Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei der Relationship-Manager:in für unsere Firmenkund:innen und gewinne kreativ Neukund:innen.
- Unternehmen: Oberbank - eine unabhängige, kundennahe Regionalbank mit Wachstumsmöglichkeiten.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Aktienbeteiligung, flexible Arbeitszeiten und Gesundheitsangebote.
- Weitere Informationen: Vielfältige Karrierewege und individuelle Förderprogramme für deine persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte deine eigene Erfolgsgeschichte in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Bankausbildung und Erfahrung im Firmenkundengeschäft.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Vollzeit oder Teilzeit in Böblingen. Verwandeln Sie Ihre Bank-Berufserfahrung bei uns in eine große Erfolgsgeschichte!
Sie sind Relationship-Manager:in für unsere Firmenkund:innen im Zielsegment KMU und Corporates. Sie sind zuständig für alle Finanzierungsfragen sowie das Passiv- und Dienstleistungsgeschäft. Sie gewinnen auf kreative Art Neukund:innen, gerne auch mit Hilfe unserer erprobten Akquisitionsstrategien. Durch Erkennen von Cross-Selling-Potentialen forcieren Sie den Verkauf. Im Sinne einer individuellen Begleitung haben Sie die wirtschaftliche Situation von Neu- und Bestandskund:innen im Auge. Sie repräsentieren die Oberbank nach außen, pflegen aktiv Ihr Netzwerk und beobachten laufend den regionalen Markt.
MY CHALLENGE
Sie verfügen über eine abgeschlossene Bankausbildung sowie mehrjährige Berufserfahrung im Firmenkundengeschäft einer Bank. Sie sind ein kommunikationsstarker Verkaufsprofi mit Überzeugungskraft. Engagement, Zielorientierung, Teamgeist und Diplomatie sind für Sie keine Fremdworte. Durch Ihre regionale Verbundenheit verfügen Sie über ein eigenes Netzwerk zum Aufbau von Kundenbeziehungen und kennen Ihr Einzugsgebiet.
MY FUTURE
Oberbank ist anders, weil wir als unabhängige, kundennahe, erfolgreiche Regionalbank im gehobenen Firmenkundensegment kontinuierlich wachsen. Damit wachsen auch die Chancen für unsere Mitarbeiter:innen, sich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln. Hier können Sie unsere Erfolgsgeschichte mit Ihren Ideen selbst mitgestalten. Die Oberbank bietet Ihnen nicht nur eine dem Tarifvertrag privater Banken entsprechende Vergütung, sondern auch zahlreiche attraktive Benefits, wie unsere einzigartige Aktienbeteiligung, betriebliche Altersvorsorge, flexible Arbeitszeitgestaltung, Essensbons, bankeigene Ferienwohnungen für Ihren Urlaub und umfassende Gesundheitsangebote für Körper und Geist.
UNSERE BENEFITS:
- Vielfalt im Job: Job Rotation und Auslandsaufenthalte, flexible Karrierewege.
- Breites Angebot an Sozialleistungen: Ferienwohnungen, Öffi-Zuschuss, Essens-Checks.
- Wir beteiligen Sie am Unternehmenserfolg: Unabhängigkeit seit über 150 Jahren, Aktienaktionen, Mitarbeiter-Beteiligung.
- Gesundheits- und Fitnessangebote: Jobrad, EAP - Employee Assistance Program.
- Chancengleichheit: Gender Balance, Zuschuss bei Weiterbildung, individuelle Förderprogramme.
- Optimale Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit, Bildungsurlaub.
- Nachhaltigkeit: klare Nachhaltigkeitsstrategie, zukunftsweisendes Produktportfolio, ökologische und soziale Verantwortung.
- Kompatibilität: Mobile Working, betriebliche Altersvorsorge, Arbeitszeit je nach Lebensphase.
Wollen Sie auch Teil unseres Teams werden? Bewerben Sie sich!
Kontakt und weitere Informationen: Ansprechpartner: Monique Spring, Telefon: +4971137092121.
Junior Berater:in Firmenkunden (w/m/d) gesucht Arbeitgeber: Oberbank AG
Die Oberbank ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine faire Vergütung gemäß dem Tarifvertrag privater Banken bietet, sondern auch zahlreiche attraktive Benefits wie Aktienbeteiligungen, flexible Arbeitszeitmodelle und umfassende Gesundheitsangebote. Unsere offene und unterstützende Unternehmenskultur fördert individuelle Karrierewege und persönliche Weiterentwicklung, während wir gleichzeitig auf Nachhaltigkeit und Chancengleichheit setzen. In Böblingen haben Sie die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, das von regionaler Verbundenheit und einem starken Netzwerk geprägt ist.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Junior Berater:in Firmenkunden (w/m/d) gesucht erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze dein bestehendes Netzwerk und sprich mit Leuten aus der Branche. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können. Vergiss nicht, auch auf LinkedIn aktiv zu sein und dich mit potenziellen Arbeitgebern zu vernetzen!
✨Sei kreativ bei der Akquise!
Wenn du dich als Junior Berater:in Firmenkunden bewirbst, zeige deine Kreativität! Überlege dir, wie du Neukund:innen gewinnen kannst und präsentiere diese Ideen im Gespräch. Das zeigt, dass du proaktiv bist und über den Tellerrand hinausblickst.
✨Bereite dich auf Fragen vor!
Überlege dir im Vorfeld, welche Fragen dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Sei bereit, deine Erfahrungen im Firmenkundengeschäft zu erläutern und wie du Cross-Selling-Potentiale erkannt hast. Übung macht den Meister!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst gleichzeitig dein Interesse an der Oberbank. Lass uns gemeinsam deine Erfolgsgeschichte schreiben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Junior Berater:in Firmenkunden (w/m/d) gesucht mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Note und erzähle uns von deinen Erfahrungen im Firmenkundengeschäft. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Stärken:Hebe deine kommunikativen Fähigkeiten und dein Verkaufstalent hervor. Erkläre, wie du kreativ Neukund:innen gewinnen kannst und welche Strategien du dafür nutzt. Das zeigt uns, dass du die richtige Person für die Position bist!
Verlinke auf deine Erfolge:Wenn du bereits Erfolge im Firmenkundengeschäft vorweisen kannst, dann lass uns daran teilhaben! Nenne konkrete Beispiele, wie du Cross-Selling-Potentiale erkannt und genutzt hast. Zahlen und Fakten sind immer überzeugend!
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Oberbank AG vorbereitet
✨Informiere dich über die Oberbank
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Oberbank und ihre Werte verschaffen. Schau dir an, was sie von anderen Banken unterscheidet und wie sie sich im Firmenkundensegment positionieren. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Da du als Junior Berater:in Firmenkunden kreativ Neukund:innen gewinnen sollst, ist es wichtig, dass du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat hast. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Kundenbeziehungen aufgebaut oder Cross-Selling-Potentiale erkannt hast.
✨Netzwerk aktiv nutzen
Da die Oberbank großen Wert auf regionale Verbundenheit legt, solltest du dein eigenes Netzwerk im Interview erwähnen. Überlege dir, wie du dieses Netzwerk nutzen kannst, um neue Kunden zu gewinnen und welche Kontakte dir dabei helfen könnten.
✨Fragen stellen
Zeige dein Interesse, indem du Fragen stellst! Frag nach den Herausforderungen, die die Oberbank im Firmenkundengeschäft sieht, oder nach den Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der Zukunft des Unternehmens.
