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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue eigene Kunden und unterstütze erfahrene Berater:innen im Firmenkundenbereich.
- Arbeitgeber: Oberbank ist eine traditionsreiche, kundennahe Regionalbank mit Wachstumskurs seit 1869.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Aktienbeteiligung, flexible Arbeitszeiten und Gesundheitsangebote.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem dynamischen Umfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Bankausbildung und Kommunikationsstärke sind erforderlich.
- Andere Informationen: Wir freuen uns auf kreative Köpfe, die unser Team bereichern!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Oberbank Freiburg, Baden-Württemberg, Germany. Gegründet 1869 in Österreich. Seit über 30 Jahren in Deutschland auf Wachstumskurs.
In Ihrer neuen Funktion betreuen Sie eigene Kunden, unterstützen unsere erfahrenen Berater:innen im Zielsegment KMU und Corporates und entwickeln sich zum Relationship-Manager:in für unsere Firmenkund:innen. Sie sind zuständig für alle Finanzierungsfragen sowie das Passiv- und Dienstleistungsgeschäft. Sie gewinnen auf kreative Art Neukund:innen, gerne auch mithilfe unserer erprobten Akquisitionsstrategien. Durch Erkennen von Cross-Selling-Potentialen forcieren Sie den Verkauf. Im Sinne einer individuellen Begleitung haben Sie die wirtschaftliche Situation von Neu- und Bestandskund:innen im Auge, begleiten den Kreditprozess sowie die Ratingerstellung. Sie repräsentieren die Oberbank nach außen, pflegen aktiv Ihr Netzwerk und beobachten laufend den regionalen Markt.
Sie verfügen über eine abgeschlossene Bankausbildung. Sie planen den nächsten Karriereschritt in den gehobenen Firmenkundenvertrieb und suchen einen zuverlässigen Partner, der Sie fördert? Sie sind ein kommunikationsstarker Verkaufsprofi mit Überzeugungskraft. Engagement, Zielorientierung, Teamgeist und Diplomatie sind für Sie keine Fremdworte. Durch Ihre regionale Verbundenheit entwickeln Sie ein eigenes Netzwerk zum Aufbau von Kundenbeziehungen und kennen Ihr Einzugsgebiet.
Oberbank ist anders, weil wir als unabhängige, kundennahe, erfolgreiche Regionalbank im gehobenen Firmenkundensegment kontinuierlich wachsen. Damit wachsen auch die Chancen für unsere Mitarbeiter:innen, sich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln. Hier können Sie unsere Erfolgsgeschichte mit Ihren Ideen selbst mitgestalten. Die Oberbank bietet Ihnen nicht nur eine dem Tarifvertrag privater Banken entsprechende Vergütung, sondern auch zahlreiche attraktive Benefits, wie unsere einzigartige Aktienbeteiligung, betriebliche Altersvorsorge, flexible Arbeitszeitgestaltung, Essensbons, bankeigene Ferienwohnungen für Ihren Urlaub und umfassende Gesundheitsangebote für Körper & Geist.
Dann reden wir darüber - wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Arbeitszeit: Vollzeit
Eintrittsdatum: ab sofort
Junior-Berater:in Firmenkunden (w/m/d) Arbeitgeber: Oberbank
Kontaktperson:
Oberbank HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior-Berater:in Firmenkunden (w/m/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk aktiv! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in die Oberbank geben können. Oftmals sind persönliche Empfehlungen der Schlüssel zu einem Vorstellungsgespräch.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Firmenkundengeschäft und bereite dich darauf vor, wie du diese in deiner zukünftigen Rolle umsetzen kannst. Zeige in Gesprächen, dass du die Bedürfnisse der Kunden verstehst und innovative Lösungen anbieten kannst.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Kundenakquise und Cross-Selling-Strategien vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige Engagement und Interesse an der Oberbank, indem du dich über ihre Geschichte, Werte und aktuellen Projekte informierst. Dies wird dir helfen, in Gesprächen authentisch zu wirken und deine Motivation für die Position zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior-Berater:in Firmenkunden (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Oberbank und ihre Werte. Zeige in deiner Bewerbung, wie deine persönlichen Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Bankausbildung sowie alle relevanten Erfahrungen im Firmenkundenvertrieb oder in der Kundenberatung. Konkrete Beispiele sind hier sehr hilfreich.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und was du zur Oberbank beitragen kannst. Gehe auf deine Kommunikationsfähigkeiten und dein Engagement ein.
Netzwerk und Marktkenntnis: Zeige in deiner Bewerbung, dass du über ein gutes Netzwerk verfügst und den regionalen Markt kennst. Dies kann durch konkrete Beispiele oder frühere Erfolge untermauert werden.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Oberbank vorbereitest
✨Informiere dich über die Oberbank
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über die Oberbank und ihre Werte informieren. Verstehe die Unternehmensgeschichte, die angebotenen Dienstleistungen und die Zielgruppe, um im Gespräch gezielt darauf eingehen zu können.
✨Bereite Beispiele für deine Kommunikationsfähigkeiten vor
Da die Position einen kommunikationsstarken Verkaufsprofi erfordert, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben, die deine Fähigkeiten in der Kundenakquise und -betreuung unter Beweis stellen.
✨Zeige dein Engagement für die Region
Die Oberbank legt Wert auf regionale Verbundenheit. Bereite dich darauf vor, wie du dein Netzwerk in der Region nutzen kannst, um Kundenbeziehungen aufzubauen und zu pflegen. Dies zeigt dein Interesse an der lokalen Wirtschaft.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu den beruflichen Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der Oberbank zu stellen. Dies zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und deinem Wunsch, dich weiterzuentwickeln.
