Business Analyst (m/w/d) Statistik & Datenanalyse
Business Analyst (m/w/d) Statistik & Datenanalyse

Business Analyst (m/w/d) Statistik & Datenanalyse

Gummersbach Vollzeit 40000 - 56000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle und analysiere Daten für die Kreisverwaltung, um wichtige Entscheidungen zu unterstützen.
  • Arbeitgeber: Öffentliche Verwaltung im Oberbergischen Kreis mit einem Fokus auf Planung und Entwicklung.
  • Mitarbeitervorteile: Sichere Anstellung, flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und betriebliche Altersvorsorge.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft deiner Region durch datenbasierte Entscheidungen und innovative Ansätze.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Sozialwissenschaften, Mathematik oder Wirtschaftswissenschaften; Erfahrung in Datenanalyse.
  • Andere Informationen: Offene Kommunikationskultur und enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachämtern.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 56000 € pro Jahr.

Der Oberbergische Kreis bietet zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Amt für Planung, Entwicklung und Mobilität eine Stelle: Statistik & Datenanalyse.

Stellenumfang: Vollzeit unbefristet. Besoldung nach Besoldungsgruppe A 12 bzw. Vergütung nach Entgeltgruppe 12 TVöD.

Als Kreisverwaltung sorgen wir dafür, dass es im Oberbergischen Kreis rund läuft. Das Amt für Planung, Entwicklung und Mobilität ist nur ein Beispiel dafür. Auch als Arbeitgeber begleiten wir Sie durchs Leben. Mit Ideen und Engagement können Sie bei uns von Tag eins an viel bewegen. Wir bieten Ihnen dafür das Vertrauen, die Flexibilität und die Sicherheit, die Sie brauchen, um gute Arbeit für unsere Region zu leisten.

Sie bauen den Arbeitsbereich Statistik für die Kreisverwaltung in Zusammenarbeit mit den datennutzenden Fachämtern auf und entwickeln passgenaue Anwendungsmöglichkeiten. Sie entwickeln Grundlagen und Konzeption für Datenverarbeitung der Kreisverwaltung und begleiten den Ausbau von Dateninformationsstrukturen und verknüpfenden Prozessen. Sie gestalten und begleiten die Weiterentwicklung des Arbeitsbereiches Statistik für eine breitere Nutzung und Implementierung in der Kreisverwaltung.

Sie führen bedarfsorientierte statistische Analysen und Prognosen mit Einzel- und Aggregatdaten durch und begleiten wissenschaftliche Studien und Bewertungen mit Datenbezug. Sie erarbeiten fachorientierte Datenanalysen für Entscheidungs- und Koordinationsprozesse für Führungskräfte und Fachämter. Sie erstellen datengestützte Auswertungen zu Fach- und Querschnittsthemen, wie Demografie oder Soziales und betreuen das Bildungsmonitoring für den Oberbergischen Kreis. Sie betreuen Großzählungen oder externen Datenerhebungen mit Bezug zur Kreisverwaltung. Sie vernetzen die statistikführenden Stellen der Fachämter und entwickeln Anwendungswerkzeuge mit. Sie vertreten den Oberbergischen Kreis in regionalen und überregionalen Arbeitskreisen. Sie unterstützen bei Controlling und Qualitätssicherung unterschiedlicher Arbeitsbereiche der Fachämter und helfen bei der Lesbarkeit und Interpretation von Daten und Erhebungen.

Im Amt für Planung, Entwicklung und Mobilität leisten Sie mit der Stelle Statistik & Datenanalyse einen wichtigen Beitrag für die gesamte Kreisverwaltung des Oberbergischen Kreises. Sie sorgen dafür, dass zukünftige Entwicklungen und Prozesse durch gute Grundlagen und verlässliche Prognosen gestartet werden und zuverlässig ineinandergreifen. Ihre Arbeit schafft die strukturellen Voraussetzungen für vielfältige Entscheidungen der Mitarbeitenden der Kreisverwaltung. Dabei erwarten Sie ein breites Aufgabenfeld und eine enge Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Fachämtern sowie Gestaltungsmöglichkeiten für einen wachsenden Themenbereich.

Sie haben ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (Bachelor, Diplom FH), bevorzugt der Fachrichtung Sozialwissenschaft, Mathematik, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbarer Fachrichtungen mit Vermittlung von statistischem Methodenwissen und Datenkompetenzen. Alternativ verfügen Sie über die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt des allgemeinen Verwaltungsdienstes oder haben den Verwaltungslehrgang II absolviert und bringen die für dieses Tätigkeitsfeld notwendigen vergleichbaren Kenntnisse und Fähigkeiten mit.

Sie haben Erfahrung in der Datenanalyse und statistischen Anforderungen, idealerweise im kommunalstatistischen Zusammenhang. Sie kennen die Anforderungen und Arbeitsweisen einer kommunalen Verwaltung mit Ihren vielfältigen Fachbereichen. Sie haben Kenntnisse und Erfahrungen auf dem Gebiet der empirischen Sozialforschung, wünschenswert insbesondere im Konzeptionieren und Auswerten umfangreicher Datensätze. Sie verfügen über umfangreiche Kenntnisse im Umgang mit Statistikanwendungen (z.B. R oder SPSS) und MS-Office, insbesondere Excel und PowerPoint; Datenbank- und Programmierkenntnisse sowie Geoinformation sind wünschenswert.

Sie zeigen Bereitschaft, sich mit unterschiedlichen Fachanwendungen auseinanderzusetzen. Sie besitzen ein ausgeprägtes analytisches Denkvermögen sowie die Fähigkeit, statistische Sachverhalte und Zusammenhänge verständlich aufzubereiten und zu vermitteln. Sie bringen ein Grundverständnis für Fragen des Datenschutzes mit bzw. die Bereitschaft, sich dieses anzueignen. Sie zeichnen sich durch souveränes Auftreten und ein hohes Maß an Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit aus. Dies ergänzen Sie durch flexible, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie eine Serviceorientierung.

Wir bieten eine Vielzahl an Arbeitszeitmodellen, damit der Job zu Ihrem Leben passt. Wir sind für Sie ein verlässlicher Arbeitgeber im öffentlichen Dienst. Sie werden nach Besoldungsgruppe A 12 bzw. nach Entgeltgruppe 12 TVöD bezahlt. Bei uns haben Sie die Möglichkeit, einer eigenverantwortlichen, interessanten und abwechslungsreichen Tätigkeit nachzugehen. Bei uns leisten Sie mit Ihrer Arbeit einen wichtigen Beitrag als Grundlage für zukünftige Entwicklungen zum Wohl der Menschen im Oberbergischen Kreis. Sie bauen das Thema Statistik und Datennutzung in der Kreisverwaltung auf und schaffen Strukturen für verlässliche und angepasste Anwendungen. Sie arbeiten mit unterschiedlichen Teams und fachlichen Belangen in einer offenen Kommunikations- und wertschätzenden Arbeitskultur. Wir fördern Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildungsangebote. Bei uns dürfen Sie sich über eine betriebliche Zusatzversorgung zur Alterssicherung, über vielfältige Maßnahmen im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements und die Möglichkeit, ein Jobbike zu leasen und ein Jobticket zu erwerben, freuen.

Erfahrungslevel: Mit Berufserfahrung, Ohne Berufserfahrung.

Business Analyst (m/w/d) Statistik & Datenanalyse Arbeitgeber: Oberbergischer Kreis - Der Landrat

Der Oberbergische Kreis ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, einer wertschätzenden Arbeitskultur und gezielten Fortbildungsangeboten fördern wir Ihre persönliche und fachliche Entwicklung. Zudem profitieren Sie von einer sicheren Anstellung im öffentlichen Dienst, einer betrieblichen Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement-Maßnahmen, die Ihr Wohlbefinden unterstützen.
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Kontaktperson:

Oberbergischer Kreis - Der Landrat HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Business Analyst (m/w/d) Statistik & Datenanalyse

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Leuten aus der Branche auszutauschen. Oft erfährt man so von Stellenangeboten, die noch nicht veröffentlicht sind.

Tipp Nummer 2

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Kreisverwaltung und deren Projekte. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen kennst, sondern auch, wie du aktiv zur Weiterentwicklung beitragen kannst.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!

Tipp Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für Datenanalyse! In Gesprächen oder bei Networking-Events kannst du Beispiele deiner bisherigen Arbeiten oder Projekte teilen. Das zeigt dein Engagement und deine Expertise in dem Bereich.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Business Analyst (m/w/d) Statistik & Datenanalyse

Datenanalyse
Statistische Methoden
Empirische Sozialforschung
Statistikanwendungen (z.B. R, SPSS)
MS-Office (insbesondere Excel, PowerPoint)
Datenbankkenntnisse
Programmierkenntnisse
Geoinformation
Analytisches Denkvermögen
Kommunikationsfähigkeit
Kooperationsfähigkeit
Selbstständige Arbeitsweise
Strukturierte Arbeitsweise
Serviceorientierung
Datenschutzverständnis

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Business Analyst interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.

Statistik ist dein Ding?: Betone deine Erfahrungen und Kenntnisse im Bereich Statistik und Datenanalyse. Erkläre, wie du diese Fähigkeiten in der Vergangenheit eingesetzt hast und wie sie dir helfen werden, die Herausforderungen in unserer Kreisverwaltung zu meistern.

Sei strukturiert!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf so, dass wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Eine gute Struktur zeigt uns auch deine organisatorischen Fähigkeiten!

Bewirb dich direkt bei uns!: Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. Dort findest du alle notwendigen Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung vollständig ist. So erhöhst du deine Chancen, uns zu überzeugen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Oberbergischer Kreis - Der Landrat vorbereitest

Verstehe die Anforderungen

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle als Business Analyst im Bereich Statistik und Datenanalyse vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die in der Stellenbeschreibung genannt werden.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an konkrete Projekte oder Analysen, die du durchgeführt hast, und sei bereit, diese während des Interviews zu erläutern. Zeige, wie du statistische Methoden angewendet hast und welche Ergebnisse du erzielt hast, um deine Eignung für die Position zu untermauern.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Rolle auch das Vermitteln von komplexen Daten und Analysen umfasst, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, wie du technische Informationen einfach und verständlich erklären kannst, damit auch Nicht-Experten folgen können.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Organisation. Frage nach den aktuellen Projekten im Bereich Statistik oder wie die Zusammenarbeit zwischen den Fachämtern aussieht.

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Oberbergischer Kreis - Der Landrat
Standort: Gummersbach
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