Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite eigenverantwortlich unseren LaMunt Shop und optimiere die Warenwirtschaft.
- Arbeitgeber: Die Oberalp-Gruppe ist ein familiengeführtes Unternehmen, das hochwertige Bergsportprodukte herstellt.
- Mitarbeitervorteile: Genieße ein familiäres Team, faire Einkaufskonditionen und Gesundheitsförderung.
- Warum dieser Job: Werde Teil einer Marke, die Frauen im Bergsport stärkt und erlebe eine offene Arbeitsatmosphäre.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Einzelhandel und erste Führungserfahrung sind wünschenswert.
- Andere Informationen: Arbeitsort ist in München, bewirb dich jetzt für ein dynamisches Umfeld!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die Oberalp-Gruppe ist ein managementgeführtes Familienunternehmen - ein Markenhaus, das hochwertige technische Bergsportprodukte herstellt. Wir haben 6 eigene Marken: Salewa, Dynafit, Pomoca, Wild Country, Evolv und LaMunt. Als Exklusivpartner anderer Marken im Sportbereich bieten wir unser gesamtes Know-how in Kommunikation, Verkauf und Imagebildung an.
Wir sind ein Team von über 1000 Mitarbeitern in 11 Ländern weltweit - eine Gruppe von Abenteurern und Träumern, Bergsteigern, die auf der Suche nach ihrem nächsten Gipfel sind.
LaMunt ist die Bergsportmarke von Frauen für Frauen, die eine neue Perspektive auf den Alpensport bietet. Sie richtet sich an die wachsende Zahl von Frauen, die funktionale und ästhetische Kleidung suchen. LaMunt kombiniert durchdachte „Smart-Fit-Lösungen“ mit hochwertigen, nachhaltigen Materialien, die den weiblichen Körper und den perfekten Sitz berücksichtigen. Ziel ist es, den Frauen ein Bergerlebnis zu ermöglichen, bei dem sie sich wohlfühlen und ihre Persönlichkeit ausdrücken können. Der Name „La Munt“, das ladinische Wort für Berg, spiegelt diese feminine Sichtweise wider.
Aufgaben & Verantwortlichkeiten
- Eigenverantwortliche Leitung des LaMunt Shops
- Verantwortung für Umsatz, Ergebnis sowie das Image unserer Marke
- Steuerung und Optimierung der Warenwirtschaft
- Aktionsplanung und Umsetzung von Marketing- und Promotionsaktivitäten
- Verkauf und Beratung
- Teamlead, operative Planung und Organisation inkl. Personalplanung- und Motivation
Profil
- Erfahrung im Einzelhandel oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erste Erfahrungen als Store Manager oder in einer ähnlichen Position
- Führungserfahrung wünschenswert
- Organisationstalent mit Hands-On-Mentalität
- Eigenständige Arbeitsweise
- MS-Office ist dir bekannt
- Affinität für den Bergsport
Wir bieten
- Ein ambitioniertes Team in einem familiären Umfeld mit offener Arbeitsatmosphäre und viel Wert auf ein menschliches Miteinander
- Gemeinsame Events, Ausflüge und Feiern
- Faire Einkaufskonditionen unserer (Berg-)Sportprodukte
- Gesundheitsfördernde Maßnahmen, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen uvm.
Arbeitsort: München, Deutschland
Wenn du daran interessiert bist in einem anspruchsvollen, internationalen und dynamischen Umfeld zu arbeiten, dann bewirb dich jetzt!
OBERALP DEUTSCHLAND GMBH
Saturnstraße 63
85609 Aschheim
Deutschland
Store Manager (M/W/D) für die Bergsportmarke LaMunt Arbeitgeber: Oberalp Deutschland GmbH
Kontaktperson:
Oberalp Deutschland GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Store Manager (M/W/D) für die Bergsportmarke LaMunt
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Marke LaMunt und ihre Produkte. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Philosophie und die Zielgruppe der Marke verstehst, insbesondere die Bedürfnisse von Frauen im Bergsport.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Führungsqualitäten und dein Organisationstalent unter Beweis stellen. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und erfolgreich geführt hast.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit anderen Fachleuten in der Branche. Besuche Veranstaltungen oder Messen, die sich auf Bergsport und Outdoor-Aktivitäten konzentrieren, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Branche zu erfahren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für den Bergsport während des gesamten Bewerbungsprozesses. Teile persönliche Erfahrungen oder Abenteuer, die deine Affinität zur Marke und deren Produkten verdeutlichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Store Manager (M/W/D) für die Bergsportmarke LaMunt
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Oberalp-Gruppe und die Marke LaMunt. Besuche ihre offiziellen Webseiten, um mehr über die Unternehmensphilosophie, Produkte und die Kultur zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Erfahrungen im Einzelhandel und als Store Manager hervorhebt. Betone relevante Fähigkeiten wie Teamführung, Organisationstalent und deine Affinität zum Bergsport.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für die Position als Store Manager bei LaMunt geeignet bist. Gehe auf deine Leidenschaft für den Bergsport und deine Erfahrungen im Einzelhandel ein.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und gut strukturiert wirken.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Oberalp Deutschland GmbH vorbereitest
✨Kenntnis der Marke LaMunt
Informiere dich gründlich über die Marke LaMunt und ihre Produkte. Zeige im Interview, dass du die Philosophie und die Zielgruppe der Marke verstehst, insbesondere die Bedürfnisse von Frauen im Bergsport.
✨Führungskompetenzen hervorheben
Bereite Beispiele vor, die deine Führungserfahrung und Teammanagementfähigkeiten demonstrieren. Erkläre, wie du dein Team motivierst und welche Strategien du anwendest, um ein positives Arbeitsumfeld zu schaffen.
✨Verkaufstechniken und Marketingstrategien
Sei bereit, über deine Erfahrungen im Verkauf und in der Umsetzung von Marketingaktivitäten zu sprechen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du den Umsatz gesteigert oder erfolgreiche Promotions durchgeführt hast.
✨Eigenverantwortung und Organisationstalent
Betone deine Fähigkeit zur eigenständigen Arbeit und dein Organisationstalent. Gib Beispiele, wie du in der Vergangenheit Projekte oder Aufgaben erfolgreich geplant und umgesetzt hast.