Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die IT-Strategie und setze zentrale Projekte in einer dynamischen Industriegruppe um.
- Unternehmen: POLYGENA, eine innovative Industriegruppe mit schlanker Struktur und eigenständigen Tochtergesellschaften.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Entwicklungsmöglichkeiten und ein spannendes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Umgebung mit viel Raum für persönliche und berufliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die IT-Landschaft und mache einen echten Unterschied in der Unternehmensgruppe.
- Qualifikationen: Erfahrung in IT-Führung und Projektmanagement, breites IT-Verständnis erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 110000 € pro Jahr.
Strategie. Umsetzung. Industrie. Verantwortung. Die POLYGENA ist eine langfristig orientierte Industriegruppe mit dezentral organisierten Tochtergesellschaften und einer bewusst schlanken Gruppenstruktur. Die Unternehmen der Gruppe sind in unterschiedlichen industriellen Nischen tätig und agieren eigenständig, unternehmerisch und marktnah. Mit dem weiteren Wachstum der Gruppe gewinnen Themen wie IT-Governance, Cyber Security, gruppenweite Standards, ERP-Transformationen sowie die Steuerung externer Partner zunehmend an strategischer Bedeutung.
Im Auftrag der POLYGENA Gruppe rekrutieren wir eine pragmatische, umsetzungsstarke Führungsperson mit echter Hands-on-Mentalität.
Ihre Aufgaben:
- Verantwortung für die gruppenweite IT-Governance, die IT-Compliance und das IT-Projektportfolio
- Steuerung strategischer Projekte wie D365-Rollouts, DMS- und Infrastruktur-Themen
- Definition und Umsetzung gruppenweiter Standards in Security, Architektur und Prozessen
- Aufbau praxisnaher und akzeptierter Lösungen gemeinsam mit den Gesellschaften
- Sparringpartner für lokale IT-Ansprechpartner und Geschäftsführungen
- Sicherstellung einer stabilen, sicheren und wirtschaftlichen IT-Landschaft
- Weiterentwicklung der Cybersecurity- und Governance-Strukturen
Ihr Profil:
- Mehrjährige Erfahrung in einer IT-Führungs-, Transformations- oder Koordinationsfunktion
- Fähigkeit, Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmen
- Breites IT-Verständnis in Bereichen wie Infrastruktur, Cloud, ERP, Security und Applikationen
- Erfahrung im industriellen bzw. produzierenden Umfeld
- Hohe Umsetzungsstärke
- Fähigkeit, unterschiedliche Interessen und Kulturen innerhalb einer Gruppe zusammenzuführen
- Erfahrung in der Steuerung externer Partner und IT-Projekte
- Pragmatismus und unternehmerisches Denken
- Freude an operativer Mitarbeit und direkter Projektverantwortung
- Erfahrung mit Microsoft Dynamics AX / D365 von Vorteil
- KMU-DNA
Group IT Manager / Gesamtleiter IT (a) Arbeitgeber: NZZone
Die POLYGENA Gruppe bietet Ihnen als Arbeitgeber eine dynamische und zukunftsorientierte Arbeitsumgebung, in der Sie aktiv an der Weiterentwicklung einer innovativen IT-Landschaft mitwirken können. Mit einem starken Fokus auf IT-Governance und Cyber Security fördern wir eine Kultur der Zusammenarbeit und des unternehmerischen Denkens, die es Ihnen ermöglicht, Ihre Fähigkeiten in einem vielfältigen industriellen Umfeld zu entfalten. Zudem profitieren Sie von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer flexiblen Arbeitsweise, die Ihre persönliche und berufliche Entwicklung unterstützt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Group IT Manager / Gesamtleiter IT (a) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Events, Messen oder Webinare und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen Möglichkeiten – das kann Türen öffnen!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über die POLYGENA Gruppe und ihre Projekte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen in IT-Governance und Cyber Security einbringen kannst. So zeigst du, dass du wirklich an der Position interessiert bist und weißt, was gefragt ist.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine passende Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du motiviert bist und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Group IT Manager / Gesamtleiter IT (a) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du Teil von POLYGENA werden möchtest.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Verknüpfe deine Erfahrungen mit der Stelle!:Erzähle uns, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen der Position passen. Zeig uns, dass du die richtige Person für die Herausforderung bist und wie du zur Weiterentwicklung der IT-Landschaft beitragen kannst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei NZZone vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensstruktur
Informiere dich über die dezentrale Struktur der POLYGENA und wie die Tochtergesellschaften agieren. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von IT-Governance und Cyber Security verstehst und wie diese Themen in einer solchen Struktur umgesetzt werden können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der IT-Transformation und Projektsteuerung demonstrieren. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du erfolgreich Standards definiert und umgesetzt hast, insbesondere in den Bereichen Security und Architektur.
✨Zeige deine Hands-on-Mentalität
Die POLYGENA sucht nach jemandem mit einer echten Hands-on-Mentalität. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wo du operativ mitgearbeitet hast und wie du pragmatische Lösungen entwickelt hast, um Herausforderungen zu meistern.
✨Kommuniziere deine Teamfähigkeit
Da du als Sparringpartner für lokale IT-Ansprechpartner agieren wirst, ist es wichtig, deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Kommunikation zu betonen. Erkläre, wie du unterschiedliche Interessen und Kulturen innerhalb einer Gruppe zusammengeführt hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
