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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Bestandskunden und entwickle aktiv neue Vertriebsstrategien.
- Arbeitgeber: Wir sind ein dynamisches Unternehmen im Messebereich mit einem starken Fokus auf Kundenbindung.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, 28 Tage Urlaub und viele weitere tolle Benefits!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und gestalte die Zukunft des Vertriebs mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrungen im Vertrieb, idealerweise B2B, sowie gute Englischkenntnisse sind erforderlich.
- Andere Informationen: Wir bieten ein familiäres Arbeitsumfeld und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Weitere Informationen
Bist du das?
- Ausgeprägte Erfahrungen im Vertrieb, idealerweise im B2B-Umfeld
- Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder kaufmännische Ausbildung
- Erfahrungen in der Kundenpflege sowie -entwicklung; idealereweise gepaart mit Messe-Know-How
- Kenntnisse in CRM-/ Planungstools sowie sehr gute Englischkenntnisse
- Organisationsstärke
- Anpassungsfähigkeit & positives Mindset
- Kommunikationsstärke & Empathie
- Teamfähigkeit
- Strukturierte, lösungsorientierte & kollaborative Arbeitsweise
Start
Ab sofort
Dein Team
Say hello to an outstandig network
Unser Ziel im Bereich Sales?
Die Umsatzsteigerung über unser gesamtes Produktportfolio durch gezielte Kundenbindung, -entwicklung und Neukundengewinnung!
Dabei verantworten unsere Sales-Profis die strategische Weiterentwicklung einer kundenorientierten Vertriebsorganisation sowie die Umsetzung aller vertrieblichen Maßnahmen. Kundenimpulse fließen direkt in die Optimierung von Markenstrategien, Produkten und Prozessen ein, weshalb eine enge Zusammenarbeit über unseren Sales Bereich hinaus mit Querschnittsabteilungen und Partner:innen unerlässlich ist!
Deine Aufgaben
- Bestandskundenpflege & -entwicklung:Du betreust Bestandskund:innen relevanter Zielbranchen und entwickelst diese aktiv weiter: Von der Standplatzierung, über Cross-Selling bis hin zur Unterstützung bei der Umsetzung von individuellen Anforderungen.
- Aktiver Vertrieb: Durchführung von Vertriebsaktivitäten & -maßnahmen in Abstimmung mit internen Stakeholdern
- Hallenaufplanung: Verantwortung für die Flächenplatzierung deiner Kund:innen in Zusammenarbeit mit den relevanten Schnittstellen & dem gesamten Sales-Team.
- Qualitätssicherung & Umsatzverantwortung: Du stellst einen reibungslosen Buchungs- & Planungsprozesses für deine Kund:innen sicher & verantwortest den Umsatz für das zugewiesene Kundenportfolio.
- Weiteres:Dokumentationen im CRM-System sind dabei selbstverständlich. Ebenso die enge Zusammenarbeit mit relevanten Schnittstellen.
Befristung
Dein Kontakt bei Fragen
Sophie Kestel(Recruiting/ 0911-8606 8356)
Stunden
Warum wir?
Neben der vielseitigen Welt des Messegeschehens, bieten wir dir Benefits an wie:
- Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) inkl. Option für mobiles Arbeiten & Workation
- Betriebliche Altersvorsorge
- Weihnachtsgratifikation
- 28 Tage Urlaubsanspruch + Heiligabend & Silvester frei
- Betriebsrestaurant mit Essenszuschuss
- Schulungen, Trainings sowie individuell zugeschnittene Weiterbildungsmöglichkeiten
- Vergünstigtes Deutschlandticket und die U-Bahn-Haltestelle direkt vor unserer Haustür
- Familiäres Arbeitsumfeld sowie persönliches und wertschätzendes Miteinander
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Mitarbeiter-Events
- Vielfältige Rabattaktionen (Corporate Benefits, Bikeleasing etc.)
- uvm.
#J-18808-Ljbffr
Account Manager (m/w/d) Arbeitgeber: NürnbergMesse GmbH
Kontaktperson:
NürnbergMesse GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Account Manager (m/w/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Account Managern und Branchenexperten zu vernetzen. Teile deine Erfahrungen und suche aktiv nach Mentoren, die dir wertvolle Einblicke in den B2B-Vertrieb geben können.
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Messe- und Vertriebsbereich. Zeige in Gesprächen, dass du die Bedürfnisse der Kunden verstehst und wie du zur Lösung ihrer Probleme beitragen kannst.
✨Präsentiere deine Erfolge
Bereite konkrete Beispiele vor, die deine Erfolge im Vertrieb und in der Kundenpflege belegen. Zeige, wie du durch Cross-Selling oder individuelle Lösungen Umsatzsteigerungen erzielt hast.
✨Sei proaktiv
Nimm Kontakt zu aktuellen Mitarbeitern von StudySmarter auf, um mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an einen Account Manager zu erfahren. Dies zeigt dein Interesse und deine Initiative.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Account Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben hervorhebst.
Individualisiere dein Anschreiben: Schreibe ein maßgeschneidertes Anschreiben, das deine Motivation für die Position als Account Manager deutlich macht. Betone deine Erfahrungen im Vertrieb und wie du zur Umsatzsteigerung beitragen kannst.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: In deinem Lebenslauf solltest du spezifische Beispiele für deine Erfahrungen im B2B-Vertrieb und der Kundenpflege anführen. Zeige, wie du erfolgreich mit Kunden zusammengearbeitet hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei NürnbergMesse GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die aktuellen Trends und Herausforderungen im B2B-Vertrieb, insbesondere im Messebereich. Zeige während des Interviews, dass du die Bedürfnisse der Kunden verstehst und wie du zur Umsatzsteigerung beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Kunden betreut oder entwickelt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge greifbar zu machen.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
Da die Position viel Interaktion mit Kunden und internen Stakeholdern erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, klar und präzise zu sprechen und aktiv zuzuhören.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren. Stelle Fragen, die zeigen, dass du an einem positiven und kollaborativen Arbeitsumfeld interessiert bist, und dass du gut ins Team passen würdest.
