Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Wachstum im Bereich Cyber Security Engineering und entwickle innovative Lösungen.
- Unternehmen: NVISO, ein führendes Unternehmen in der Cyber-Sicherheitsbranche mit einem kreativen Team.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, großzügiges Weiterbildungsbudget und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit tollen Teamevents und persönlichem Coaching.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Cyber-Sicherheit und arbeite mit den besten Köpfen der Branche.
- Qualifikationen: Mindestens 10 Jahre Erfahrung in Cyber-Security und nachweisliche Erfolge im Geschäftswachstum.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60750 - 74250 € pro Jahr.
Die Innovationsmission von NVISO besteht darin, Technologie als entscheidenden Faktor für bahnbrechende Cyber-Sicherheitsdienste zu nutzen, die einen positiven Einfluss auf unsere Kunden, die Markenpräsenz und das Endergebnis haben. Das Labs-Team arbeitet mit allen Geschäftsbereichen zusammen, indem es einen Innovationsrahmen, Botschafter und interne Expertise anbietet, um die besten Ideen in wirkungsvolle Ergebnisse umzuwandeln. Der Aufbau einer gut funktionierenden Maschine, in der Menschen gerne arbeiten, und die Inspiration aller Mitarbeiter, interne Innovatoren zu werden, stehen im Mittelpunkt unserer Mission.
Als Cyber Security Engineering Business Manager (m/w/d) mit Sitz in Deutschland treiben Sie das kommerzielle Wachstum der Cyber Security Engineering (CEN) Praxis von NVISO weltweit voran, einschließlich der Bereiche Security Operations Engineering (SOE) und Cyber Security Engineering (CSE).
Sie sind der kommerzielle Eigentümer beider CEN-Lösungsbereiche: SOC und professionelle Sicherheitsdienstleistungen (SOE) sowie Cloud-Sicherheitsengagements (CSE). Sie kombinieren Geschäftsentwicklung, strategisches Account-Management und Partner-Management. Sie sind der globale Partner von Microsoft, dem strategischsten Technologiepartner von NVISO im CEN-Bereich, und fungieren als primäre Schnittstelle für geschäftliche Belange. Sie arbeiten mit den Account-Executives, technischen Spezialisten und Partnerentwicklungsmanagern von Microsoft zusammen, um strategische Accounts gemeinsam zu entwickeln und grenzüberschreitende Möglichkeiten in Benelux und DACH zu erschließen.
Zu Ihren typischen Aufgaben gehören:
- End-to-End-Geschäftsentwicklung für beide CEN-Lösungsbereiche: SOC und professionelle Sicherheitsdienstleistungen (SOE) sowie Cloud-Sicherheitsengagements (CSE), einschließlich Pipeline-Generierung, Qualifizierung und Konversion;
- Globale Partnerschaft mit Microsoft: gemeinsame Account-Planung, Co-Sell-Registrierung und Abstimmung mit den Segmentverkäufern von Microsoft in verschiedenen Regionen;
- Verfolgung relevanter Microsoft-Spezialisierungsbezeichnungen und Verwaltung der finanzierten Engagementmechanismen im Namen von NVISO;
- Führung strategischer Accounts von der ersten Kontaktaufnahme bis zur mehrjährigen Expansion über Lösungsbereiche hinweg;
- Umwandlung von Projektarbeiten in wiederkehrende Managed Services als bewusste kommerzielle Maßnahme;
- Gestaltung des CEN-Serviceportfolios in Zusammenarbeit mit der Praxis- und Lieferleitung;
- Vertretung von NVISO extern auf CxO-Ebene mit Kunden und auf Partner-Ebene mit Microsoft;
- Abstimmung mit den Bereichen Lieferung, Marketing, Allianzen und Finanzen;
- Coaching und Mentoring von Beratern und Managern, die an strategischen Vorhaben beteiligt sind;
- Verfolgung von Markttrends, Wettbewerbsbewegungen und Microsofts Fahrplan.
Sie sind kommerziell orientiert, fühlen sich auf CxO-Ebene wohl und sind sowohl in einer gemeinsamen Account-Planungssitzung mit Microsoft als auch im Vorstand eines Kunden zu Hause. Sie betrachten das Partner-Management als Disziplin und nicht als Nebenprodukt guter Arbeit.
Voraussetzungen:
- Staatsbürgerschaft eines der 32 NATO-Mitgliedsstaaten oder österreichische Staatsbürgerschaft;
- Bachelor- oder Masterabschluss in einem relevanten Bereich (Wirtschaft, Ingenieurwesen, Informationssicherheit oder gleichwertige Berufserfahrung);
- Mindestens 10 Jahre Erfahrung in der Cyber-Sicherheit oder angrenzender Technologieberatung;
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung in Geschäftsentwicklung, Vertrieb, Allianzmanagement oder strategischem Account-Management innerhalb der Cyber-Sicherheit oder IT-Dienstleistungen;
- Nachweisbare Erfolge bei der Schließung mehrjähriger Engagements;
- Tiefe Kenntnisse des Microsoft-Partner-Ökosystems;
- Praktisches Verständnis der Azure-Nutzungsdynamik;
- Etablierte Beziehungen innerhalb der Vertriebsorganisation von Microsoft;
- Starkes Verständnis des modernen Microsoft-Sicherheitsstacks;
- Erfahrung in der Mitgestaltung von Serviceportfolientscheidungen.
Soft Skills:
- Kommerziell orientiert und in der Lage, Positionen unter Druck zu vertreten;
- Starke Präsenz und Glaubwürdigkeit auf CISO-, CIO- und Managing Partner-Ebene;
- Echtes Interesse am Geschäft des Kunden;
- Fähigkeit, zwei Agenden gleichzeitig zu verfolgen;
- Disziplin, Gespräche in Pipeline und wiederkehrende Einnahmen umzuwandeln;
- Komfort mit Unklarheiten und pragmatische, ergebnisorientierte Haltung.
Benefits:
- Wettbewerbsfähiges Vergütungspaket;
- Großzügiges Schulungsbudget von 10.000 EUR + 10 Tage für Vorträge;
- Regelmäßige Teambuilding-Events;
- Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten;
- 30 Urlaubstage;
- Coaching und Unterstützung für Ihre berufliche Entwicklung.
Cyber Security Engineering Business Manager (m/w/d) Arbeitgeber: NVISO Security
NVISO Security bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung in Wien, wo Teamarbeit und Innovation im Bereich Cyber-Sicherheit großgeschrieben werden. Unsere Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, einem wettbewerbsfähigen Gehaltspaket und einer flexiblen Hybrid-Arbeitsweise, die es ihnen ermöglicht, Beruf und Privatleben optimal zu vereinbaren. Bei uns haben Sie die Chance, an spannenden Projekten mit modernsten Microsoft-Sicherheitslösungen zu arbeiten und Ihre Karriere in einem wachsenden Unternehmen voranzutreiben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Cyber Security Engineering Business Manager (m/w/d) erhalten könntest
✨Werde sichtbar in der IT-Sicherheits-Community
In der IT-Sicherheit gibt’s eine Menge Fachkreise und Konferenzen, die super für Networking sind. Schau dir Events wie die "IT-Security Convention" oder regionale Meetups an, um Gleichgesinnte und potenzielle Arbeitgeber wie NVISO Security kennenzulernen!
✨Kollaboriere an Open-Source-Projekten
Zeig dein Können und engagiere dich in Open-Source-Projekten, die auf IT-Sicherheit abzielen. Das ist nicht nur eine tolle Möglichkeit, praktische Erfahrungen zu sammeln, sondern auch, um dein Portfolio zu erweitern und Sichtbarkeit in der Branche zu gewinnen.
✨Nutze spezielle Jobportale für IT-Sicherheit
Schau auf spezialisierten Jobportalen wie "heise jobs" oder "StepStone" nach offenen Stellen in der IT-Sicherheit. Hier findest du viele Angebote, die nicht immer auf den großen Plattformen gelistet sind. Vergiss nicht, dich direkt auf der Website von NVISO Security zu bewerben!
✨Halte deine Skills up-to-date
In der IT-Sicherheit bleibt nichts stehen, also bleib am Ball! Investiere Zeit in Weiterbildung und besuche Online-Kurse oder Webinare zu aktuellen Sicherheitsthemen. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern stärkt auch dein Profil bei NVISO Security.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Cyber Security Engineering Business Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine technischen Skills!:Im Bereich IT-Sicherheit ist es wichtig, dass du deine technischen Fähigkeiten klar kommunizierst. Stelle sicher, dass dein Lebenslauf relevante Zertifikate (wie CEH oder CISSP) sowie praktische Erfahrungen bei Sicherheitsprojekten oder Penetrationstests zeigt. Dies wird uns helfen, einen besseren Eindruck von deinem Fachwissen zu bekommen.
Präsentiere dein Wissen über aktuelle Trends:Wir möchten sehen, dass du über die neuesten Entwicklungen im Bereich IT-Sicherheit informiert bist. In deinem Anschreiben kannst du beispielsweise auf ein aktuelles Sicherheitsproblem oder einen neuen Standard eingehen, den du für relevant hältst. Dadurch zeigst du uns, dass du dich aktiv mit dem Thema auseinandersetzt und für die Position brennst.
Mach deine Leidenschaft deutlich:Da es sich um eine Vollzeitposition handelt, ist es wichtig, dass du uns in deinem Anschreiben zeigst, warum du in der IT-Sicherheit arbeiten möchtest. Erzähl uns von deinen Erfahrungen, wie du zur Cyber-Security gekommen bist und was dich motiviert, in dieser Branche zu arbeiten. Deine Motivation spielt eine große Rolle bei der Auswahl!
Referenzen oder Projekte anfügen:Wenn du bereits an interessanten Projekten gearbeitet hast oder relevante Referenzen hast, die deine Fähigkeiten unterstreichen, füge diese in deine Bewerbung hinzu. Das gibt uns einen Einblick in deine praktische Erfahrung und zeigt, was du wirklich drauf hast. Ein Link zu einem GitHub-Profil oder Sicherheitsanalysen, die du durchgeführt hast, wäre hier super hilfreich!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei NVISO Security vorbereitet
✨Sicherheitsprotokolle dominiert!
Mach dich mit den neuesten Sicherheitsprotokollen und -standards vertraut. Bei NVISO Security könnte es sein, dass du in technisch anspruchsvollen Fragen zu Netzwerksicherheit und Schwachstellenmanagement gefordert wirst – zeig, dass du die Grundlagen und die aktuellen Trends im Bereich IT-Sicherheit beherrschst!
✨Praktische Erfahrung zählt!
Bereite dich darauf vor, über frühere Projekte oder Erfahrungen im Bereich IT-Sicherheit zu sprechen. Es ist wichtig, Beispiele zu haben, wie du Sicherheitslücken identifiziert und behoben hast oder welche Tools du verwendet hast, um Systeme abzusichern. NVISO Security sucht nach jemandem, der die Theorie auch anwenden kann!
✨Teamarbeit nicht vergessen!
IT-Sicherheit ist oft Teamarbeit. Sei bereit, Fragen zu beantworten, wie du in einem Team umgehst, um Sicherheitsprobleme zu lösen. Denk auch an Beispiel-Situationen, in denen du optimal mit anderen zusammengearbeitet hast – das könnte einen großen Unterschied machen!
✨Motivation und Lernbereitschaft zeigen!
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wird NVISO Security auch wissen wollen, wie motiviert du bist und welche Schritte du unternimmst, um dein Wissen in der sich ständig weiterentwickelnden Welt der IT-Sicherheit auf dem neuesten Stand zu halten. Das könnte in einem Gespräch über deine Weiterbildung oder zertifikatsbezogenen Pläne relevant sein!