Auf einen Blick
- Aufgaben: Bereite leckeres Frühstück und Mittagessen für unsere Bewohner zu.
- Unternehmen: Ein moderner Arbeitgeber mit Herz, der obdachlosen Menschen ein Zuhause bietet.
- Vorteile: Ein lockeres Arbeitsumfeld mit Humor und einem offenen Ohr.
- Weitere Informationen: Tolle Möglichkeit, praktische Erfahrungen in der Hauswirtschaft zu sammeln.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben von Menschen und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Engagement und eine positive Einstellung zu Suchtkranken und Bedürftigen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1000 - 1200 € pro Monat.
Wir sind ein moderner Arbeitgeber mit Herz und einem besonderen Fokus: Wir kümmern uns um obdachlose Menschen, die bei uns ein Zuhause gefunden haben. Bei uns geht’s locker zu – unsere Patienten sind Menschen, denen wir auf Augenhöhe begegnen, und das tun wir mit Humor und einem offenen Ohr.
AUFGABEN
- Zubereitung von Frühstück und Unterstützung bei der Ausgabe, bzw. Bestückung des Buffets
- Vorbereitung Mittagessen (in der Regel nur Zubereitung der Sättigungsbeilage)
- Kontrollierte Ausgabe von Alkohol und Zigaretten (keine trockene Einrichtung)
- Reinigung des gesamten Küchenbereiches inkl. Lager
- Kuchen backen evtl. mit Bewohner und Betreuer
- Ausgabe Kaffee und Kuchen
Eine positive Einstellung zu Suchtkranken und bedürftigen Menschen ist erforderlich.
Service&hauswirtschaft (m/w/d) - in 3 minuten erfolgreich bewerben Arbeitgeber: Obdachlosenhilfe Rostock gGmbH
Als moderner Arbeitgeber mit Herz bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem unterstützenden und humorvollen Umfeld zu arbeiten, in dem Sie einen echten Unterschied im Leben von obdachlosen Menschen machen können. Unsere offene Unternehmenskultur fördert den Austausch und die Zusammenarbeit, während wir Ihnen zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung bieten. In Lambrechtshagen profitieren Sie von einer angenehmen Arbeitsatmosphäre und der Chance, Teil eines engagierten Teams zu werden, das sich leidenschaftlich für die Unterstützung unserer Klienten einsetzt.
Kontaktdaten:
Obdachlosenhilfe Rostock gGmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Obdachlosenhilfe Rostock gGmbH haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Obdachlosenhilfe Rostock gGmbH zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Obdachlosenhilfe Rostock gGmbH vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
