Auf einen Blick
- Aufgaben: Baue starke Vertriebspartnerbeziehungen auf und entwickle innovative Vertriebsstrategien.
- Unternehmen: Zukunftsorientiertes Unternehmen im Bereich Familienschutz mit Fokus auf Wachstum.
- Vorteile: Sicherer Angestelltenvertrag, attraktives Vergütungsmodell und umfassende Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Freiraum für Innovation und persönliche Entwicklung in einem unterstützenden Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Vertriebs und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung im Versicherungsvertrieb und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 70000 € pro Jahr.
Der Sales Manager Familienschutz (FA) verantwortet die strategische und operative Steuerung der Vertriebsaktivitäten zur Transformation des Geschäftsmodells Familienschutz und zur Sicherstellung eines nachhaltigen und ertragsreichen Wachstums in allen Versicherungssparten. Ein zentraler Aspekt ist der Aufbau und die Entwicklung leistungsstarker Agenturpartner, wobei die Vertriebsqualität und Effizienz im Fokus stehen. Zudem sind die Umsetzung unternehmensweiter Vertriebsstrategien und die Förderung der Geschäftsentwicklung durch strukturierte Accountplanung wichtig. Voraussetzung ist eine hybride Betreuung der Agenturpartner sowie die Unterstützung bei der Einführung digitaler Prozesse.
Ihre Aufgaben:
- Du baust die Vertriebspartnerbeziehungen aus und pflegst sie nachhaltig, um eine langfristige Zusammenarbeit sicherzustellen.
- Die Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien gehört zu deinen Aufgaben, damit Wachstums- und Ertragsziele in den Bereichen Leben, Kranken und Komposit erreicht werden.
- Marktpotenziale analysierst du sorgfältig und leitest daraus geeignete Maßnahmen zur Ausschöpfung ab.
- Das Neu- und Bestandsgeschäft baust du aus und stellst sicher, dass es profitabel wächst.
- Accountpläne erstellst du regelmäßig und hältst sie stets aktuell.
- Die Vertriebsziele dokumentierst du und berichtest regelmäßig an den Vertriebsweg GA.
- Du übernimmst die Verantwortung für die Umstellung des SHU-Bestandsgeschäfts in die Private- und Business Line und optimierst technische sowie operative Prozesse.
- Das Onboarding neuer Partner begleitest du und förderst die Entwicklung von Agenturpartnern sowie Nachwuchstalenten im Vertrieb.
- Digitale Tools und Kanäle stellst du bereit und führst Trainings durch, um die Vertriebsprozesse effizient zu gestalten.
- Den Know-how-Transfer förderst du kontinuierlich, um effiziente Vertriebs-, Verkaufs- und Verwaltungsprozesse sicherzustellen - mit besonderem Fokus auf die Überführung der FA-Tarife in die Private Line und Business Line.
Ihr Profil:
- Du bringst eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Vertrieb oder Finanzdienstleistungen, oder eine vergleichbare Qualifikation mit.
- Du hast mehrjährige Erfahrung im Versicherungsvertrieb oder im Finanzdienstleistungsbereich.
- Du verfügst über die Fähigkeit zur Problemanalyse und -lösung sowie über analytische Stärke zur Markt- und Wettbewerbsbeobachtung.
- Du hast eine hohe digitale Affinität und bist offen für neue Technologien.
- Du besitzt ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsstärke - auch in digitalen Kanälen.
- Du zeichnest dich durch hohe Leistungsmotivation und Eigeninitiative in Verbindung mit unternehmerischem Denken und Handeln aus.
Wir bieten:
- Ein zukunftsorientiertes Umfeld mit Freiraum für Innovation und persönliche Entwicklung.
- Einen sicheren Angestelltenvertrag im Außendienst.
- Ein attraktives Vergütungsmodell.
- Umfassende Sozialleistungen.
Sales Manager (d/m/w) Familienschutz Arbeitgeber: NÜRNBERGER AutoMobil Versicherungsdienst GmbH
Die NÜRNBERGER Lebensversicherung AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine ausgewogene Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit von Homeoffice bietet. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einer modernen und angenehmen Arbeitsumgebung in Nürnberg, fördert das Unternehmen nicht nur die berufliche, sondern auch die persönliche Entfaltung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren die Angestellten von attraktiven Zusatzleistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie einem breiten Gesundheitsangebot.
Kontaktdaten:
NÜRNBERGER AutoMobil Versicherungsdienst GmbH Recruiting-Team
