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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Software für NVIDIA's autonome Fahrtechnologien und unterstütze Kunden bei der Anpassung.
- Arbeitgeber: NVIDIA, ein führendes Unternehmen in der Automobiltechnologie mit innovativer Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Gesundheitsleistungen, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Karrierechancen und Teamarbeit.
- Warum dieser Job: Arbeite an bahnbrechenden Technologien und gestalte die Zukunft des autonomen Fahrens mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in Ingenieurwesen oder Informatik und 5+ Jahre Erfahrung in der Automobilbranche.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
NVIDIA sucht einen hochmotivierten Software Engineer, der sich unserem dynamischen, kollaborativen und schnelllebigen Kundenservice-Team anschließt. Sie unterstützen Kunden dabei, die AVOS- oder DRIVE OS-Software von NVIDIA an ihre Programmanforderungen anzupassen. Die Rolle erfordert ein tiefes Verständnis von BSP, Betriebssystemen, Gerätetreibern, ECU-Start, Profilierung und Debugging sowie hervorragende Fähigkeiten im Kundenkontakt und Teamarbeit.
Verantwortlichkeiten
- Unterstützung des AVOS- und DRIVE OS-Teils des autonomen Fahrsoftware-Stacks von NVIDIA.
- Enge Zusammenarbeit mit internen Softwaregruppen, um die Anforderungen, das Design und die Implementierung der Basisschicht-Software (Linux/QNX OS und Gerätetreiberkomponenten) zu verstehen.
- Unterstützung von OEM-Kunden beim Portieren von AVOS und DRIVE OS auf ihre Hardwareplattform und Sicherstellung, dass die Programmanforderungen und KPIs erfüllt werden.
Qualifikationen
- Abschluss von einer führenden Universität oder gleichwertige Erfahrung in einem Ingenieur- oder Informatikbereich (BS; MS oder PhD bevorzugt).
- Über 5 Jahre relevante Berufserfahrung in einer technischen oder Automobilbranche.
- Fundamentales Wissen über SoC-Architekturen und On-Chip-Komponenten.
- Starkes Wissen in C/C++, QNX und/oder Linux OS.
- Verständnis von CPU/GPU-Architekturen, Datenstrukturen, OS-Interna, Multithreading, Interprozesskommunikation und Techniken zur Speicherverwaltung.
- Umfangreiche praktische Erfahrung im BSP-Porting und den Interna von Gerätetreibern.
- Kenntnisse und Erfahrungen in der Arbeit mit Multicore-/heterogenen SoCs, Kamera-/Bild-/Video-/Grafik-/Computersystemen.
- Frühere Erfahrung in komplexen Automobilsoftware-Systemen.
- Ausgezeichnete Kommunikations-, Organisations- und Problemlösungsfähigkeiten sowie gutes Zeitmanagement und Priorisierung von Aufgaben.
- Bereitschaft, Kunden/NVIDIA-Partner regelmäßig vor Ort zu unterstützen.
Hervorstechende Merkmale
- Erfahrung mit QNX OS für Sicherheit (QOS).
- Einblick in Hypervisoren und Virtualisierung.
- Kenntnisse über Bootloader.
- Erfahrung mit Automotive SPICE und/oder ISO26262-Standards.
- Umfangreiche Kundenbetreuung sowohl vor Ort als auch außerhalb.
Senior Software Engineer, AVOS, DRIVE OS and BSP - Automotive Arbeitgeber: NVIDIA AI
Kontaktperson:
NVIDIA AI HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Software Engineer, AVOS, DRIVE OS and BSP - Automotive
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Automobil- und Softwarebranche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Hilfe beim Networking brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du deine Kenntnisse über C/C++, QNX und Linux OS auffrischst. Wir können dir helfen, die besten Ressourcen zu finden, um deine Fähigkeiten zu verbessern.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten! Bereite Beispiele vor, in denen du komplexe Probleme gelöst hast, besonders in der Automobilsoftware. Das wird dir helfen, im Vorstellungsgespräch zu glänzen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Abteilung erreicht und du die besten Chancen hast, gesehen zu werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Software Engineer, AVOS, DRIVE OS and BSP - Automotive
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Hausaufgaben: Bevor du deine Bewerbung schreibst, schau dir genau an, was wir bei NVIDIA machen. Verstehe die AVOS und DRIVE OS Software und wie sie in der Automobilindustrie eingesetzt werden. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist und weißt, wovon du sprichst.
Zeig deine technischen Skills: In deiner Bewerbung solltest du klar darlegen, welche Erfahrungen du mit C/C++, QNX oder Linux hast. Nenn konkrete Projekte oder Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das hilft uns, deine Eignung für die Rolle besser einzuschätzen.
Teamwork ist alles: Da wir in einem dynamischen Team arbeiten, ist es wichtig, dass du deine Teamfähigkeit betonst. Erzähl uns von Situationen, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um Probleme zu lösen oder Projekte voranzutreiben.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung nicht verloren geht, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und effizient bearbeiten und du bist einen Schritt näher dran, Teil unseres Teams zu werden!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei NVIDIA AI vorbereitest
✨Verstehe die Technologie
Mach dich mit den Technologien vertraut, die NVIDIA verwendet, insbesondere mit AVOS, DRIVE OS und BSP. Zeige im Interview, dass du ein tiefes Verständnis für Betriebssysteme, Gerätetreiber und die spezifischen Anforderungen der Automobilindustrie hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast. Sei bereit, diese Erfahrungen zu teilen und zu erklären, wie du Probleme gelöst hast, insbesondere in Bezug auf BSP-Portierung und Kundenunterstützung.
✨Teamarbeit betonen
Da die Rolle viel Zusammenarbeit erfordert, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte parat haben. Erkläre, wie du effektiv mit anderen Ingenieuren und Kunden kommuniziert hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.