Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von AI Engineers und entwickle innovative KI-Lösungen für die Bauwirtschaft.
- Unternehmen: Wachsendes B2B-SaaS-Unternehmen im Herzen von München mit flachen Hierarchien.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und 26-30 Urlaubstage.
- Weitere Informationen: Hybrides Arbeitsmodell und kontinuierliche Lernmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Bauindustrie mit modernster KI-Technologie und echtem Impact.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im AI Engineering und Führungskompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 74250 - 90750 € pro Jahr.
NXT Talent Studio | Empowering Careers. Enabling Organizations.
Gestalte die KI-Infrastruktur der Baubranche in einem führenden Con Tech Scale-up
Du liebst die Entwicklung moderner KI-Lösungen, hast aber genug von theoretischen Konzepten ohne echten Impact?
Wir suchen für ein stark wachsendes B2B-Saa S-Unternehmen im Herzen von München Verstärkung.
Hier triffst du auf ein dynamisches Umfeld mit echtem Product-Market-Fit, flachen Hierarchien und dem klaren Fokus auf eine AI-First-Kultur.
Wir suchen eine erfahrene Führungspersönlichkeit im Bereich AI Engineering, die technische Exzellenz mit moderner Mitarbeiterführung verbindet.
In dieser Position bist du kein Rädchen im Getriebe, sondern übernahmst die Verantwortung für die gesamte KI-Infrastruktur und MLOps-Prozesse unseres Mandanten.
Unser Mandant baut das KI-gestützte Supply Chain OS für die Bauwirtschaft und digitalisiert den Austausch von Bestellungen, Lieferscheinen und Rechnungen für über 1.000 Unternehmen.
- Deine Aufgaben auf einen Blick
- Führung, Mentoring und langfristiger Aufbau eines Teams von AI Engineers inklusive strategischer technischer Ausrichtung.
- Verantwortung für die gesamte KI-Infrastruktur und MLOps-Prozesse von der Pipeline-Konzeption bis hin zum Deployment in Production.
- Konzeption und Entwicklung fortgeschrittener KI-Funktionen für Dokumentenverständnis, Abgleich/Reconciliation sowie Unsicherheitsabschätzung (Uncertainty Estimation).
- Gewährleistung der Skalierbarkeit, Wartbarkeit, Sicherheit und Governance aller KI-Lösungen sowie Entwicklung neuer Systeme von Grund auf.
- Etablierung und Weiterentwicklung von Engineering-Standards, Tooling und Qualitätsstandards im gesamten Team.
- Übersetzung von Kunden- und Produktanforderungen in technische Prioritäten sowie Vertretung der KI-Sparte in strategischen Produkt- und Vertriebsdiskussionen.
- Championing und Etablierung moderner KI-Tools wie Claude oder Cursor zur Steigerung der Produktivität im Team.
- Das bringst du mit
- Erfolgreiches Studium (Informatik, Software Engineering oder eine vergleichbare Ausbildung).
- Mindestens 5 Jahre Praxiserfahrung im AI Engineering sowie mindestens 1 Jahr Erfahrung in einer leitenden bzw. führenden Position.
- Nachweisbare Hands-on-Expertise in Natural Language Processing (NLP), Bildverarbeitung (Image Processing), Generativer KI, OCR und Unsicherheitsabschätzung (Uncertainty Estimation).
- Fundierte Kenntnisse in Python, Azure sowie Erfahrung mit Terraform.
- Erfahrung mit End-to-End-Lifecycle-Management und MLOps-Prozessen.
- Verhandlungssicheres Deutsch (C1+) und fließendes Englisch.
- Hohe Eigeninitiative, klare Führungskompetenz und die Angewohnheit, sauberen, gut getesteten Code zu schreiben.
- Bonus-Punkte
- Erfahrung bei der Implementierung und Weiterentwicklung moderner KI-Tools wie Claude, Cursor oder Git Hub Copilot.
- Erfahrung im Skalieren von KI-Infrastrukturen in einem B2B-Saa S- oder Scale-up-Umfeld.
- Was dir geboten wird
- Flache Hierarkien und direkter Austausch mit den Gründern bzw. dem Management
- Modernes Arbeiten in einem hybriden Setup (mindestens 2 Tage/Woche im Büro in München) ohne Reisetätigkeit
- Ein attraktives Vergütungspaket und starker Gestaltungsspielraum
- Wahlweise EGYM Wellpass oder Bahn Card, Corporate Benefits sowie Teamevents und Offsites
- 26 bis 30 Urlaubstage für deine Erholung
- Ein AI-First-Umfeld, das kontinuierliches Lernen fördert und modernste Tools als Standard bereitstellt
- Chancengleichheit & Vielfalt
Wir und unser Mandant glauben an die Kraft der Diversität und fördern ein inklusives Arbeitsumfeld.
Wir begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Deine Qualifikation und deine Leidenschaft für das Bauwesen sind das, was für uns zählt.
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Team Lead AI Engineering – Construction Tech / MLOps & NLP in München Arbeitgeber: NXT Talent Studio
Als Arbeitgeber im Bereich der energetischen Gebäudesanierung bieten wir dir die Möglichkeit, aktiv zur Dekarbonisierung des Wohnungsbestands beizutragen. In einem dynamischen und innovationsgetriebenen Umfeld in Hamburg erwarten dich flache Hierarchien, flexible Arbeitszeiten und ein engagiertes Gründerteam, das deine persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Mit einem attraktiven Gehalt, modernen Arbeitsmitteln und einem monatlichen Benefit-Budget unterstützen wir dich dabei, deine Ideen und Erfahrungen in die Gestaltung unserer Prozesse einzubringen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Team Lead AI Engineering – Construction Tech / MLOps & NLP in München erhalten könntest
✨Präsenz auf Bau-Events
Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.
✨Nutze Bau-Communities
Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Direkte Bewerbungen und Kontakte
Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.
✨Unsere Website für deinen Traumjob
Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Team Lead AI Engineering – Construction Tech / MLOps & NLP in München mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von NXT Talent Studio auf dich zu ziehen.
Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei NXT Talent Studio sicher gut an!
Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.
Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei NXT Talent Studio zu glänzen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei NXT Talent Studio vorbereitet
✨Bau deine Projekterfahrung ein
Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.
✨Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten
Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.
✨Präsentation deines Portfolios
Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.
