Auf einen Blick
- Aufgaben: Agieren als zentrale Schnittstelle zwischen IT und Fachbereichen im SAP SD/MM-Umfeld.
- Unternehmen: Mittelständisches Unternehmen mit innovativer Kultur und Fokus auf Effizienz.
- Vorteile: Gehalt bis 85.000 €, hybrides Arbeitsmodell, umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Moderne Tools und tolle Mitarbeiterrabatte warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte effiziente Prozesse und arbeite an spannenden SAP-Lösungen.
- Qualifikationen: Studium in Informatik oder Wirtschaft, Erfahrung in SAP SD/MM Beratung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 51000 - 85000 € pro Jahr.
Wir suchen für ein mittelständisches Unternehmen eine motivierte Persönlichkeit, die als zentrale Schnittstelle zwischen IT und Fachbereichen agiert – mit klarem Fokus auf SAP SD und MM sowie der Weiterentwicklung effizienter End-to-End Prozesse im Handels- und Logistikumfeld.
Deine Mission:
- Zentrale Ansprechperson für die Fachbereiche rund um die Module SAP SD und MM
- Enge Zusammenarbeit mit Business & IT: Aufnahme, Analyse und Umsetzung von Anforderungen
- Verantwortung für den 2nd-Level-Support im SAP SD/MM-Umfeld
- Aufnahme und Ausarbeitung fachlicher Anforderungen in Beschaffung, Vertrieb & Logistik
- Erstellung fachlicher und technischer Lösungskonzepte inklusive Schnittstellenbetrachtung
- Durchführung von Customizing im SD- und MM-Bereich
- Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern und externen Dienstleistern
Das bringst Du mit:
- Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftswissenschaften, BWL oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in der SAP SD/MM Beratung, idealerweise im Handelsumfeld
- Erfahrung in der Konzeption von SAP-Lösungen und Zusammenarbeit mit SAP-Entwicklern
- Sicheres Auftreten in der internen Beratung und in der Ausarbeitung komplexer Lösungen
- Vorteilhaft: Fähigkeit, ABAP-Code zu lesen und fachlich zu bewerten
- Erste Erfahrung mit SAP S/4HANA (z. B. Migration oder Vorprojekt) von Vorteil
Das bietet Dir das Hero-Hub:
- Gehalt: bis ca. 85.000 € (je nach Erfahrung)
- Hybridmodell: ca. 2 Tage pro Woche vor Ort, restliche Zeit remote
- Moderne Tools & strukturierte SAP-Landschaft
- Umfassende Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Mitarbeiterrabatte & Vergünstigungen
- Zuschuss zum ÖPNV, JobRad-Leasing und vieles mehr…
Melde Dich gerne bei mir.
SAP SD/MM Inhouse Berater (d/m/w) | Großraum Dortmund | bis 85.000 € Arbeitgeber: NXT Hero
Unser mittelständisches Unternehmen im Großraum Dortmund bietet eine inspirierende Arbeitsumgebung, in der Du als SAP SD/MM Inhouse Berater (d/m/w) eine zentrale Rolle zwischen IT und Fachbereichen spielst. Mit einem hybriden Arbeitsmodell, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktiven Mitarbeiterrabatten fördern wir nicht nur Deine berufliche Entwicklung, sondern auch eine ausgewogene Work-Life-Balance. Werde Teil eines dynamischen Teams, das innovative Lösungen im Handels- und Logistikumfeld vorantreibt!
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so SAP SD/MM Inhouse Berater (d/m/w) | Großraum Dortmund | bis 85.000 € erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Erfahrungen und zeig Interesse an ihren Projekten – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig, dass du motiviert bist und bereit, einen Mehrwert zu bieten!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir gestellt werden könnten, und überlege dir, wie du deine Erfahrungen im SAP SD/MM-Bereich am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine passende Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns landet!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP SD/MM Inhouse Berater (d/m/w) | Großraum Dortmund | bis 85.000 € mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als SAP SD/MM Inhouse Berater interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen im SAP SD/MM-Bereich hervor. Erzähl uns von konkreten Projekten, an denen du gearbeitet hast, und wie du dabei zur Effizienzsteigerung beigetragen hast. Das zeigt uns, dass du die richtige Person für den Job bist!
Sei klar und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Eine übersichtliche Bewerbung macht einen guten Eindruck!
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und du alle notwendigen Informationen auf einen Blick hast. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei NXT Hero vorbereitet
✨Verstehe die SAP SD/MM Module
Mach dich mit den spezifischen Funktionen und Herausforderungen der SAP SD und MM Module vertraut. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit ähnliche Probleme gelöst hast und sei bereit, konkrete Beispiele zu teilen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu SAP-Lösungen und ABAP-Code. Es ist hilfreich, einige grundlegende Konzepte und Terminologien parat zu haben, um deine Kenntnisse zu demonstrieren und zu zeigen, dass du die Materie beherrschst.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle eine zentrale Schnittstelle zwischen IT und Fachbereichen ist, solltest du deine Fähigkeit zur klaren Kommunikation unter Beweis stellen. Übe, komplexe technische Informationen einfach und verständlich zu erklären.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und das Team zu erfahren.
