R&D NPI Sr. Engineering Manager (m/f/d), Project Management

Wir suchen Menschen, die ihre Innovationen nutzen, um unseren Erfolg – und ihren eigenen – voranzutreiben. Schließen Sie sich einer Organisation an, die eine sicherere Welt gewährleistet, indem sie unsere Kunden mit einfallsreichen elektrischen Lösungen verbindet und schützt.

WAS SIE IN DIESER POSITION ERLEBEN WERDEN:

• Teamführung & Entwicklung (Global PMO Enablement)
  • Übernehmen Sie die Mitarbeiterführung und Leistungsverantwortung für eine wachsende PMO-Organisation mit Sitz in Indien, einschließlich Teamfähigkeit, Ergebnissen und der Balance der Ressourcenverfügbarkeit.
  • Leiten und entwickeln Sie die PMO-Organisation in Indien in enger Partnerschaft mit dem lokalen PMO-Manager, wobei der Fokus auf der Skalierung grundlegender Projektmanagementstandards und Betriebsmodelle liegt, während das Team wächst.
  • Stellen Sie klare Betriebsrhythmen, Rollenklarheit und ein konsistentes „Wie wir Programme durchführen“-Handbuch über Regionen hinweg auf.
  • Agieren Sie als Senior-PMO-Leiter und Vorbild für Exzellenz in der Projektdurchführung in Europa, Indien und den USA.
• Programmausführung und -lieferung
  • Überwachen Sie die Ausführung von Prioritätsprogrammen und stellen Sie die termingerechte Lieferung im Rahmen des Budgets sicher.
  • Übernehmen Sie die direkte Projekt-/Programmleitung für ausgewählte geschäftskritische Initiativen.
• Multi-funktionale Koordination (Engineering-Partnerschaft + Portfolio-Lieferung)
  • Arbeiten Sie eng mit Engineering-, Produktmanagement-, integrierten Lieferketten-, Fertigungs- und Betriebsteams zusammen.
  • Stärken Sie die Zusammenarbeit mit den in Deutschland ansässigen Hardware- und Embedded-Engineering-Teams.
• PMO-Betriebsmodell, Governance und Skalierung
  • Definieren und implementieren Sie skalierbare PMO-Prozesse, Vorlagen und Governance.
  • Verbessern Sie die Konsistenz der Ausführung über Standorte hinweg.
  • Erstellen Sie einen langfristigen Fähigkeitsplan für das Wachstum des PMO in Indien.
• Ressourcenzuteilung
  • Optimieren Sie die Ressourcenplanung und -zuteilung über Projekte hinweg.
  • Identifizieren Sie Engpässe und treiben Sie proaktiv deren Lösung voran.
• Portfolio-Management
  • Zusammenarbeit mit wichtigen Partnern zur Unterstützung der Auswahl und Priorisierung von R&D/NPI-Arbeiten.
  • Verbessern Sie die Transparenz des Portfolios und die Klarheit der Abwägungen.
• Kontinuierliche Verbesserung (Prozess + Tools + Metriken)
  • Besitzen und entwickeln Sie Elemente der NPI-/Entwicklungslifecycle-Governance.
  • Führen Sie kontinuierliche Bewertungen und Verbesserungen der Projektmanagementprozesse durch.
• Leistung & Berichterstattung
  • Definieren und verfolgen Sie KPIs zur Messung der Programmgesundheit und des Geschäftseinflusses.
  • Leiten Sie regelmäßige Geschäftsüberprüfungen zur Kommunikation von Fortschritten, Risiken und Entscheidungen.

SIE HABEN:

• Ein Bachelor-Abschluss in Ingenieurwesen oder einem verwandten technischen Bereich.
• Über 8 Jahre Erfahrung in NPI, R&D-Programmleitung oder PMO-Leitung.
• Mehr als 3 Jahre Erfahrung in der Mitarbeiterführung.
• Nachweisliche Fähigkeit, PMO-Fähigkeiten aufzubauen.
• Erfahrung in der Führung großer, komplexer technischer Programme mit verteilten globalen Teams.
• Starke Fähigkeiten in der Stakeholderführung.
• Ausgezeichnete Kommunikations-, Coaching- und Managementfähigkeiten.
• Starke analytische, problemlösende und entscheidungsfindende Fähigkeiten.
• Erfahrung in der Fertigung, Industrie oder ingenieurfokussierten Organisationen.
• Gelegentliche Reisen nach Indien und/oder in die USA können erforderlich sein.

BEVORZUGT / NICE TO HAVE

• Erfahrung in der Skalierung oder Neudefinition einer PMO-Organisation.
• Erfahrung in der Zusammenarbeit über EMEA/Indien/US-Zeitzonen hinweg.
• Erfahrung in der Partnerschaft mit Hardware-Engineering-Teams.
• PMP, PgMP, PRINCE2, Agile/Scrum-Zertifizierung (hilfreich, aber nicht erforderlich).
• Fließend in Deutsch und/oder Englisch je nach lokalen Teambedürfnissen.

WIR HABEN:

Eine dynamische globale Reichweite mit vielfältigen Operationen auf der ganzen Welt, die Ihre Fähigkeiten herausfordern, zahlreiche Karrieremöglichkeiten bieten und es Ihnen ermöglichen, jeden Tag einen Einfluss zu haben.

nVent ist ein führender globaler Anbieter von elektrischen Verbindungs- und Schutzlösungen. Wir glauben, dass unsere einfallsreichen elektrischen Lösungen sicherere Systeme ermöglichen und eine sicherere Welt gewährleisten. Wir entwerfen, produzieren, vermarkten, installieren und warten hochleistungsfähige Produkte und Lösungen, die einige der sensibelsten Geräte, Gebäude und kritischen Prozesse der Welt verbinden und schützen.

Unser Hauptsitz befindet sich in London und unser Managementbüro in den Vereinigten Staaten in Minneapolis. Unser robustes Portfolio führender elektrischer Produktmarken reicht über 100 Jahre zurück und umfasst nVent CADDY, ERICO, HOFFMAN, ILSCO, SCHROFF und TRACHTE.

Engagement zur Stärkung der Gemeinschaften, in denen unsere Mitarbeiter leben und arbeiten. Wir unterstützen die philanthropischen Aktivitäten unserer Mitarbeiter weltweit.

Kernwerte, die unsere Kultur prägen und uns antreiben, das Beste für unsere Mitarbeiter und Kunden zu liefern. Wir sind bekannt dafür, innovativ und anpassungsfähig zu sein, absolute Integrität zu zeigen, kundenorientiert zu sein, respektvoll und teamorientiert zu handeln, optimistisch und energetisierend zu sein sowie für die Leistung verantwortlich zu sein.

Leistungen zur Unterstützung des Lebens unserer Mitarbeiter. Bei nVent verbinden und schützen wir unsere Kunden mit einfallsreichen elektrischen Lösungen. Menschen sind unser wertvollstes Gut. Inklusion und Vielfalt bedeuten, dass wir die Authentizität des Einzelnen feiern und fördern, weil wir verstehen, dass Einzigartigkeit Wachstum fördert.