Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Teil des NVISO-Teams und schütze die Gesellschaft vor Cyberangriffen.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich Cybersicherheit mit einem starken Teamgeist.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit großartigen Entwicklungschancen und Team-Events.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Cybersicherheit und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: 2-5 Jahre Erfahrung in Cyber Threat Intelligence oder verwandten Bereichen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.
Es beginnt alles mit der Mission: NVISO ist hier, um die europäische Gesellschaft vor potenziell verheerenden Cyberangriffen zu schützen! Das bedeutet, dass wir Cyber-Sicherheitsdienste für private und staatliche Organisationen anbieten, um ihnen zu helfen, sich besser auf Cyber-Sicherheitsvorfälle vorzubereiten, diese zu verhindern, zu erkennen und darauf zu reagieren. All dies basiert auf vier grundlegenden Werten, die definieren, wer wir sind: Wir sind stolz, wir brechen Barrieren, wir kümmern uns und kein BS!
Aufgaben
- Als Senior Threat Intelligence Consultant (m/w/d) in Deutschland werden Sie ein wichtiger Beitrag innerhalb des Threat Intelligence (TI) Teams von NVISO sein und eng mit Kollegen aus unseren DACH- und internationalen Teams zusammenarbeiten, um qualitativ hochwertige Bedrohungsintelligenz-Dienste für unsere Kunden bereitzustellen und andere Teams innerhalb der Organisation zu unterstützen.
- Ihr Beitrag wird Organisationen helfen, ihre Bedrohungslandschaft besser zu verstehen, aufkommende Bedrohungen vorherzusehen und effektiv auf reale Bedrohungen zu reagieren.
- Sie werden an einer breiten Palette von Bedrohungsintelligenz-Aktivitäten mitwirken, einschließlich strategischer und operativer Intelligenz, sektorspezifischer Bedrohungslandschaften und kontinuierlicher Überwachung von offenen, tiefen und dunklen Webquellen.
- Ihre Intelligenz wird nicht nur Vorfälle unterstützen, sondern auch andere NVISO-Dienste wie Managed Detection & Response (MDR) und Red Team-Operationen, die Erkennung, Reaktion und Simulation von Bedrohungen mit relevanter und zeitnaher Intelligenz ermöglichen.
- Sie werden auch zu intelligenzgestützten Sicherheitsbewertungen wie TIBER-EU und TLPT beitragen und mit erfahrenen Teammitgliedern zusammenarbeiten, um realistische Bedrohungsszenarien und umsetzbare Intelligenz zu entwickeln.
- In einer hochgradig kollaborativen Umgebung werden Sie sich darauf konzentrieren, genaue, relevante und gut kommunizierte Intelligenzoutputs zu liefern, während Sie aktiv Wissen teilen und zur kontinuierlichen Verbesserung unserer Dienstleistungen und Arbeitsweisen beitragen.
Anforderungen
- Sie besitzen die Staatsbürgerschaft eines der 32 NATO-Mitgliedstaaten oder die österreichische Staatsbürgerschaft.
- 2–5 Jahre Berufserfahrung, einschließlich 1–3 Jahre in der Cyber-Bedrohungsintelligenz oder einer eng verwandten Cyber-Sicherheitsrolle.
- Praktische Erfahrung in der Mitwirkung an strategischen, operativen oder taktischen Bedrohungsintelligenz-Anwendungsfällen.
- Kenntnisse über intelligentergestützte Bewertungen wie TIBER-EU, TLPT oder vergleichbare Rahmenwerke sind von Vorteil.
- Solides Verständnis von Bedrohungsakteuren, Angreifer-Handwerk und Intelligenzrahmenwerken (z.B. MITRE ATT&CK) sowie des Intelligenzzyklus.
- Erfahrung mit Techniken zur Recherche und Überwachung von offenen, tiefen und dunklen Webquellen.
- Fähigkeit, unabhängig an definierten Aufgaben zu arbeiten und effektiv im Team an größeren Projekten zusammenzuarbeiten.
- Starke analytische und schriftliche Fähigkeiten, um klare, strukturierte und qualitativ hochwertige Intelligenzlieferungen zu produzieren.
- Effektive Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten, um mit Kunden und funktionsübergreifenden internen Teams zusammenzuarbeiten.
- Aktuelles Wissen über aktuelle Cyber-Bedrohungen, Angreifer-TTPs und aufkommende Trends.
- Sprache: Deutsch und Englisch auf C1+-Niveau für kundenorientierte Arbeiten in der DACH-Region.
Verfügbarkeit
- Standardarbeitszeiten mit gelegentlicher Flexibilität während aktiver Kundenengagements und Unterstützung bei der Incident Response.
Reise
- Einige begrenzte Reisen innerhalb von DE/AT/CH (~10%) für Vor-Ort-Engagements, Workshops und Stakeholder-Meetings.
Vorteile
- Bei NVISO kümmern wir uns. Wir sind verpflichtet, Ihnen ein hoch wettbewerbsfähiges Vergütungspaket anzubieten, das finanzielle und nicht-finanzielle Komponenten umfasst.
- Arbeiten und Lernen von den besten Menschen in der europäischen Cyber-Sicherheitsbranche.
- Wir haben mehrere SANS-Ausbilder, die bei NVISO arbeiten, unser Personal hat auf beliebten Hacking-Konferenzen (BlackHat, BruCON, OWASP usw.) präsentiert, und alle unsere technischen Mitarbeiter können tiefgehende technische Sicherheitszertifizierungen erwerben (GSE, GXPN, GREM, GCFA, OSCP usw.).
- Ein unternehmerisches und agiles Unternehmen, in dem Sie angeregt und unterstützt werden, neue Initiativen voranzutreiben (entweder durch interne Innovation oder durch Verbesserung unseres Dienstleistungsangebots), ohne den Spaß aus den Augen zu verlieren!
- Unser Engagement, Sie zu coachen und zu beraten und Ihnen beim Wachsen zu helfen; jeder Mitarbeiter erhält einen persönlichen Coach im Team, dessen Aufgabe es ist, Ihr Wohlbefinden sicherzustellen und Ihnen beim Wachsen in Ihrer Karriere zu helfen!
- Regelmäßige Teambuilding- und Spaßveranstaltungen.
- Ein Trainingsbudget von 10.000 EUR plus 10 Tage bezahlter Urlaub, die über zwei Jahre übertragen werden.
- Ein jährliches Bruttogrundgehalt zwischen 69.000 EUR und 87.228 EUR, abhängig von Ihrer Erfahrung.
- Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten (einschließlich der Möglichkeit, innerhalb der EU im Ausland zu arbeiten).
- Erstattung des Deutschlandtickets + BahnCard 50 1. Klasse.
- Business Bike Leasing.
- Betriebliche Altersvorsorge.
- 30 Urlaubstage.
Senior Threat Intelligence Consultant (m/w/d) Arbeitgeber: Nviso
NVISO ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich leidenschaftlich für die Sicherheit der europäischen Gesellschaft einsetzt. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einem großzügigen Schulungsbudget von 10.000 EUR sowie flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten bietet NVISO eine unterstützende und dynamische Arbeitsumgebung. Hier arbeiten Sie mit den besten Fachleuten der Branche zusammen und haben die Möglichkeit, an bedeutenden Projekten zu arbeiten, während Sie gleichzeitig Ihre Karriere durch persönliche Coaches und regelmäßige Teambuilding-Events vorantreiben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Threat Intelligence Consultant (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Nviso bewerben
Viele Unternehmen, wie Nviso, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Threat Intelligence Consultant (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Nviso und die ausgeschriebene Position Senior Threat Intelligence Consultant (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Nviso vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Nviso an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
