Berater:in Firmenkunden (w/m/d)
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Berater:in Firmenkunden (w/m/d)

Leipzig Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich
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Oberbank AG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Sei der Relationship-Manager:in für Firmenkund:innen und gewinne kreativ Neukund:innen.
  • Arbeitgeber: Oberbank - eine unabhängige, kundennahe Regionalbank mit Wachstumsmöglichkeiten.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Aktienbeteiligung, flexible Arbeitszeiten und Gesundheitsangebote.
  • Andere Informationen: Vielfältige Sozialleistungen und Unterstützung für eine optimale Work-Life-Balance.
  • Warum dieser Job: Gestalte deine Erfolgsgeschichte in einem dynamischen Umfeld mit echten Entwicklungschancen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Bankausbildung und Erfahrung im Firmenkundengeschäft.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Vollzeit Leipzig Bewerben Verwandeln Sie Ihre Bank-Berufserfahrung bei uns in eine große Erfolgsgeschichte!

IN DETAIL

  • Sie sind Relationship-Manager:in für unsere Firmenkund:innen im Zielsegment KMU und Corporates.
  • Sie sind zuständig für alle Finanzierungsfragen sowie das Passiv- und Dienstleistungsgeschäft.
  • Sie gewinnen auf kreative Art Neukund:innen, gerne auch mithilfe unserer erprobten Akquisitionsstrategien.
  • Durch Erkennen von Cross-Selling-Potentialen forcieren Sie den Verkauf.
  • Im Sinne einer individuellen Begleitung haben Sie die wirtschaftliche Situation von Neu- und Bestandskund:innen im Auge.
  • Sie repräsentieren die Oberbank nach außen, pflegen aktiv Ihr Netzwerk und beobachten laufend den regionalen Markt.

MY CHALLENGE

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene Bankausbildung sowie mehrjährige Berufserfahrung im Firmenkundengeschäft einer Bank.
  • Sie sind ein kommunikationsstarker Verkaufsprofi mit Überzeugungskraft.
  • Engagement, Zielorientierung, Teamgeist und Diplomatie sind für Sie keine Fremdworte.
  • Durch Ihre regionale Verbundenheit verfügen Sie über ein eigenes Netzwerk zum Aufbau von Kundenbeziehungen und kennen Ihr Einzugsgebiet.

MY FUTURE

Oberbank ist anders, weil wir als unabhängige, kundennahe, erfolgreiche Regionalbank im gehobenen Firmenkundensegment kontinuierlich wachsen. Damit wachsen auch die Chancen für unsere Mitarbeiter:innen, sich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln. Hier können Sie unsere Erfolgsgeschichte mit Ihren Ideen selbst mitgestalten. Die Oberbank bietet Ihnen nicht nur eine dem Tarifvertrag privater Banken entsprechende Vergütung, sondern auch zahlreiche attraktive Benefits, wie unsere einzigartige Aktienbeteiligung, betriebliche Altersvorsorge, flexible Arbeitszeitgestaltung, Essensbons, bankeigene Ferienwohnungen für Ihren Urlaub und umfassende Gesundheitsangebote für Körper und Geist.

UNSERE BENEFITS

  • Vielfalt im Job: Job Rotation und Auslandsaufenthalte, flexible Karrierewege.
  • Breites Angebot an Sozialleistungen: Ferienwohnungen, Öffi-Zuschuss, Essens-Checks.
  • Wir beteiligen Sie am Unternehmenserfolg: Unabhängigkeit seit über 150 Jahren, Aktienaktionen, Mitarbeiter-Beteiligung.
  • Gesundheits- und Fitnessangebote: Jobrad, EAP - Employee Assistance Program.
  • Gender Balance: Zuschuss bei Weiterbildung, individuelle Förderprogramme.
  • Flexible Arbeitszeitmodelle: Gleitzeit, Bildungsurlaub.
  • Klare Nachhaltigkeitsstrategie: zukunftsweisendes Produktportfolio, ökologische und soziale Verantwortung.
  • Mobile Working: Betriebliche Altersvorsorge, Arbeitszeit je nach Lebensphase.

Wollen Sie auch Teil unseres Teams werden? Bewerben Sie sich!

Kontakt und weitere Informationen:

Ansprechpartner: Mareike Knorr

Telefon: +499117236716

Unser Stellenmarkt: Oberbank. Nicht wie jede Bank.

Berater:in Firmenkunden (w/m/d) Arbeitgeber: Oberbank AG

Die Oberbank ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeiter:innen nicht nur eine faire Vergütung gemäß Tarifvertrag privater Banken bietet, sondern auch zahlreiche attraktive Benefits wie Aktienbeteiligungen, betriebliche Altersvorsorge und flexible Arbeitszeitmodelle. Unsere offene und unterstützende Unternehmenskultur fördert individuelle Karrierewege und persönliche Weiterentwicklung, während wir gleichzeitig auf eine ausgewogene Work-Life-Balance und nachhaltige Praktiken Wert legen. Werden Sie Teil unseres dynamischen Teams in Leipzig und gestalten Sie Ihre eigene Erfolgsgeschichte mit uns!
Oberbank AG

Kontaktperson:

Oberbank AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Berater:in Firmenkunden (w/m/d)

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze dein bestehendes Netzwerk und sprich mit Leuten aus der Branche. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können. Vergiss nicht, auch auf LinkedIn aktiv zu sein und dich mit potenziellen Arbeitgebern zu vernetzen!

Sei kreativ bei der Akquise!

Wenn du dich als Berater:in Firmenkunden bewirbst, zeige deine Kreativität! Überlege dir innovative Ansätze, wie du Neukund:innen gewinnen kannst. Vielleicht eine coole Präsentation oder ein persönliches Video? Lass deiner Fantasie freien Lauf!

Bereite dich auf Gespräche vor!

Informiere dich gründlich über die Oberbank und ihre Dienstleistungen. Sei bereit, konkrete Ideen zu präsentieren, wie du zur Erfolgsgeschichte des Unternehmens beitragen kannst. Zeige, dass du die wirtschaftliche Situation von Kund:innen verstehst und Lösungen anbieten kannst.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir freuen uns immer über Bewerbungen direkt über unsere Website. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden! Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Branche und deine Motivation klar zu kommunizieren – das kommt immer gut an!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Berater:in Firmenkunden (w/m/d)

Bankausbildung
Berufserfahrung im Firmenkundengeschäft
Kommunikationsstärke
Verkaufskompetenz
Überzeugungskraft
Engagement
Zielorientierung
Teamgeist
Diplomatie
Netzwerkpflege
Marktbeobachtung
Kundenbeziehungsmanagement
Cross-Selling-Potentiale erkennen
Kreativität in der Neukundengewinnung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei kreativ und authentisch!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden. Kreativität ist der Schlüssel, um aus der Masse herauszustechen!

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen, bevor du es abschickst.

Verknüpfe deine Erfahrungen mit unseren Werten!: In deiner Bewerbung solltest du deutlich machen, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Werten und Zielen der Oberbank passen. Zeig uns, wie du unsere Erfolgsgeschichte mit deinen Ideen bereichern kannst!

Bewirb dich direkt über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und du alle Informationen an einem Ort hast. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Oberbank AG vorbereitest

Informiere dich über die Oberbank

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Oberbank und ihre Werte verschaffen. Schau dir an, was sie von anderen Banken unterscheidet und wie sie sich im Firmenkundensegment positionieren. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Bereite konkrete Beispiele vor

Da du als Berater:in Firmenkunden kreativ Neukund:innen gewinnen sollst, ist es wichtig, dass du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat hast. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Kundenbeziehungen aufgebaut hast und welche Akquisitionsstrategien du genutzt hast.

Zeige deine Kommunikationsstärke

In der Rolle als Relationship-Manager:in ist Kommunikation das A und O. Übe, deine Gedanken klar und überzeugend zu formulieren. Vielleicht kannst du auch Rollenspiele mit Freunden machen, um deine Argumentationsfähigkeit zu stärken und sicherer aufzutreten.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews solltest du nicht vergessen, nach den nächsten Schritten im Bewerbungsprozess zu fragen. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und gibt dir gleichzeitig eine Vorstellung davon, wie es weitergeht. Sei proaktiv!

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Oberbank AG
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