Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das in vitro DDI-Profiling-Labor und manage spannende Forschungsprojekte.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich Pharma und Biotechnologie mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein kreatives Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten und interdisziplinäre Zusammenarbeit in einem inspirierenden Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Arzneimittelentwicklung und arbeite an bahnbrechenden Projekten.
- Qualifikationen: Ph.D. in Lebenswissenschaften und Erfahrung in DMPK/ADME erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 70000 - 90000 € pro Jahr.
VERANTWORTUNGEN
- Wissenschaftliche und technische Leitung des in vitro DDI-Profiling-Labors, einschließlich der Aufsicht über das Personal.
- Verantwortlich für den ressourcenschonenden Einsatz und die Arbeitsverteilung der Mitarbeiter, Unterstützung anderer Labore bei Engpässen sowie für Geräte, Einrichtungen und Unterstützung bei der Investitionsplanung.
- Überwachung und Einhaltung von Richtlinien, z.B. zur Labor- und biologischen Sicherheit sowie zur genetischen Sicherheit.
- Entwurf, Koordination, Optimierung und Auswertung von Studien zur Untersuchung von CYP-Hemmung und CYP-Induktion von Testsubstanzen sowie Sicherstellung der Bereitstellung hochwertiger und zeitgerechter Ergebnisse.
- Kontinuierliche Entwicklung von Methoden/Assays und Prozessen sowie deren Anpassung an Kundenspezifikationen.
- Sicherstellung wissenschaftlicher Expertise im Bereich DMPK/ADME und insbesondere im Bereich DDI.
- Zusammenarbeit in interdisziplinären Forschungsprojekten als DMPK-Vertreter.
- Koordination von DMPK-Studien in enger Abstimmung mit anderen internen Funktionen oder Kunden, Auswertung, Interpretation und Präsentation komplexer Ergebnisse im Projektkontext.
- Schulung neuer Mitarbeiter und Wissenschaftler.
- Unterstützung der Funktion Business Development hinsichtlich wissenschaftlicher Unterstützung bei der Akquise neuer Projekte und Aufträge (z.B. wissenschaftliche Kundenkontakte, Erstellung von Angeboten).
- Unterstützung der Finanzabteilung bei der Abrechnung von Laborleistungen.
QUALIFIKATIONEN
- Ph.D. (oder gleichwertig) in Lebenswissenschaften (Chemie, Biochemie, Pharmazie) und postdoktorale Erfahrung.
- Praktische DMPK/ADME-Erfahrung in Pharma-, Biotech- oder CRO-Umgebungen, einschließlich der Leitung kleiner Teams.
- Tiefes Wissen über Arzneimittelmetabolismus, Enzymologie, Absorption, Verteilung und in vitro ADME-Untersuchungen.
- Starkes Verständnis von F&E-Praktiken; Vertrautheit mit zellulärer/molekularer Biologie und Chemie, die für in vitro DMPK relevant ist.
- Nachgewiesene Erfahrung mit quantitativen bioanalytischen Methoden (LC-MS/MS).
- Gründliche Kenntnisse internationaler regulatorischer Prinzipien und Richtlinien der Gesundheitsbehörden (EMA, FDA, ICH), insbesondere für in vitro DMPK und DDI-Bewertung.
- Erfahrung mit PK/PD-Modellierungs- und Simulationswerkzeugen (Phoenix WinNonlin, SimCYP, GastroPlus) ist von Vorteil, aber nicht erforderlich.
- Ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten; kooperativ, selbstmotiviert und ergebnisorientiert; fähig, Beziehungen intern und extern aufzubauen.
- Fließendes Englisch (schriftlich und mündlich), Deutsch ist von Vorteil.
Lab Head (m/f/d) of in vitro DDI profiling Arbeitgeber: Nuvisan GmbH
Als Arbeitgeber im Bereich der pharmazeutischen Forschung bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem innovativen und dynamischen Umfeld zu arbeiten, das auf wissenschaftliche Exzellenz und Teamarbeit setzt. Unsere Unternehmenskultur fördert kontinuierliches Lernen und persönliche Entwicklung, während wir gleichzeitig ein sicheres und unterstützendes Arbeitsumfeld gewährleisten. Mit attraktiven Benefits und der Chance, an interdisziplinären Projekten mitzuwirken, sind wir bestrebt, unseren Mitarbeitern eine sinnvolle und erfüllende Karriere zu bieten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Lab Head (m/f/d) of in vitro DDI profiling erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits in der DDI-Profiling-Welt arbeiten, und lass sie wissen, dass du auf Jobsuche bist.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im DMPK/ADME-Bereich am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Person für die Leitung des Labors bist.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Wissenschaft! Während des Gesprächs solltest du nicht nur deine technischen Fähigkeiten betonen, sondern auch deine Begeisterung für die Forschung und Entwicklung im Bereich DDI. Das macht einen großen Unterschied!
✨Tipp Nummer 4
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit erhält. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Lab Head (m/f/d) of in vitro DDI profiling mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich:Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Position als Lab Head interessierst und was dich motiviert, Teil unseres Teams bei StudySmarter zu werden.
Betone deine Erfahrungen:Stell sicher, dass du deine relevanten Erfahrungen im Bereich DMPK/ADME klar hervorhebst. Wir wollen wissen, wie deine bisherigen Tätigkeiten dich auf diese Rolle vorbereitet haben. Zeig uns, dass du die richtige Person für die Aufgabe bist!
Sei strukturiert und präzise:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern. Halte dich an die geforderten Informationen und sei präzise – wir schätzen es, wenn du auf den Punkt kommst!
Bewirb dich über unsere Website:Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du so sicherstellen, dass du alle notwendigen Unterlagen einreichst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Nuvisan GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als Lab Head vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und notiere dir, welche Fähigkeiten und Erfahrungen besonders betont werden. So kannst du gezielt auf diese Punkte eingehen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in DMPK/ADME und Teamführung unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele während des Interviews zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zur Teamdynamik oder zu aktuellen Projekten sind immer gut.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Stelle exzellente Kommunikationsfähigkeiten erfordert, achte darauf, während des Interviews klar und präzise zu sprechen. Übe, komplexe wissenschaftliche Konzepte einfach zu erklären, um zu zeigen, dass du in der Lage bist, auch mit Nicht-Experten zu kommunizieren.
