziehungsweise Hotelmanagementsystemen und MS Office,
- sehr gute Deutschkenntnisse sowie sehr gute Englischkenntnisse,
- ausgeprägte Service- und Verkaufsorientierung sowie ein gutes kaufmännisches Verständnis,
- Organisationstalent und die Fähigkeit, auch bei hohem Buchungsaufkommen den Überblick zu behalten,
- eine klare und wertschätzende Kommunikation sowie Freude daran, Verantwortung zu übernehmen,
- Teamgeist, Zuverlässigkeit und eine lösungsorientierte Arbeitsweise,
- Bereitschaft zu Wochenend- und Feiertagsdiensten - denn spannende Veranstaltungen gehören bei uns einfach dazu.
- Was Sie bei uns erwartet
- 1.000,00 EUR brutto als einmalige Wechselprämie
- Unbefristeter Arbeitsvertrag mit nur 3 Monaten Probezeit
- Mitarbeiterwohnungen nach Verfügbarkeit
- Sonn- und Feiertagszuschläge
- Vergünstigte Übernachtungen bei unseren Partnerhotels für Sie, Ihre Familie & Freunde
- Zugang zu den spannendsten Events am Nürburgring - Motorsport-Feeling gratis und weitere Mitarbeiter Benefits am Nürburgring (Vergünstigungen Fanshop, ring kino, etc.)
- Jubiläums- und Sondergratifikationen
- Kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten - für Ihren nächsten Karriereschritt
- regelmäßige Entwicklungsgespräche
- Teamevents
Offene Fragen?
Melden Sie sich gerne bei uns - wir beantworten Ihre Anliegen zeitnah und unkompliziert.
Buchungen im Blick. Das Team im Fokus. Ihr nächster Schritt am Ring!
- #sind Siedabei
- die in der Stellenanzeige angegebene Gehaltsspanne versteht sich als Bruttojahresangabe.
- Ihr Ansprechpartner
- Herr Bilal Can
- Kontakt
- Nürburgring Hotels & Ferienpark
- Stefan-Bellof-Straße
- 53520 Nürburg
- +49 2691 3025 451
- #J-18808-Ljbffr
Stellvertretender Reservation Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Nürburgring Hotels & Ferienpark
Die Nürburgring Hotels & Ferienpark bieten eine dynamische und abwechslungsreiche Arbeitsumgebung, in der Hotellerie, Gastronomie und Motorsport aufeinandertreffen. Als Empfangsmitarbeiter / Receptionist (m/w/d) sind Sie das Gesicht unseres Hauses und tragen entscheidend zur Gästezufriedenheit bei. Mit unbefristeten Arbeitsverträgen, attraktiven Mitarbeiterbenefits und kontinuierlichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in einem einzigartigen Umfeld.
Kontaktdaten:
Nürburgring Hotels & Ferienpark Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Stellvertretender Reservation Manager (m/w/d) erhalten könntest
✨Erkunde lokale Hotspots
Wenn du im Bereich Gastronomie nach einer Vollzeitstelle suchst, solltest du dich in deiner Umgebung erkundigen. Besuche verschiedene Restaurants, Bars und Cafés und frage direkt nach freien Stellen. Oft haben sie offene Positionen, die nicht online ausgeschrieben sind.
✨Werde Teil der Gastronomie-Community
Schau dir Branchenevents, Messen oder kulinarische Festivals in deiner Gegend an. Hier kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch den Puls der Branche spüren und vielleicht direkt einen Job ergattern. Manchmal sind es die persönlichen Gespräche, die dich den Job näherbringen.
✨Nutze Social Media clever
Auf Plattformen wie Instagram oder Facebook sind viele Gastro-Betriebe sehr aktiv. Folge deinen Wunschunternehmen, interagiere mit ihren Posts und sei bei ihren Veranstaltungen dabei. So bleibst du im Gespräch und erhöhst deine Sichtbarkeit für mögliche Stellenangebote.
✨Bewirb dich über unsere Website
Vergiss nicht, dass auch wir dir helfen können! Schau regelmäßig auf unsere Website, um die neuesten Stellenangebote in der Gastronomie zu finden. Falls dich ein bestimmter Job bei Nürburgring Hotels & Ferienpark interessiert, zögere nicht und bewirb dich direkt – vielleicht wird deine volle Leidenschaft für die Gastronomie bald belohnt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Stellvertretender Reservation Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ mit deinem Lebenslauf!:In der Gastronomie zählt nicht nur die Erfahrung, sondern auch, wie du sie präsentierst. Verleihe deinem Lebenslauf eine persönliche Note, indem du deine kulinarischen Fähigkeiten und speziellen Erfahrungen hervorhebst, wie z.B. besondere Weiterbildungen oder Zertifikate. Zeige, dass du in stressigen Situationen glänzen kannst!
Hol dir Referenzen von vorherigen Arbeitgebern:Ein guter Empfehlungsschreiben kann in der Gastronomie Gold wert sein! Wenn du vorher in der Branche gearbeitet hast, bitte deine ehemaligen Chefs oder Kollegen um ein paar schöne Worte über deine Arbeit. Überzeuge Nürburgring Hotels & Ferienpark damit, dass du die richtige Wahl für die Vollzeitposition bist.
Motivation und Teamgeist betonen:In der Gastronomie ist Teamarbeit das A und O! In deinem Anschreiben solltest du neben deinen Fähigkeiten auch herausstellen, warum du unbedingt zum Team bei Nürburgring Hotels & Ferienpark gehören möchtest. Zeige, dass du lernfähig bist und dir die Weiterentwicklung wichtig ist – das kommt super an!
Mach dich mit der Speisekarte vertraut:Bevor du dich bewirbst, schau dir die Speisekarte von Nürburgring Hotels & Ferienpark genauer an. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern du kannst auch in deinem Anschreiben auf spezielle Gerichte eingehen. Zeige, dass du nicht nur eine Leidenschaft für die Gastronomie hast, sondern auch für die kulinarische Ausrichtung von Nürburgring Hotels & Ferienpark!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Nürburgring Hotels & Ferienpark vorbereitet
✨Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie
Wir sollten unsere Leidenschaft für die Gastronomie deutlich machen. Erzähl während des Interviews von deinen bisherigen Erfahrungen und besonderen Momenten in der Branche – das kann uns helfen, beim Gespräch authentisch zu wirken und die Aufmerksamkeit der Interviewer von Nürburgring Hotels & Ferienpark zu gewinnen.
✨Bereite dich auf praktische Aufgaben vor
In der Gastronomie sind praktische Aufgaben häufig Teil des Auswahlprozesses. Sei bereit, dein Können unter Beweis zu stellen – das könnte ein kleines Koch- oder Servicemodell sein. Überlege dir, wie du deine technischen Fähigkeiten im Umgang mit Küchengeräten oder im Service optimal präsentieren kannst.
✨Teamgeist im Vordergrund!
Da wir in der Gastronomie oft im Team arbeiten, sollten wir Beispiele für unsere Teamfähigkeit parat haben. Überlege, wie wir Konflikte gelöst oder die Zusammenarbeit mit Kollegen verbessert haben. Das zeigt, dass wir nicht nur gute Fachkräfte, sondern auch tolle Teamplayer sind!
✨Stelle gezielte Fragen zur Unternehmenskultur
Im Gespräch mit Nürburgring Hotels & Ferienpark ist es wichtig, auch Fragen zur Unternehmenskultur und den Arbeitsbedingungen zu stellen. Erkundige dich nach Staff-Events oder der Möglichkeit zur Weiterbildung. Das zeigt, dass wir nicht nur überzeugt von unseren Fähigkeiten sind, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit interessiert sind.
