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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate interne Stakeholder rechtlich und unterstütze spannende Transformationsprojekte.
- Arbeitgeber: Bedeutendes Medienunternehmen in Zürich mit flexiblem Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, respektvolles Arbeitsklima und zentrale Lage am Bellevue.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Medienbranche und arbeite an innovativen Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Juristischer Hochschulabschluss und etwa drei Jahre Berufserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Perfekte Gelegenheit für eine ausgewogene Work-Life-Balance.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Ein bedeutendes Medienunternehmen in Zürich sucht einen Legal Counsel (m/w) für 50-60% Anstellung. Verantworten Sie die rechtliche Beratung interner Stakeholder in verschiedenen Rechtsgebieten und unterstützen Sie Transformationsprojekte.
Ideal sind ein juristischer Hochschulabschluss und rund drei Jahre Berufserfahrung. Flexible Arbeitszeiten und ein respektvolles Arbeitsklima zeichnen diese Rolle aus. Das Büro am Bellevue bietet eine zentrale Lage mit Blick auf das Opernhaus und den See.
Legal Counsel – Media & Compliance | Flexible & Remote Arbeitgeber: NZZ-Mediengruppe
Kontaktperson:
NZZ-Mediengruppe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Legal Counsel – Media & Compliance | Flexible & Remote
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten oder schon bei dem Unternehmen sind. Oft erfährt man so Insider-Infos, die dir einen Vorteil verschaffen können.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, als wäre es ein wichtiges Gericht. Informiere dich über das Unternehmen, seine Werte und aktuelle Projekte. So kannst du zeigen, dass du wirklich interessiert bist und gut ins Team passt.
✨Tipp Nummer 3
Sei bereit, deine Erfahrungen und Fähigkeiten konkret zu präsentieren. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast – besonders in den Bereichen Medien und Compliance.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern du erhältst auch die neuesten Informationen zu offenen Stellen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Legal Counsel – Media & Compliance | Flexible & Remote
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu dieser Position bei uns passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Relevante Erfahrungen hervorheben: Stell sicher, dass du deine juristischen Erfahrungen und Kenntnisse klar darstellst. Zeig uns, wie deine bisherigen Projekte und Herausforderungen dich auf die Rolle als Legal Counsel vorbereiten.
Klar und präzise: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Vermeide lange Schachtelsätze und komm direkt auf den Punkt. Wir schätzen eine klare Kommunikation – das ist auch in unserem Arbeitsalltag wichtig!
Bewerbung über unsere Website: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! So können wir sicherstellen, dass alles reibungslos läuft und du die bestmögliche Chance hast, Teil unseres Teams zu werden.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei NZZ-Mediengruppe vorbereitest
✨Recherchiere das Unternehmen
Informiere dich über das Medienunternehmen in Zürich, bei dem du dich bewirbst. Verstehe ihre Werte, Projekte und die Branche, in der sie tätig sind. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, relevante Fragen zu stellen.
✨Bereite dich auf rechtliche Fragen vor
Da du als Legal Counsel arbeiten möchtest, solltest du dich auf spezifische rechtliche Fragestellungen vorbereiten, die in der Medienbranche relevant sind. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In dieser Rolle wirst du interne Stakeholder beraten. Übe, komplexe rechtliche Konzepte einfach und verständlich zu erklären. Das wird dir helfen, während des Interviews klar und überzeugend zu kommunizieren.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über das respektvolle Arbeitsklima und die flexiblen Arbeitszeiten zu erfahren. Stelle Fragen, die zeigen, dass dir ein gutes Arbeitsumfeld wichtig ist und dass du gut ins Team passen würdest.