Technical Lead - ADAS Test Bench

Technical Lead - ADAS Test Bench

Vollzeit 74250 - 90750 € / Jahr (geschätzt) Vor Ort
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team zur Entwicklung und Automatisierung von Testbänken für autonomes Fahren.
  • Unternehmen: NVIDIA, führend in der Entwicklung autonomer Fahrtechnologien.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
  • Weitere Informationen: Arbeiten in einem kreativen Umfeld mit großartigen Wachstumschancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Fahrens mit innovativen Technologien und einem dynamischen Team.
  • Qualifikationen: Abschluss in Elektrotechnik oder verwandten Bereichen und 8+ Jahre Erfahrung in der Automobiltechnik.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 74250 - 90750 € pro Jahr.

NVIDIA gestaltet die Zukunft des autonomen Fahrens. Unser Automotive Software-Team in München liefert hochmoderne Lösungen für autonomes Fahren an führende globale OEMs. Als primärer Eigentümer des Plan of Record (POR), Kundenkontakt und technische Eskalationsautorität für das autonome Fahrprogramm werden Sie die technische Spezifikation, Inbetriebnahme und operationale Skalierung unserer Open-Loop-Bench-Farm leiten.

Was Sie tun werden:

  • Bench-Architektur & POR definieren: Etablieren und besitzen Sie den technischen Plan of Record für Open-Loop-Bench-Architekturen, einschließlich der Definition von Komponenten-BOMs, Verdrahtungsschemata, Stromversorgung und Sensorinterfaces.
  • Technische Mentorschaft & Eskalationsführung: Agieren Sie als oberste technische Eskalationsstelle für die Techniker und Ingenieure der technischen Operationen vor Ort. Mentorieren Sie das Team bei der Inbetriebnahme neuer Bänke und der Diagnose von Komponentenfehlern.
  • Elektronik- & Hardware-Diagnose: Leiten Sie praktische Diagnosen über ECU-Stromversorgungen, kundenspezifische Verdrahtungsbäume und Konsolenheader.
  • Buskommunikation & Sensorintegration: Troubleshooten und validieren Sie Multi-Sensor-Interfaces, einschließlich Kameraarrays und Radar-Suiten.
  • Automatisierung von Bench-Workflows & CI/CD-Pipelines: Treiben Sie die End-to-End-Automatisierung von betrieblichen Aufgaben der Bänke voran.
  • Bench-Farm-Skalierung & Kapazitätsplanung: Leiten Sie die technische Skalierung der Münchener Bench-Farm.
  • Kunden- & Managementtechnische Schnittstelle: Vertreten Sie die technische Einsatzbereitschaft der Bänke in technischen Abstimmungen mit Softwareentwicklungsteams und Projektmanagement.

Was wir sehen möchten:

  • Master- oder Bachelor-Abschluss in Elektrotechnik, Computertechnik, Mechatronik oder einem verwandten technischen Bereich, kombiniert mit über 8 Jahren praktischer Erfahrung in der Automobil-Testbench-Betrieb.
  • Nachweisbare Erfahrung im Aufbau, Verdrahten, Flashen und Debuggen von Automobilentwicklungsbänken.
  • Tiefgehendes Fachwissen über leistungsstarke Automobil-ECU-Plattformen.
  • Praktische Expertise in CAN, CAN-FD, Automotive Ethernet und Vector-Diagnose-/Replay-Schnittstellen.
  • Fortgeschrittene Fähigkeiten im Umgang mit Oszilloskopen, Multimetern und Logikanalysatoren.
  • Proficiency in Python, Linux-Shell-Scripting und Build-Pipeline-Tools.
  • Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Englisch.

Zusammenfassung: Standort: Deutschland, München. Art: Vollzeit.

Technical Lead - ADAS Test Bench Arbeitgeber: NVIDIA

NVIDIA ist ein herausragender Arbeitgeber, der nicht nur wettbewerbsfähige Gehälter und umfassende Sozialleistungen bietet, sondern auch eine dynamische Arbeitskultur fördert, die Innovation und Zusammenarbeit in der Robotikbranche anregt. In dieser Schlüsselposition in der EMEA-Region haben Sie die Möglichkeit, ein leistungsstarkes Team zu leiten, strategische Beziehungen aufzubauen und bedeutende Wachstumschancen zu entwickeln, während Sie gleichzeitig von einem Umfeld profitieren, das persönliche und berufliche Weiterentwicklung unterstützt. Werden Sie Teil eines Unternehmens, das die Zukunft intelligenter Maschinen gestaltet und dabei auf eine positive Work-Life-Balance Wert legt.

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Kontaktdaten:

NVIDIA Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Technical Lead - ADAS Test Bench erhalten könntest

✨Das richtige Netzwerk nutzen

In der Automatisierungstechnik lohnt es sich, Teil von Fachgruppen oder Online-Communities zu sein, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder speziellen Foren. Diese Plattformen sind nicht nur gut für den Austausch mit Kollegen, sondern auch für den direkten Kontakt mit Unternehmen, die Stellen ausschreiben.

✨Messebesuche planen

Auf Messen und Branchenveranstaltungen wie der SPS IPC Drives oder der Hannover Messe gibt es oft die Möglichkeit, direkt vor Ort mit Unternehmen zu sprechen. Nutzt die Chance, um euch über NVIDIA und deren offene Stellen zu informieren und vielleicht sogar einen ersten Eindruck zu hinterlassen.

✨Praktische Erfahrungen sammeln

Falls ihr noch nicht so viel Erfahrung habt, schaut nach Möglichkeiten für Workshops oder Projekten in der Automatisierungstechnik, die euch praktische Kenntnisse vermitteln. Das zeigt nicht nur eure Initiative, sondern verschafft euch auch einen Pluspunkt im Bewerbungsprozess.

✨Bewirb dich direkt über unsere Seite

Wenn ihr euch für eine Stelle bei NVIDIA interessiert, bewerbt euch direkt über unsere Website. So landet eure Bewerbung direkt im Fokus und ihr zeigt, dass ihr wirklich hinter der Stelle steht. Zudem könnt ihr in der Übersicht der Ausschreibungen oft mehr über das Team und die Unternehmenskultur erfahren.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technical Lead - ADAS Test Bench mit Bravour zu bestehen

Technische Spezifikation
Mentoring
Diagnose komplexer Elektronik
Hardware-Fehlerbehebung
Buskommunikation
Sensorintegration
Automatisierung von Bench-Workflows

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Bring deine technischen Fähigkeiten zur Geltung:In der Automatisierungstechnik sind spezifische technische Fähigkeiten gefragt. Hebe deine Kenntnisse in Bereichen wie SPS-Programmierung, Roboter- oder Prozessautomatisierung klar in deinem Lebenslauf hervor. Vielleicht hast du sogar Zertifikate oder Schulungen, die deine Kenntnisse belegen – zeig das!

Präzise CV-Gestaltung:Achte bei deinem Lebenslauf darauf, dass du klar und präzise die Projekte auflistest, an denen du gearbeitet hast. Konzentriere dich auf messbare Ergebnisse und technische Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das wird deine Eignung für die Stelle bei NVIDIA unterstreichen.

Motivation und Teamarbeit betonen:Im Anschreiben solltest du nicht nur deine technischen Fähigkeiten beeindruckend darstellen, sondern auch deine Motivation für die Automatisierungstechnik betonen. Berichte, wie wichtig dir Teamarbeit und innovative Lösungen sind – das passt gut zur Vollzeitstelle bei NVIDIA!

Verlinke relevante Projekte oder Portfolios:Falls du an spannenden Projekten gearbeitet hast, die irgendetwas mit Automatisierungstechnik zu tun haben, verlinke diese in deiner Bewerbung! Ein Portfolio oder Links zu veröffentlichten Arbeiten können dir helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei NVIDIA vorbereitet

✨Verstehe die Werkzeuge der Automatisierungstechnik

Mach dich mit den gängigen Tools der Branche vertraut, wie PLC-Programmierung und SCADA-Systemen. Vielleicht wirst du im Gespräch sogar auf eine technische Herausforderung stoßen, also sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, in denen du diese Tools angewendet hast.

✨Bereite dich auf technische Fragen vor

Erwarte technische Fragen, die sich auf Automatisierungssysteme und deren Integration beziehen könnten. Das bedeutet, dass wir uns ein paar Systemdesign-Fragen ansehen und darüber nachdenken sollten, wie wir Probleme mit bestehenden Automatisierungssystemen lösen würden. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Problemlösungsfähigkeiten.

✨Zeige deine Projekte und Erfolge

Hast du bereits an Projekten in der Automatisierungstechnik gearbeitet? Bringe ein Portfolio mit, das deine besten Arbeiten zeigt. Das kann alles umfassen - von Prozessoptimierungen bis zu erfolgreich implementierten Lösungen. Du willst der Jury zeigen, was du drauf hast und wie du Ergebnisse lieferst!

✨Motivation und langfristige Perspektive

Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sollten wir uns auch Gedanken darüber machen, warum du langfristig in diesem Bereich arbeiten möchtest. Sei bereit, deine Motivation zu erklären, wie du in der Automatisierungstechnik wachsen möchtest und wie du zum Erfolg von NVIDIA beitragen kannst. Das zeigt, dass du wirklich an einer Karriere in diesem Bereich interessiert bist!